繳納15年社保後退休可以領多少錢

⑴ 交滿15年社保後，退休後每月能領取多少養老金

交滿15年社保後，退休後每月能領取的養老金是根據基礎養老金+個人賬戶養老金，需要視繳費基數而定的。舉個例子，45歲的康先生，每個月收入不太穩定，他選擇了每月按最低檔次交社保。2019年，北京的社平工資為7855元。一般在養老保險上，靈活就業人員需要承擔的繳費比例為20%。其中只有8%能夠進入個人養老賬戶，其餘的12%是要進入社會統籌部分。於是我們可以計算出，康先生他每個月要交的養老保險是這些：養老保險繳費=7855*60%*20%=942元假設社會平均工資一直按 5% 的速度上升。那麼康先生在60歲退休時，個人賬戶一共累計繳納了10.7萬。
【法律依據】
《國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》第十六條 本辦法實施後在機關事業單位參加工作的人員，按規定辦理退休手續後，按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以上年度全市職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數按國家規定執行。《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

⑵ 社保交15年，退休後每月到底能領多少錢

法律分析：養老金由「個人賬戶養老金」+「基礎賬戶養老金」兩部分組成。

1、個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲蓄額÷計發月數。這部分主要取決於繳費年限，繳的越多，儲蓄額越多。

2、基礎養老金=（社會平均工資加本人指數化工資）/2乘以繳費年限乘1%。因為，本人指數化工資自己的工資/社平工資乘退休時的社會平均工資，所以基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1加本人平均繳費指數）/2乘以繳費年限乘以1。基礎養老金由「當地職工平均工資」、「本人平均繳費指數」、「繳費年限」決定。

1、當地職工平均工資：各地水平不一，具體可以電話咨詢社保局；2、本人平均繳費基數：其實就是拿你每一年的月平均工資，除以那一年當地的月平均工資，每一年的都除一下，加起來，再除以年份，得到一個指數。。3、繳費年限：繳費年限越長，基礎養老金越高。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

⑶ 交了15年社保退休能拿多少錢

一、社保繳費滿15年，退休後可以領多少錢?
1、繳滿15年社保退休能領多少錢的計算公式：
(1)養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;其中：基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。
(2)月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金;

個人賬戶養老金，含當年繳費本金、當年本金生成的利息、歷年累計儲存額生成的利息，當年繳費本金為個人上一年工資總額的8%，即個人繳的部分(單位繳20%部分不劃入個人賬戶)。
三、如果一直繳納社保，養老金怎麼算?
1、案例：假設陳先生2007年後年均工資5萬元，那個人年繳4000元，15年繳6萬元。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月，60歲以上統一120月)，陳先生60歲退休，那月領：60000÷139=462元。即陳先生2022年退休，可月領養老金：2037+462=2499元。
對於退休後，可以領多少錢這個問題，通過上面的公式計算與舉例說明的我們可以清楚明了的知道了，對於這些計算是對我們以後領取多少錢極為重要的，一定要記得哦。
社保是國家制定的保障民生的措施之一，對於退休後，可以從社保中領取多少錢?這是很多現在在繳納社保的勞動者關注的。也許有的人覺得每月要從工資中扣除部分來繳納保險是不值得的。其實不然，因為每月繳納的金額並不多，而且養老金的發放標准也是逐年升高，對於普通百姓來說，也是一種「不虧的買賣」。也許對於延遲退休，有的人就會覺得可以領取社保的時間不多，但是因為養老金的發放標准在不斷提升，所以退休會給自己的生活有所保障。

⑷ 繳納社保15年後退休可以拿多少錢

交滿15年社保退休後每個月能領多少錢
交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
其中：
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

舉例：
根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時：
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時：
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
養老金在哪裡領取
4種不同情況養老保險領取地(累計交滿15年)
(1)養老保險關系在戶籍地的，當地領取。
(2)不在戶籍地的，在累計繳費滿10年的地區領取。
(3)不在戶籍地，且繳費不滿10年的，轉回上一繳滿年限地領取。
(4)不在戶籍地，且在多地累計繳費年限不滿10年的，歸集戶籍地按規定領取。
社會保險是國家制定的保障民生的措施，很多人覺得每月還要從工資中扣除部分來繳納保險很不值得，其實不是這樣的。先不說，每月繳納的金額並不多，而且養老金的發放標准也是逐年升高，對於普通百姓來說，也是一種「不虧的買賣」。

⑸ 社保交了15年後，到退休年齡，每月可以領多少錢

摘要 您好，很高興為您解答，假設某地區上年度的在崗職工平均工資為4000元，個人平均繳費指數為繳費15年可以領取的基礎養老金為（4000+4000）÷2×15×1%=600元。

⑹ 社保交滿15年後，到退休年齡，每月可以領取工資多少錢

社保交滿15年後到退休年齡可以領取工資的。領取多少，要根據平時交社保的錢數來決定。交的越多。領取的工資越多。

⑺ 社保繳費滿15年後領多少錢一個月

一般集中在800元—2000元的區間，具體能拿多少，看你的繳費高低、當地平均工資高低。
養老保險繳費15年，這是一個最低的繳費年限。具體能拿到多少養老金，還要取決於另外三個變數，第一是你的繳費高低。第二是你所在地的平均工資的高低
也就是說，同樣是繳費15年，繳費水平不一樣，所在地平均工資不同，退休年齡不一樣，退休後拿到的養老金自然也是有差異的。
來看一下養老金的計算公式。
基礎養老金=退休時上年度社平工資×（1+個人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄額÷計發月數
我們不妨來舉一個相對簡單易懂的例子。
假設你的繳費15年，繳費基數一直是當地平均工資6000元，按照60%的繳費檔次繳費，退休年齡是60歲。
那麼基礎養老金=6000元×（1+60%）÷2×15×1%=720元
個人賬戶養老金=6000×60%繳費檔次×8%（繳費比例）×12個月×15年÷139個月（60歲對應的計發月數）=373元。
也就是基礎養老金和個人賬戶養老金是1093元。
如果你提升自己的繳費檔次的話，養老金也會立竿見影的隨之上漲。
可以看一個已經領取養老金的真實案例，浙江女性，按照當地平均工資80%交費15年，退休後每月的退休金有1817.9元。社會平均工資比較高，而且她選擇了80%的繳費檔次，能拿到1800元的養老金，是非常高的數目了。
所以如果你想繳費15年拿到更多的養老金，建議你按照百分之百以上的繳費檔次繳費。

⑻ 社保交了15年後每個月能領多少錢

個人繳納社保15年後，假設某公司員工的年平均工資為5萬元，則該人每年支付4000元，15年支付6萬元。當他60歲退休時，每月領取養老金：2037+462=2499元。具體數額根據本人繳費基數、繳費時間及各地經濟水平來確定。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

⑼ 社保交滿15年，每個月能領多少錢的退休金呢

繳納養老保險繳費15年只能達到最低年限，獲得的養老基金待遇是比較低的水平，國家鼓勵實行「多繳多得，長繳多得」的激勵機制。退休年齡的不同也會造成基本養老基金不同：個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數，退休年齡越大，計發月數越小，個人的養老基金會越高。按照全國平均社平工資預測不同參保起始時間和不同繳費檔次的養老金標准。所以到手的養老基金也會有差別。