兩者有三方面的區別，分別如下：一、付款性質不同：單位支付養老保險是強制性的，只要在單位工作，單位就要支付，否則會受到處罰。個人繳納養老保險是自願的。如果覺得社會保障更重要，可以每月支付費用，可以自己支付，也可以選擇不支付。二、資格不同：單位支付養老保險的前提是你有一份正常的工作和一個單位，但是帳戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會保障人員。個人繳費養老保險不需要工作，但它通常是一個本地賬戶。三、在支付對象和支付比例方面的差別單位繳納的養老保險費，由單位和個人共同繳納。這一單位的繳款比率遠遠高於個人的繳款比率。然而，單位只交自己的本金，費率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個人賬戶，而60%被列入社會保障賬戶。如果沒有完美的死亡，只有個人賬戶的錢可以繼承。將單位的養老保險與個人的養老保險進行比較，發現單位支付了大量的養老費用。因為大部分是單位支付的，個人的份額很低。
❷ 繳納養老保險和自己存錢養老，哪個好
應當繳納養老保險金。
是存錢養老，還是繳納基本養老保險費養老，個人建議依法繳納養老保險費為妥。
基本養老保險，是通過國家立法強制建立和實施的一種社會保險制度。在這一制度下，用人單位和勞動者必須依法繳納養老保險費，在勞動者達到國家規定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位後，社會保險經辦機構依法向其支付養老金等待遇，養老金隨著經濟犯罪和物價水平調整，從而保障其基本生活。
存錢養老，一是錢可能存不住，二是存款利息低，若干年後會不如預期。從而使年老時基本生活沒有保障。比如，八十年代中期以前，有萬元存款足夠養老，現在萬元保障半年基本生活都困難，由此可見一斑。
由此可見，參加養老保險比存錢抗風險能力強得多，應當繳納養老保險費。
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❸ 退休金和養老金那個多
退休金和養老金一樣的，兩個說法
❹ 職工養老和農村養老保險哪個更好一些
企業職工社會養老保險是城鎮戶口性質的，每月繳納一次一般直接在工資里扣除，需累計繳納15年，然後待自己到了法定退休年齡（男60，女55）方可在自己戶口所在地享受當地的退休政策（目前全國的退休金水平大概在一千三左右）。繳納比例大約是單位出三分之二，個人出三分之一，根據各地社保基數不同職工大約每個月需要繳納七八十元的樣子。農村社會養老保險針對的是農村戶口性質的居民，年滿16周歲、不滿60周歲的人員，養老保險費年繳費標准分別為100元、200元、400元、600元、900元5個檔次，由參保人自願選擇。可以分年交也可以一次交清。繳納的費用檔次不同，待年老時候領取的養老金金額當然也會不同。以上這些內容是可以直接在網上搜索到的，為理論上的知識。等我們老了之後，理論上肯定是參加企業職工養老保險拿的退休金多，畢竟退休金多少與消費水平息息相關，而一般來說，城鎮的消費水平肯定要高於農村的。如果你的戶口為農村性質，但所在單位又可以幫你辦理社保的話，在選擇辦理哪種養老保險的問題上可以參照以下幾點情況（這也說明兩種保險只可選擇一種）：第一：戶口所在地的物價水平最好不要低於繳納企業養老保險所在地的物價水平；第二：企業一般給員工繳納的是五險一金（養老、醫療、工傷、生育、失業及公積金），如果長期生活在城鎮，醫療保險還是有很大作用的；第三：企業養老保險的轉移一般單位是不給辦理，需要自己去弄，若要轉移，一定要事先做好准備，手續有一點麻煩。關於養老保險的知識還有很多，很多細節也很值得注意，有空不妨可以上網搜搜看。
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❺ 退休金和養老金的區別
養老金和退休金的區別在於：
一、概念不同
1、退休金是國家按照社會保險制度規定，在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
2、養老保險全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
二、資金渠道不同
1、退休金一般都是國家財政或地方財政列支，未參加養老保險社會統籌的退休人員(如公務員、事業單位人員，不含事業單位企業化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費。
2、養老金是由社會保險資金列支的，參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇統稱為養老金。
三、繳費方式不同
1、退休金由單體或企業提供，不需要受益人繳費即可享受。
2、社會養老保險費用一般由參保人員的單位代扣代繳，一部分交給國家，一部分存入個人賬戶。社會養老保險的繳費標准往往遵循統一的繳費准則。
四、領取方式不同
1、按退休金的支付方式可分為一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在職工退休後一次支付退休金，企業支付退休金後對職工退休退職無任何給付義務，後者指在職工退休後分期支付退休金，直至死亡為止，如按月或按年支付退休金。
2、社會養老保險金由政府部門機構統一發放，養老金的領取問題方面，對每個社會成員有統一的養老金領取規則，以重慶地區1996年後參加工作的人員為例，其基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金為社會統籌，即單位繳18%那部分匯入社會養老金的大池子里;個人賬戶養老金則是個人繳8%的那部分的累積。它所提供的養老金往往是最為基礎性的保障，只能解決最為基本的溫飽問題。（喵喵保）
❻ 社保和養老保險有什麼區別那個好些
社保包括:養老保險,醫療保險,生育保險,工傷保險,失業保險.
養老保險是社保的一種.
公司專是應當屬給你買保險的,而且是買社保.
養老保險至少交15年
只要你夠18歲就行.
交多少要看你當地基數,
養老保險：單位：基數*20%， 個人：基數*8%。
失業保險：單位：基數*1.5%， 個人：基數*0.5%。
工傷保險：單位：基數*根據行業不同個單位不同%。
生育保險：單位：基數*0.8%。
醫療保險：單位：基數*10%， 個人：基數*2%
如果你的工資大於這個基數,則應當用你的工資乘以比例.
以後的反還要看你交了多少年啊 交了多少錢啊什麼的 說實話 現在想這個還有點早.......
❼ 自己交養老金和企業交養老金哪個好
1、單位來交養老保險和個人交的不同源主要是體現在繳費上：
單位繳費基礎為：當月上報標准工資或上一年崗位平均工資，檔次從60％到300％不等，繳費比例是單位20％，個人8％。
個人繳費基數為：上一年當地的社平工資，檔次目前只有80％和100％兩檔，自己全額擔負所有費用，繳費比例是20％。
2、其次是繳費期限上：
單位繳費必須繳費至退休，中途除了失業和學習等情況下，不能任意中斷繳費。
個人相對來說就要靈活的多。
❽ 退休金和養老金哪個好