30年工齡北京退休金多少年

㈠ 如果退休時有30年工齡，差不多可以領取多少養老金

差不多可以領取2000~5000左右的養老金，不過具體還是得看你退休之前的工資水平的。

㈡ 工人30年工齡退休金多少

法律分析：工人30年工齡退休金是3000元，是根據參加工作年限來認定的，工作20年的退休金是2000元，工作40年的退休金則是4000元，但具體的標准還與當地的經濟發展水平有關，應當結合實際認定。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

㈢ 企業30年工齡退休拿多少退休金

法律分析：具體情況具體分析。因為每個人所在單位不同，職位不同導致基本工資不同，一般情況下30年工齡，退休後按85%比例拿退休金。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

第十八條 國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。

第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付： （一）治療工傷期間的工資福利； （二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼； （三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。

第五十六條 職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼： （一）女職工生育享受產假； （二）享受計劃生育手術休假； （三）法律、法規規定的其他情形。 生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

㈣ 1991年參加工作個人賬戶30萬元，工齡30年退休後可以拿多少養老金

大概在6100元-13400元左右。

1991年參加工作，今年個人賬戶達到30萬元的，在全國來說屈指可數、寥寥無幾了。

根據上面推算的6個省市平均繳費水平，下面我們再對你繳費30年今年退休的養老金標准進行下測算，看看在6個省市退休待遇如何？

經測算，如果在南京退休，每月大致可以拿6100元-6800元左右養老金；

如果在廣州退休，每月大致可以拿7100元-7700元左右養老金；

如果在深圳退休，每月大致可以拿7800元-8400元左右養老金；

如果在北京退休，每月大致可以拿8600元-9200元左右養老金；

如果在上海退休，每月大致可以拿8900元-9500元左右養老金；

如果在西藏退休，每月大致可以拿12800元-13400元左右養老金。

綜上，你1991年參加工作，個人賬戶30萬，工齡30年，正常應該在上述的6個省市其中之一，而在這6個省市退休待遇都會因為繳費水平和養老金計發基數的不同而不同，總體來說，拿到的養老金大概在6100元-13400元之間這樣。

㈤ 個人賬戶養老金16萬,工齡30年,退休金多少

個人賬戶養老金16萬,工齡30年,退休金600元左右。
我國退休人員的養老金都是根據全國統一的養老金計算公式計算得出的，具體公式如下：
養老金=個人賬戶養老金+基礎養老金；
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲蓄額/計發月數，其中，個人賬戶養老金的計發規則是：50歲退休，計發月數為195個月；55歲退休，計發月數為170個月；60歲退休，計發月數為139個月。
基礎養老金=退休時當地上年度社會平均工資x(1＋本人平均繳費指數）÷2x繳費年限x1%。

㈥ 三十年工齡退休金多少

法律分析：1、按規定調整基本養老金前，低於統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工商業者)，在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加30 元;繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。

2、按工齡， 每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工 人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。

3、2017年12月31日前，經批准辦理退休手續並按月享受基本養老保險待遇的人員(不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人)，自2017年1月1日起調整基本養老金。

4、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。

法律依據：《中華人民共和國老年人權益保障法》

第二十八條國家通過基本養老保險制度，保障老年人的基本生活。

第二十九條國家通過基本醫療保險制度，保障老年人的基本醫療需要。享受最低生活保障的老年人和符合條件的低收入家庭中的老年人參加新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險所需個人繳費部分，由政府給予補貼。

有關部門制定醫療保險辦法，應當對老年人給予照顧。

第三十條 國家逐步開展長期護理保障工作，保障老年人的護理需求。

對生活長期不能自理、經濟困難的老年人，地方各級人民政府應當根據其失能程度等情況給予護理補貼。

第三十一條 國家對經濟困難的老年人給予基本生活、醫療、居住或者其他救助。

老年人無勞動能力、無生活來源、無贍養人和扶養人，或者其贍養人和扶養人確無贍養能力或者扶養能力的，由地方各級人民政府依照有關規定給予供養或者救助。

對流浪乞討、遭受遺棄等生活無著的老年人，由地方各級人民政府依照有關規定給予救助。

第三十二條 地方各級人民政府在實施廉租住房、公共租賃住房等住房保障制度或者進行危舊房屋改造時，應當優先照顧符合條件的老年人。

第三十三條 國家建立和完善老年人福利制度，根據經濟社會發展水平和老年人的實際需要，增加老年人的社會福利。

國家鼓勵地方建立八十周歲以上低收入老年人高齡津貼制度。

國家建立和完善計劃生育家庭老年人扶助制度。

農村可以將未承包的集體所有的部分土地、山林、水面、灘塗等作為養老基地，收益供老年人養老。

㈦ 公務員工齡30年退休金每月多少

法律分析：一、公務員退休工資的計算方法和它的計算比例：

公務員退休之後，除了會依法享受國家規定的退休金以外，還可以享受到政法待遇、地區津貼、物價和生活補貼、醫療補貼和住房待遇等等。公務員退休收入=(退休前工資+崗位津貼)×百分比+各地方退休福利待遇+住房補貼，其中對於「百分比」的規定是：1、年限滿35年的，按90%計發;2、年限滿30-35年的，按85%計發;3、年限滿20-30年的，按80%計發;4、年限滿10-20年的，按70%計發;5、年限在10年以下的，按50%計發。其中，退休前工資主要是由基礎工資、工齡工資、職務工資和級別工資四部分構成的。前面兩者只是退休前工資的小部分，通常公務員退休前工資主要的支持部分還是職務工資和級別工資，所以，基礎工資和工齡工資是全額計發，而職務工資和級別工資則需要按工作年限進行一定比例換算之後計算發放，也就是其中的「百分比」。相對於企業員工工資存在的較大波動性，公務員工資不存在波動性。對此，企業則按其職業生涯中的繳費工資水平來衡量和計算，而不僅僅按其退休時的工資水平計算，而公務員的養老待遇主要是按照其退休時的工資水平來核定。

法律依據：《中華人民共和國公務員法》 第八十二條 公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇。公務員執行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休，不能補休的按照國家規定給予補助。

㈧ 北京30年工齡退休,個人賬戶20萬能拿多少錢

能拿10萬元
退休(retire)，是指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。
2011年1月起，我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照"工資、薪金所得"項目徵收個人所得稅。政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向，民意調查顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。
2021年3月12日，在公布的"十四五"規劃和2035年遠景目標綱要明確提出，按照"小步調整、彈性實施、分類推進、統籌兼顧"等原則，逐步延遲法定退休年齡。 2021年4月，人社部、財政部印發《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》，總體調整水平為2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%。

㈨ 北京公務員30年工齡退休能拿多少錢

一般是3000元左右。
按工齡， 每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工 人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。
退休人員養老金怎麼計算：退休時的養老金由兩部分組成： 養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)，基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%，在勞動者在新的用人單位入職後，按照規定用人單位也要為勞動者繳納社會保險，社會保險中也包含了工傷保險、生育保險以及養老保險等項目，如果勞動者在到達了退休年齡後，也是可以按照規定每月領取一定的退休工資，這一福利也是需要繳納夠三十年社會保險才可以享受。