養老金每個省漲的比例都不一樣,而且每個人的情況也有所不同。有的人漲得高,有的人漲得低。
『貳』 一般什麼樣的工作 退休 有退休金拿
目前國家的政策是一致的,不論是任何單位,都必須繳納養老保險,到法回定年齡最低繳費滿答15年,才可以領取退休養老金,沒有參加工作就可以領取退休金的單位了,國家機關工作人員事業單位,也實行了繳費制度,不繳費也不能退休了。
『叄』 養老金新政下退休待遇會變嗎
2018年6月13日,國務院印發的《關於建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度的通知》公布,決定建立養老保險基金中央調劑制度。
這一舉措被視為實行養老保險基金全國統籌的「探路」之舉,《通知》指出新制度將於2018年7月1日起實施。
歷史欠賬+區域失衡
中央為什麼在這個時候進行這項牽涉每個省份的改革?我國目前的養老金是否已經收不抵支?
政知見(微信:bqzhengju)先給出一個結論:宏觀角度看,有序平穩;具體到每個省份,喜憂不一。而這,也正是此次改革亟待解決的問題。
去年10月,十九大記者會上,人社部原部長尹蔚民介紹稱,我國區域發展很不平衡,老齡化的程度差異也非常大。比如黑龍江,是現在養老保險基金支付最困難的一個省份,它的撫養比是1.3:1;廣東的撫養比最高,是9:1。
另外,游鈞昨天指出,全國養老保險累計結余可以支付17.4個月,有些省可以支付到40個、50個月,並且每年當期都有上百億的結余。而遼寧、黑龍江等一些省份的基金運行面臨很大壓力,已經出現了當期的收不抵支,個別省的累計結余也用完了。
除了地區間的不平衡問題,目前養老基金缺口的主要原因,還有一部分是「歷史欠賬」。
社科院財經戰略研究院研究員汪德華接受21世紀經濟報道采訪時表示,1997年全國推行企業職工基本養老保險時,當年退休人口約2000萬人,這些退休人員以前沒有繳納保險金,視同繳費;除此之外,還有當時未退休但接近退休的人群等,這些都是轉軌形成的「歷史欠賬」。
來源:鳳凰網
『肆』 退休金和養老金一樣嗎有什麼差別
養老金也稱退休金、退休費,如今養老金和退休金已經實行並軌,兩者是一樣的,即退休金就是養老金。退休金指的是公務人員退休後按照社會保險制度規定由單位或者個人支付的保障職工退休後基本生活需要的費用,根所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇。
養老金是社保中比較受人們關心的一個保險,養老保險累計交滿15年,便可在達到法定退休年齡後按月領取養老金,以作為養老保障。
養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的養老保險待遇。國家有關文件規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
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『伍』 退休金和養老金的區別
退休金和養老金沒有區別。養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養老專保險待屬遇。
即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資於養老金計劃,以保證老有所養。
(5)退休金采訪擴展閱讀
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。也就是說,參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:
一是達到法定退休年齡;
二是累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的。
退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
『陸』 什麼職業退休後有退休金
和工作沒有直接關系,和當事人或者用人單位是否為其參保繳費、繳費時長等有關。
根據目前規定,達到法定退休年齡且累計繳費滿15年,就可以申請退休,辦理完退休手續的次月就可以開始按月領取養老金。
也就是說即便當事人沒有工作,但是其參加靈活就業人員養老保險滿15年,就可以在達到法定退休年齡時開始領取養老金的。
拓展資料
商務印書館《英漢證券投資詞典》解釋:退休金英語為:pension。亦為:養老金。由政府、公司、金融機構等向因年老或疾病失去勞動能力的人按月支付的資金。作為生活來源由失去勞動收入者定期領取。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資於養老金計劃,如美國的401(K)、加拿大的RRSP等,以保證老有所養。加入養老金計劃是最重要的投資手段之一。網路--退休金
『柒』 養老金與退休金的區別
退休金是指未參加養老保險社會統籌企業或事業單位在職工或工作人員,退休後一次或分次支付給職工的勞動報酬。
退休金和養老金的區別-退休金是什麼
養老金是指參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇。
退休金和養老金的區別-養老金是什麼
退休金是在養老保險政策統一前存在,比如此前機關、事業單位的工作人員是不繳納養老保險的,這些人員退休後是原單位發放退休工資。隨著《中華人民共和國社會保險法》的實施和養老保險的並軌,將來全部由社保部門實行社會化發放,以後退休金的概念就回退出歷史舞台。
『捌』 退休金與正式退休金有區別嗎
退休金就是退休金,不存在正式非正式之說。如果你是說內退,內退不是退休,也可以說並非退休金,給你多少由單位說了算,並非國家規定,也不是用個人社保信息數據計算出來的。