1. 世界上退休年齡最晚的國家是哪個
2017年延遲退休備受人們的關注,延遲退休方案的出台將在今年適時的推出,將以5年漸近式的方法實行。而一說到我國延遲退休年齡,大夥難免都會吐槽一番。其實我國人社部在早前就曾宣布,中國是世界上延遲退休年齡最小的國家,平均退休年齡不到55歲。那你知道世界上退休年齡最晚的是哪個國家?
澳大利亞——全球退休年齡最晚國家
中國退休年齡最早,澳大利亞退休年齡最晚
據材料顯示,由於人口老齡化,美國的聯邦公共養老金制度將在2041年呈現缺口。因而世界各國都經過延遲退休年齡應對人口老齡化。英國日前宣布在2030年前後推遲至68歲,2040年前後將退休年齡進步到69歲,將來還將會進步到70歲。不推遲退休年齡,國家的養老金制度將崩潰。目前英國法定退休年齡為男65歲、女60歲。
目前世界上所有國家的退休年齡,除了非洲的一些國家之外,大多數國家都是在65歲、67歲,而且都是漸進式延遲的。
據2017年澳大利亞聯邦政府財政預算案顯示,澳大利亞居民退休年齡將從2029年開始延至70歲。具體規定顯示,自2017年7月1日起,澳大利亞居民養老金領取年齡將逐漸延後,即1952年7月1日當天或以後出生的居民必須年滿65歲零6個月才符合領取資格。2017年7月至2023年7月,澳大利亞居民退休年齡每兩年延遲半歲;2025年至2029年,澳大利亞居民退休年齡每年延遲半歲,直至達到70歲。
如果這一方案付諸實施,澳大利亞將成為全球發達國家居民退休年齡最晚的國家,也是最早實現到70歲才退休的國家。
2. 澳大利亞為什麼70歲退休
70歲的退休年齡將為全球最晚
根據2017年澳大利亞聯邦政府財政預算案,其居民退休年齡將從2029年開始延至70歲。如果這一方案付諸實施,澳大利亞將成為全球發達國家居民退休年齡最晚的國家。
據當地媒體報道,今年7月1日起,澳大利亞居民養老金領取年齡將逐漸延後,即1952年7月1日當天或以後出生的居民必須年滿65歲零6個月才符合領取資格。2017年7月至2023年7月,澳大利亞居民退休年齡每兩年延遲半歲;2025年至2029年,澳大利亞居民退休年齡每年延遲半歲,直至達到70歲。
2014年,澳大利亞聯邦政策預算案首次提出澳大利亞居民延遲退休方案,今年5月,聯邦政府確認繼續推行。據知,這一方案可為政府節省36億澳元經費。澳大利亞社會服務部長波特表示,澳大利亞居民退休延遲屬於必要手段,旨在維護養老系統的「可持續性」。
世界經濟論壇上將養老金的短缺和個人退休儲蓄的缺口比作一顆「定時炸彈」。該組織評估:「到了2050年,將會有多個國家包括美國、英國、日本、加拿大、澳大利亞、印度、荷蘭等面臨著400萬億美元的養老金缺口。」在其所需要的養老金和其已經儲蓄的養老金之間,美國其實面臨著巨大的鴻溝壓力。在2015年,這一差額為28萬億美元,預計到了2050年,這一鴻溝差額將達到137萬億美元。人口老齡化加劇了這一鴻溝差距,但是過去10年間日益降低的投資回報率也加劇了這一差距。
背景
延遲退休以緩解養老壓力
由於澳大利亞人的預期壽命已經達到82歲,而目前的退休年齡為65歲,政府因此面臨巨大的退休金壓力。政府決定採取逐步延長退休年齡的計劃以應對這一困境。在2015年澳大利亞政府就已有計劃,採取分步走的方式,將退休年齡提升到70歲。關於退休年齡的延遲,在澳大利亞的民意調查中爭議非常大,較多的民眾持反對態度。因為如果政府真要提高退休年齡,那麼就必須要出台相應的鼓勵企業接收老年員工的政策,以確保不到70歲的老年人在找工作的時候,不會受到年齡歧視。
為了平息爭議,澳大利亞政府也曾提出優惠條件,鼓勵人們延遲退休。例如2014年的獎勵標準是1552澳元,約8000元人民幣;而且延遲時間越長,獎勵將會成倍增加。如果延遲4年退休,政府獎勵額度將達到近25000澳元,約11萬人民幣。由此也體現出國家與個人的責任共擔。
澳大利亞民眾的養老金由三部分組成,一部分是人們在退休前由工作企業向養老基金繳納的強制性養老保險,第二部分是由個人主動向自己的養老金賬戶自行繳納的費用,而最後一部分則是由政府對退休老年人的收入和資產進行評估之後,按照相應的比例發放的政府養老金。對澳大利亞退休夫婦來說,每人每月領取的養老金大致相當於在職男性公民平均工資水平的20%-25%,略高於該國的貧困線。這樣的養老金標准看上去似乎不高。不過,在高社會福利的澳大利亞,退休人員的養老並不僅僅依賴於養老金。根據澳大利亞的有關規定,單靠養老金生活的退休者不繳納個人所得稅。
此外,政府還為老年人提供醫療、交通、地租、水電費等方面的優惠,而且養老金發放是不分級別的,凡符合條件的人,養老金目前都是每周210-230澳元。因此,政府養老金的標准雖低,但足以讓退休人員維持一種有尊嚴的退休生活。
相關
發達國家普遍逾60歲才能退休
不僅僅是澳大利亞,目前全球的發達國家中,國民退休年齡普遍在60歲以上,有的國家甚至超過65歲。美國人可以選擇提前退休,年滿62歲就可以開始領退休金,但要打7折,每推遲一個月領取,打的折扣就少一些。美國社會保障局設定了不同的正常退休年齡,比如1937年和1937年以前出生者,退休年齡是65歲,1943年到1954年間出生者,退休年齡是66歲,1960年和1960年後出生的人,退休年齡是67歲。
新加坡的退休年齡是62歲,政府鼓勵已達退休年齡但身體健康的員工繼續工作,給予60歲以上的員工更多的就業入息補助。日本養老金的最低繳納年限為25年,支付開始年齡為65歲。法國有資格領取養老金的年齡為60歲,如果沒有干滿40年,領取全額養老金的年齡為65歲。瑞士是最早實行65歲退休的發達國家之一。面對日益增長的失業率和財政赤字,瑞士政府打算將退休年齡再延遲兩歲,即67歲退休。
世界經濟論壇表示:各國政府應該迅速採取行動,以便保護他們的市民。提出的報告中列舉了五項應對養老金制度挑戰的優先措施:為所有人提供便捷的儲蓄方式。例如英國正在實施的改革,自2019年起,每個英國人收入的8%將自動存入其養老金儲蓄賬戶。目前,這一舉措已幫助22-29歲人群和低收入者提高了儲蓄。廣泛實施後,預計每年可增加25億美元養老金儲蓄。扶持金融素養教育工作:從學校開始,針對弱勢群體。加強人口的金融素養教育,提高公眾對儲蓄重要性的認識。例如新加坡曾開展的公積金制度(CPFLIFE)媒體宣傳活動,用通俗易懂的方式向公眾普及國家養老金計劃。清晰明確地說明國家養老金制度每個支柱的目標和收益。這將有助於每個人了解他們在政府和工作體系中所能實現的收入水平,從而判斷是否需要積累個人儲蓄,做必要的補充。整合、規范養老金數據,使公民能夠全面了解其財務狀況。例如丹麥,人們可以通過在線平台全面了解其不同養老金儲蓄賬戶情況。
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澳大利亞女性多靠房產養老
近日出爐的《澳大利亞家庭、收入與勞動力動態報告》顯示,澳大利亞女性不僅在財富總額上遜於男性,她們資產組合的多樣性也不及男性。相比男性,女性資產更可能綁死在房子上,這就意味著她們不僅財政狀況堪憂,養老金儲蓄也不夠充足。
報告表明,在資產組合中,房產佔澳大利亞單身女性總資產的近一半,在單身男性中的比例僅39%。而養老金、商業資產及金融投資在男性的資產組合中所佔比重均高於女性。
由於老年人群收入來源窄,先前財富的積累對其晚年經濟狀況有重要影響。男女資產的差距在財富積累過程中擴大。到了退休年齡,多數女性都面臨著存款不足的窘境。而隨著澳大利亞各州政府對退休、老年看護及醫療福利的削減,男女財富差距逐漸演變成男女晚年生活方式的差別。
而由於儲蓄及養老金存款不足、無其他投資資產,房產成為許多澳大利亞女性的主要財富。事實上,若沒有房產,光靠退休金及養老金余額根本無法支撐許多退休人士的日常生活開銷。但作為一種財富形式,房產在出售和購買的過程中都存在交易困難及成本高昂的劣勢。調查還發現,相比於老年男性,老年女性更可能因喪偶或疾病而出售房產。以房產為主的資產組合,易使女性在養老金資產測試中處於劣勢。這就迫使老年女性不得不從房子中抽資來填補養老金缺口,最後或因未來房價不穩,而承擔一系列的風險。
3. 世界各國退休年齡情況是什麼
世界主要國家的退休年齡和實際退休年齡:
1、美國:退休年齡是靈活的,62歲到70歲。美國就規定了65歲是老年人應該退休的年齡。美國設置最早退休年齡可以提前到62歲,不過相應的養老金水平要降低到70%。
如果延遲退休,養老金水平也會提高,最高是132%。美國從2000年開始推行延遲退休政策,每年提高一個月左右,到2027年將領取全額養老金的退休年齡,從65歲延長到67歲。
2、法國:法定退休年齡為60歲;實際平均退休年齡59.4歲,男59.5歲,女59.4歲。
3、德國:法定退休年齡為65歲;實際平均退休年齡62歲,男62.6歲,女61.5歲。
4、英國:法定退休年齡為男65歲,女60歲;實際平均退休年齡為62.6歲,男63.6歲,女61.7歲。
5、希臘:法定退休年齡男65歲,女60歲;實際平均退休年齡61歲,男61.6歲,女60.5歲。
6、義大利:法定退休年齡男65歲,女60歲;實際平均退休年齡60.4歲,男61歲,女59.8歲。
7、西班牙:法定退休年齡為65歲;實際平均退休年齡62.1歲,男61.8歲,女62.4歲。
8、挪威:法定退休年齡為62歲,移居國外喪失領取養老金資格,62歲的挪威人有80%會選擇退休。
9、瑞典:實行彈性退休制,61歲即可退休,也可工作到70歲退休。在65歲的老年人中,退休人員佔90%。
10、加拿大:法定退休年齡為60歲
11、日本:法定退休年齡為60歲,社保交滿25年即可退休
12、新加坡:法定退休年齡62歲,可工作到65歲
13、馬來西亞:法定退休年齡為55歲,但職工到50歲就可以退休,只是領取的養老金要少些。
14、澳大利亞:法定退休年齡為男職工65歲,女職工63.5歲,養老金自願申請。
15、智利:只要交滿20年的養老保險,男職工到65歲,女職工到60歲,就可退休,按月領取養老金。
16、阿根廷:法定退休年齡為男65歲,女60歲。
4. 美國退休年齡是多少歲,各國退休年齡分別是多少
提起美國退休年齡是多少歲,大家都知道,有人問美國多少歲退休?另外,還有人想問各國退休年齡獨家是稍稍,你知道這是怎麼回事?其實各級退休年齡分別是微微,下面就一起來看看各國退休年齡分別是多少,希望能夠幫助到大家!
美國現在規定的退休年齡是多少歲?
國外的退休年齡是多少?世界各國退休年齡情況一覽表。
美國人的退休年齡是多少歲?
在美國年滿62周歲就可以申請退休了。
從歷史上看,美國社保稅率和支付水平曾經有過多次調整,其中退休年齡提高經歷了一個漸進的過程,體現了一種的「以年齡換金錢」和「老人老辦法」的思路。美國的退休年齡分三檔,給不同的人群以不同的選擇。美國養老金每月多少錢。
第一檔是提前退休的選擇。願意提前退休的美國人可以最早在年滿62周歲時退休並領取打折扣的退休金,62歲退休的保障水平相當於全額退休金的70%,此後每晚一個月退休,退休金水平都有小幅上漲。這項設計為一些由於各種原因希望盡早退休的人士提供了一個選擇,他們可以領取較低支付水平的退休金以換取早日頤養天年。美國大約有45%的人選擇了在62周歲提前退休,另外大約25%的人選擇了在62周歲到67周歲之間提前退休,兩者相加佔了退休者的70%,可見大部分人在早退休和多領錢之間選擇了前者。美國平價退休年齡。
第二檔是正式的退休選擇。美國人在年滿67周歲可以申請正式退休並領取全額退休金,大部分人能夠領到的全額退休金在每月-美元左右,可以滿足老年人的基本生活需要,並且退休金數額每年根據通脹率有小幅調整。這個正式退休年齡在歷史上曾經逐步提高,在年以前,領取全額退休金的正式退休年齡是65歲,到年以後提高到66歲,年提高到67歲。退休年齡實行「老人老辦法」,根據出生年份的不同確定不同的退休年齡。比如一個年出生的人可以在66歲時候退休,並不需要因為後來退休年齡而多等一年。美國有大約25%的人選擇在正式退休年齡退休。
第三檔是制度鼓勵的延遲退休,美國人可以工作到最晚到70周歲,「以年齡換金錢」領到更多的退休金,如果70歲退休的話每月可以領到-美元,比正常退休多領大約三分之一的退休金。只有5%的美國人選擇了延遲退休。美國工作多少年可以領退休金。
外國人的退休年齡是多少?跟中國一樣嗎?
美國人的退休年齡是多少?退休金是多少?
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國外的退休年齡是多少
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5. 各國退休年齡分別是多少世界各國退休年齡介紹
目前大多數發達國家的法定退休年齡是65歲
歐美國家和地區,90%以上的退休者不單純依靠領取政府發放的那塊基本養老金來養老。這些國家還有一個非常發達的保障老有所養的輔助網路。比如,美國在稅收政策上實行間接的財政轉移,支持養老金制度;德國則是每年要拿出幾百億歐元支撐其龐大的養老保障系統運轉。
而退休金的來源,各國有許多不同之處。在美國,僱主和雇員各拿出工資收入6.2%的稅收,形成專用「社安金」。其中85%用於支付養老金,15%則用來支付殘疾金、遺屬遺孤撫恤金等其它社會保障基金。在法國,基本養老金由僱主交8.2%,雇員交6.55%;法國對遺屬遺孤補助的資金來源於由僱主按雇員收入的5.4%交納,作為困難家庭補助
很多國家的退休職工領取的退休金並沒有一個固定額,要視退休年齡、工作年薪和年限、供職崗位等情況的不同。少者,領不到原工資的50%;多者,可以領到原工資的100%以上。
瑞典的養老金分成兩塊,一部分是基本養老金收入,令一部分是「養老附加金」,這是瑞典特有的。「養老附加金」據退休前的收入狀況和納稅情況而定,工齡越長,工資越高,「養老附加金」積累的就越多,退休後就能領到越多的退休金。
而在法國,情況就不一樣了。法國是世界上公認的實施社會福利比較「慷慨」的國家。一般職工退休後可以領取原工資50%的退休金,公務員則按退休前工資的75%計算。法國法律規定,必須交滿160個季度的養老保險金並滿65周歲以後申請退休,才能全額按比例享受退休金。法國對一般退休者原工資收入的計算基數是由當事人收入中最佳25年的平均值構成。比如,某人一生中最好時期的月收入達4000(約4萬元人民幣)歐元,最差時期的月收入僅1000歐元,而最佳的25年的月收入平均為2500歐元,那麼他能領取的退休金就是1250歐元。對於年齡到了65周歲但沒有交足養老金的人來說,退休金要按比例扣減。比如,假設一個到了65周歲但只交了90個季度的養老金,25年的月收入平均值為2000歐元,他就只能領取562.5歐元的退休金(90÷160×2000歐元×50% )。看來,繳納養老金的年限對退休金收入的影響還是很大的。
6. 世界各國退休年齡情況一覽表
1:中國女性的法定退休年齡分三種情況:女性專業技術人員60歲;非專業技術人員55歲;其他人員50歲。
我國1951年頒布的《中華人民共和國勞動保險條例》規定,退休年齡男性為60歲,女幹部55歲,女工人50歲。1992年有文件規定"黨政機關、群眾團體的縣處級女幹部、或高級知識分子,凡能堅持正常工作,本人自願,其退休年齡可到60歲。
2:日本65歲的退休年齡僅指國民年金計劃,可以領取養老保險金的年齡是60歲。男性將從2013年-2025年,女性將從2018年-2030年間,退休年齡逐步從60歲延長到65歲
3:韓國的法定退休年齡到2033年將提高到65歲
4:科威特目前的退休年齡為50歲,到2020年將逐步延長到55歲
5:捷克共和國到2007年男性退休年齡將逐步延長到62歲,女性逐步延長到57-61歲;對於女性,退休年齡取決於撫養孩子的數量
6:匈牙利到2009年男女退休年齡都將逐步延長到62歲。
7:斯洛伐克女性的退休年齡取決於撫養孩子的數量
8:愛沙尼亞每年將退休年齡延長六個月,直到男女都達到63歲
9:拉托維亞女性分階段逐步實行退休制度
10:英國女性的退休年齡在2010-2020年逐步延長到65歲
11:克羅埃西亞女性的退休年齡到2007年逐步延長到60歲
12:義大利1996年起新加入的勞動力退休年齡為57歲
13:比利時女性退休年齡到2009年逐步延長到65歲
14:法國參加保險年限達到38.5年者可以拿到全額養老金,到2003年逐步延長到40年
15:列支敦斯登逐步變為男女都是64歲
16:瑞士女性的退休年齡到2005年逐步延長到64歲
17:波多黎各、美屬維爾京群島、美國、美屬薩摩亞、北馬里亞納群島的退休年齡在2000-2027年期間逐步延長到67歲
18:巴西城市就業者退休年齡為男65歲、女60歲退休;農村就業者男60歲、女55歲退休
19:哥倫比亞的退休年齡到2014年將延長到男性62歲,女性57歲
20:烏拉圭女性的退休年齡到2003年逐步延長到60歲
21:澳大利亞女性的退休年齡到2013年逐步延長到65歲
統計表明:
在228個國家和地區中,有167個國家和地區規定了法定退休年齡,占總的國家地區數的73.25%。
世界上規定男性的法定退休年齡在60歲以下的有102個國家和地區,占,60歲以上的有65個,佔38.92%。
其中,規定男性的法定退休年齡為60歲的國家和地區最多,有64個,佔38.32%;其次是65歲,有44個,佔26.35%;再次是55歲,有33個,佔19.76%,規定這三個年齡為男性法定退休年齡的國家一共有141個,佔84.43%。
此外,還有的國家規定男性的法定退休年齡為40歲、50歲、60.5歲、60-65歲、61歲、62歲、63歲、64歲、66歲、67歲,這些國家和地區的數量都比較少。
世界上共有129個國家和地區規定女性的退休年齡為60歲及以下,佔77.25%,60歲以上的佔22.75%。
規定女性的法定退休年齡為55歲的國家和地區最多有59個,佔35.33%;其次是60歲的國家和地區52個,佔31.14%;再次是65歲的26個,佔15.57%,規定這三個年齡為女性的法定退休年齡的137個,佔82.04%。
此外,還有一些國家和地區規定女性的法定退休年齡為40、50、53-57、55-59、55.5、56、57、58、59、60-65、61、62、63、64、66、67歲
7. 各國退休年齡一覽表
各國退休年齡標准如下:
1、中國法定退休年齡男60歲,女55歲;
2、希臘法定退休年齡男65歲,女60歲;實際平均退休年齡61歲,男61.6歲,女60.5歲;
3、澳大利亞法定退休年齡為男職工65歲,女職工63.5歲。澳大利亞2010年新生兒預期壽命為81.9歲,養老金支付總額佔GDP的3.3%;
4、義大利法定退休年齡男65歲,女60歲;實際平均退休年齡60.4歲,男61歲,女59.8歲。義大利2010年新生兒預期壽命為81.4歲,養老保險支付總額是GDP的14.1%;
5、西班牙法定退休年齡為65歲;實際平均退休年齡62.1歲,男61.8歲,女62.4歲。西班牙2010年新生兒預期壽命為81.3歲,養老金支付總額總額是GDP的8%;
6、加拿大法定退休年齡為60歲,2010年新生兒預期壽命為81.0歲,養老金支付總額是GDP的4.2%;
7、美國法定退休年齡為67歲,2010年65歲以上老年人口達到總人口的13%。到2030年,65歲以上的美國人將佔到20%,85歲的人數將增加50%以上,100歲的人數更有可能增長近3倍。
法律依據
《中華人民共和國憲法》
第四十四條 國家依照法律規定實行企業事業組織的職工和國家機關工作人員的退休制度。退休人員的生活受到國家和社會的保障。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第二條 工人退休以後,每月按下列標准發給退休費,直至去世為止。
(一)符合第一條(一)、(二)、(三)項條件,抗日戰爭時期參加革命工作的,按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的,按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作的,連續工齡滿二十年的,按本人標准工資的百分之七十五發給;連續工齡滿十五年不滿二十年的,按本人標准工資的百分之七十發給;連續工齡滿十年不滿十五年的,按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的,按二十五元發給。
(二)符合第一條第(四)項條件,飲食起居需要人扶助的,按本人標准工資的百分之九十發給,還可以根據實際情況發給一定數額的護理費,護理費標准,一般不得超過一個普通工人的工資;飲食起居不需要人扶助的,按本人標准工資的百分之八十發給。
同時具備兩項以上的退休條件,應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的,按三十五元發給。第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
8. 世界各國退休年齡一覽
世界各國退休年齡的一覽表真的是很難找到,但這我知道咱們中國是女的,50男的60