『壹』 濟南退休工資如何計算
一、濟南市退休金計算辦法
一是1998年1月1日後參加工作的職工，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標准以退休時上年度我市在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%;個人賬戶養老金月標准為本人賬戶儲存額除以計發月數。二是1997年12月31日前參加工作的職工，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。過渡性養老金按照職工建立個人賬戶前(1996年1月1日)的繳費年限每滿1年發給本人指數化月平均繳費工資的1.3%。
二、計算養老金的公式
1、基礎養老金=(上年度本市在崗職工平均工資 本人指數化月平均工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數;
3、過渡性養老金=本人指數化月平均工資×建賬前繳費年限×1.3%。
三、舉例
一個職工(男)自25歲工作到60歲退休，大概繳納多少養老保險費，能領多少養老金。
一看繳費情況。假設一個職工(男)從1982年參加工作，到2017年退休，正好工作35年，其中，1993年之前不繳費，1994年開始實際繳費(實際繳費24年)，為了便於計算，我們統一按目前濟南市執行的社平工資4882元每月，來進行一個靜態的模擬計算。這名職工和單位按比例分別要繳納的養老保險費為：單位繳費額(按18%比例測算)為25.3萬元，職工本人繳費額(按8%比例測算)為11.25萬元，單位和個人共繳納養老保險費36.55萬元。
二看養老金計算情況。1、基礎養老金=(4882 4882)÷2×35×1%=1708.7元
2、個人賬戶養老金=112500(沒考慮每年計息)÷139=809.4元
3、過渡性養老金=4882×14×1.3%=888.5元。
該職工養老金=1708.7 809.4 888.5=3406.6元
四、參加企業職工養老保險合不合算
從上面的計算可以看出，職工最終養老金的高低，與他累計繳費年限和繳費工資密切相關，繳費年限越長，繳費工資越高，最終養老金的水平就越高。同時，也鼓勵職工盡量在單位就業，因為單位在養老保險繳費中佔到三分之二的比例。
五、那麼有的人會問，單位繳費不也是我的嗎
答案不是這樣的。根據《社會保險法》的規定，企業職工基本養老保險實行的是社會統籌和個人賬戶相結合的模式。職工本人繳費的多少與本人養老金直接掛鉤，繳費越多，個人賬戶養老金越高。但單位繳費是劃入社保統籌基金，實行社會共濟，用於支付全部退休人員的養老待遇，與職工本人的養老金不直接掛鉤。如果最後單位繳費不夠支付養老待遇，由政府進行托底保障。從職工個人繳費和待遇標准看，他本人繳納了11.25萬元，最終養老金標準是3406.6元，排除每年調整提高退休人員養老金、冬季發放取暖補貼以及職工去世後的死亡待遇等其他因素，職工一年領取的養老金為40879元，大概用2.75年的時間便可把個人繳納的費用全領回去，其他時間就全由社保基金來承擔了。所以說，職工參加企業職工基本養老保險是非常合算的，也是法律賦予每一個勞動者的合法權益。
『貳』 濟南市企業人員4O年工嶺退休金領多少錢
企業的退休人員，退休以後應該可以領到4000塊錢左右的工資，不過不會超出很多，因為企業退休工資本來就低。
『叄』 濟南市退休金計算方法是什麼
法律分析：具體視情況而定。計算退休金的方法：用基礎養老金與個人賬戶養老金等養老金之和相加。基礎養老金=（參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×個人累計繳費年限×1%；個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（60周歲為139，50周歲為195）。具體看繳納情況，繳費基數高，就會多領取，繳費基數低，就會少領取。退休工資是勞動者因年老退休後按照社會保險法規規定支付給退休人員安度晚年的基本待遇。退休金從管理體制.上可分為基本退休金、補充退休金和個人儲蓄式退休金三種類型;從給付額度上可分為正常退休金、 特殊退休金和減額退休金。根據參加工作年限或繳納保險費時間的長短按規定的比例計發。職工退休後，退休當月的工資照發，從批准退休的第二個月停發工資，每月按規定發給退休金，通常延續到領取者死亡為止。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
『肆』 濟南重汽退休金多少錢
摘要 2000元左右。
『伍』 濟南養老保險最低繳納退休時可拿多少退休金
你好，我幫你解答
老人老辦法 1997年12月31日前退休
基本養老金的計發 新人新辦法 1998年1月1日後參加工作
中人過渡辦法 1997年12月31日前參加工作
1998年1月1日後退休
退休金這三種人領取的計算方法不一樣
1 老人老辦法 月領養老金——按本市原規定的標准發放
基本養老金，同時執行基
本養老金正常調整辦法
2 新人新辦法 基礎養老金+個人帳戶養老金
3 中人辦法 基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金+綜合性補貼
可能這樣說還是不是很清楚，那我給你舉個例子：
例子：王剛先生，現在30歲，國企員工、目前每月收入3000元，按30年後月社會工資5000元計算（2008年濟南市平均工資1898元），60歲領退休金
個人每月交納：3000*8%=240元
企業每月交納：3000*20%=600元
基本養老金： 5000*20%=1000元
個人賬戶養老金：3000*8%*12*30/120=720
退休後每月領取：1000+720=1720元
例子：王剛先生，國企員工、30歲，60歲領退休金（按30年後職工月均工資5000元計算）
月工資額（繳費基數） 月領退休金
4000 1960
3000 1720
2000 1480
1500 1360
在職時工資差距懸殊，但退休金差距不大。
有什麼不清楚的，可以直接問我。希望你能滿意我的回答
『陸』 濟南退休金最低標准
法律分析：濟南退休金標準是多少
(一)普遍調整。對符合條件的退休人員，按以下三部分計算增加養老金
1、定額調整。每人每月增加125元。
2、余繳費年限掛鉤調整。根據退休人員繳費年限長短劃分為7個檔次，月增加額為30至90元。 繳費年限增加額具體如下：
15年及以下30元;
16年 ~ 20年40元;
21年 ~ 25年50元;
26年 ~ 30年60元;
31年 ~ 35年70元;
36年 ~ 40年80元;
41年以上90元。
繳費年限含視同繳費年限，但不含特殊工種折算增加的年限。繳費年限不足1年的，按1年計算。
3、與本人養老金水平掛鉤調整。按2014年12月本人月基本養老金的3.3%計算增加。
(二)適當傾斜。在普遍調整的基礎上，對下列人員再給予適當傾斜：
2014年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續時按規定確定的出生年月計算，下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別提高20元、40元和80元。其中，2014年1月1日至12月31日期間達到70周歲、75周歲和80周歲的，每人每月再分別提高250元、150和280元。
(三)退職人員的調整辦法。對符合條件的退職人員，按退休人員普遍調整的辦法分三部分增加養老金。第一部分按退休人員標準的80%計算增加，即每人每月增加100元;第二部分和第三部分按與退休人員相同的辦法增加。
同時，對符合第二條第(二)款規定的年齡條件的退職人員，參照該項的規定執行。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第七十三條 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：(一)退休;(二)患病;(三)因工傷殘或者患職業病;(四)失業;(五)生育。勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。
『柒』 濟南市交社保15年,今年退休,退休金每月能領多少
要看養老保險個人帳戶余額核算的退休金。
『捌』 濟南最低社保退休金是多少
法律分析：(一)基礎養老金月標準定義：以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限比如：2000年當地月平均為1000，2001年你月交納基數為2000，那麼那一年的指數是2。如果你一直這么交，每年的指數都是2，最後退休的時候，平均指數也是2。那麼本人指數化月平均繳費工資就是2*退休時當地月平均工資。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
『玖』 在濟南2024年底退休1983年參加工作、工齡41.5年個人帳戶退休時大概21萬元、請問退休金多少
養老金多少不是幾句話能說清的，可以參考以下企業職工養老金的演算法。與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。
一般，養老金是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡 、數字(個人賬戶養老金計發月數)
50 195
55 170
60 139
假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有210000元。
個人賬戶養老金=210000 / 139= 1511 元。
(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。
假設：當地社會平均月工資為8000元、繳費年限41年。
基礎養老金 = 41年 * 1% * 8000元 = 3280 元/月。
以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是每月:1511+3280=4791元/月。
(3)其他津貼：勞模、獨生子女、地方補充、過渡津貼、繳費年限津貼等。
以上（1）+（2）+（3）全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例，2021年上調4.5%.
『拾』 濟南養老保險交最低標准15年可以領多少錢
退休金不是幾句話能算清的。
與繳費金額、總年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。要細算。
一般，各地（以企業職工為例）的退休人員養老金待遇是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡 數字(個人賬戶養老金計發月數)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有69500元。個人賬戶養老金 = 69500 / 139 = 500 元。
(2)基礎養老金。為繳費年數 乘以 1% 乘以 當地月工資（退休那一年的社會平均月工資）。
假設：當地月工資為4000元，繳費25年。
基礎養老金 = 25 * 1% * 4000 = 1000 元。
注意：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字會高，比如2%，繳費低的話，會不足1%，比如0.7%左右。
以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是1500元。
注意：一般是1992年才開始個人繳費的。1992年之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部算做已經繳費，叫做視同繳費年限。
(3)其他少量津貼。
以上全部，構成退休第一個月的養老金。每年會上調一定比例，比如5%、10%等。