廣東省社保退休工齡大概一年多少錢

A. 44年工齡退休拿多少錢

法律分析：一、44年工齡退休工資多少？按工齡，每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內執行完成。二、如何計算基本養老金?基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成。1、基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;2、個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數;3、過渡性養老金=本人首次領取基本養老金時視同繳費賬戶總額÷計發月數+100元

法律依據：過渡性養老金包括兩部分，其中100元是人人都享有的;其餘部分只有具有視同繳費權益並建立了視同繳費賬戶的參保人，退休時才發給。指數化月平均繳費工資=平均繳費指數×退休上年度在崗職工月平均工資。三、工齡如何計算？1、工齡的管理在社保局，只要上了社保就有工齡，繳納15年後就可以領取養老金，如果跳槽，繳納的社金後可以連續計算。2、如果單位只簽訂勞動合同，但是沒有繳納社保，就不算工齡；但是在離開企業後可以通過申請仲裁要求單位補繳保險。3、從事特殊工種和特殊環境下工作的人，連續工齡可進行折算。比如高溫環境下，一年可作一年零三個月計算。有毒有害環境下，一年作一年零六個月計算。4、目前企業中存在買斷工齡的情況，是指通過企業支付高額經濟補償，協商解除勞動合同的行為，職工離職後工齡保存，經濟補償的標准由企業根據自身的承受能力決定，國家並無限定。由此可見，按照目前規定，職工的退休工資是和當地職工年度平均工資掛鉤的，工齡的參考意義並不大。但是在最新草案中，對工齡工資進行了說明，按照工齡，每工作一年增加100元。所以說44年工齡退休工資多少，要咨詢當地社保局，但是肯定不會太低

B. 退休公務員的職業年金是按工齡發嗎一年的工齡多少錢

退休公務員的職業年金是按工齡發嗎？一年的工齡多少錢？ 職業年金與工齡無關，不是按工齡發放的。職業年金的發放首先與退休年齡有關，其次與個人社保賬戶職業年金多少有關。至於什麼時候領，領多少，那得咨詢人社部門了。

職業年金，是2014年10月國家破除養老金雙軌制，機關事業單位養老保險改革時設立，是為體制內人員提供的補充養老保險，從而保障整體的養老金水平不下降，對應企業職工的企業年金。

職業年金與工齡有巨大關系。由於職業年金制度自2014年10月始執行，所以近些年退休人員的職業年金繳費年限較少，職業年金在退休金整體中的佔比並不高。但正常情況下，如，2014年以後上班的體制內人員，工齡越長的職工職業年金賬戶中的錢肯定越多，退休後領取的年金也會越高。

以上是屬於我個人的一些建議和想法 ，僅供參考， 希望可以幫助到大家。如果你們有其他的想法，可以評論在文章的下方 。

C. 深圳30年工齡社保退休工資是多少

法律分析：1、按規定調整基本養老金前，低於統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工商業者)，在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加30 元;繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。
2、按工齡， 每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工 人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。
3、2017年12月31日前，經批准辦理退休手續並按月享受基本養老保險待遇的人員(不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人)，自2017年1月1日起調整基本養老金。
4、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十一條 新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。

D. 退休公務員的職業年金是按工齡發嗎一年工齡是多少錢

針對職業年金的申領和下發方法，通常狀況是按月申領。也就是根據自己法定退休年齡相對應的私人帳戶養老保險金計發月數來申領。60歲離休是139個月，55歲離休是170個月，50歲離休是195個月。

工作人員在崗期內去世的，其職業年金本人余額可以繼承遺產。工作人員改變工作崗位時，職業年金私人帳戶資金可以隨著遷移。工作人員入學、參軍入伍、下崗期內或新就業企業並沒有實施職業年金或企業年金制度的，其職業年金私人帳戶由原監督機構持續管理經營。新就業企業已建立職業年金或企業年金制度的，原職業年金私人帳戶資金隨著遷移。

企業退休人員尤其是當中的高齡失業人員與靈活就業人員長期存在著繳費年限相比較短、繳費指數值相比較低的狀況，因此每個月得到的基本養老金也就高不了了，幾乎在2000元至5500元相互間。

E. 廣州市底檔社保19年零5個2022年8月份滿50歲退休一個多少錢

大約2000元。
1、基本工資工人按照工人資格定10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。隨國民經濟增長。
2、工齡工資含工齡每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從是工人，有利於工人隊伍的建設和工人隊伍的穩定。
3、工作工資補貼按照實際按勞取酬原則主要是鼓勵工人多幹活，特別是年輕工人精力充沛，他們多勞動多生產，並得到應有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。
4、績效工資月份和年獎金取代職稱工資。這部分獎金，只能占工資的10左右。大家推薦競比實績，每年年獎金，不終身制。
5、特優津貼全體工人公認的特別優秀工人，無名額限制，縣市以上部門高標准考核認定，象領國務院津貼領縣市人民政府津貼，不終身制。
6、工人的退休金按工齡，每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。

F. 2021年韶關退休個人交費15年工齡多少錢

1500左右。
韶關交滿15年社保退休金每月可領1500元左右。交滿15年社保且達到法定退休年齡(男60周歲、女幹部55周歲、女職工50周歲)就可以申請領取退休金(養老金)。養老金由「個人賬戶養老金」十「基礎賬戶養老金」兩部分組成。養老金的計算方法如下:養老金=(個人賬戶養老金額÷139)+（社會平均工資+本人指數化工資)/2 *繳費年限*1%。
是一千一二元左右吧，上下差距不是很大，除非是領導階層會高些。

G. 社保工齡工資一年多少錢

工人的退休金按工齡,每工作一年100元。
_來死嗤乒ち?10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元

H. 社保交最低檔交了27年到2022年退休大約能開多少錢

養老金怎麼計算呢？

舉例說明：一位2022年2月退休的企退職工，社保繳費年限15年，個人賬戶累計總額為41478元，本人平均繳費工資指數為0.6。

根據計算公式，養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金，其中基礎養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均繳費工資指數）÷2 ×繳費年限×1%，個人賬戶養老金=退休時本人基本養老保險個人賬戶累計總額÷計發月數。

從公式可以看出來，個人賬戶累計總額確定了，個人賬戶養老金就確定了，個人賬戶養老金=41478÷139=298.4元。

另外同樣條件下，對於基礎養老金而言，不同地方領取不同的錢，在上海，基礎養老金=10338×（1+0.6）÷2 ×15×1%=1240.56元，同樣計算，在山東，基礎養老金為827.16元；在安徽，基礎養老金為813.6元；在廣西，基礎養老金為742.08元。

因此，繳費15年且2022年退休的月養老金，在上海1538.96元；在廣西1040.48元，可以說因地而異。

I. 非深圳戶社保基數3600元21年工齡退休領多少錢

21年深圳最低社保繳費基數為2200元，如果是按照最低繳費基數來參保，非深戶一檔社保費用為1019.96元，二檔社保費用為645.19元