Ⅰ 2017年退休工資規定
當前,企業職工退休基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老回金構成:
1、基礎答養老金 = 退休時當地上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額/計發月數;
3、過渡性養老金,國發[1997]26號文件實施前參加工作、國發[2005]38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少,繳費年限累計滿15年的,退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。過渡性養老金按所在省、直轄市、自治區規定計算。以四川省為例:過渡性養老金=(退休時上一年全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%(計算系數)
Ⅱ 我2017年1月退休,27年工齡,在河南新鄉退休工資能領多少
參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:
1998年7月1日後參加基本養老保內險,達到國家規定容的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
Ⅲ 2017年退休金新政策
今年10月份剛剛補領到2016年增加的退休金,估計2017年再增加退休金有難度了,如果確有增加的,也不會像以前那樣年頭上就宣布,可能要到下半年後有消息。
Ⅳ 新鄉退休工資調整增補的部分四月份能兌現嗎
能兌現
肯定會補發的!
2017年各省(直轄市、自治區)已在按照5.5%左右的總體調整水平,為2016年12月底前已退休並領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並將實施細則於5月底前報人社部、財政部審批後,預計在9月底前發放到位,並從2017年1月份起補發。
Ⅳ 2017年退休如何計算退休金
養老金的帳比較復雜,是用統一公式計算的,如果你是「中人」:
基礎養老金=(社平工資+崗位工資(指數化工資))÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139(女195)
過渡性養老金=社平工資x賬戶前工齡x平均繳費指數x1.3%
三個公式得出的數相加就是你的養老金。
如果你是新人(1998年10月後參加工作):
基礎養老金=(社平工資+崗位工資(指數化工資))÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139(女195)
(5)新鄉2017退休金擴展閱讀:
退休金指的是一個人因為年齡或其他因素從某一工作退下來。公司或僱主必須給予的一次性較大額酬勞。
退休在不同的地方及職業有不同的指定年齡或年資,超過此年歲的職員,被視作想再繼續工作也不合適,所以可以自行選擇要不要繼續工作,此時僱主必須給予一筆大額金錢作為勞工勞苦一生的獎勵,並以此作為不工作後的養老生活費和醫療費來源。
弊端
由於世界市場競爭的激烈化,使得有些企業為了降低人事成本,避免付出大筆退休金給退休的員工,而以工讀、人力派遣等非常規僱用取代正職員工。甚至以各種手段,如任意調動工作、減薪或是逼退等,讓屆退勞工自行離職,逃避退休金給付而造成許多社會問題。
尤其是部分國家的退休金計演算法偏向長期在同一僱主下工作的勞工,所以當資方倒閉或是轉換資方時,退休金的年資計算引發很大的紛爭,常常勞工都是受損的一方。
有些國家採用制度改革法律防止這些行為,並推動國民年金(national pension plan)等年金式國民保險制度,由政府託管定期提撥的金錢,等勞工退休後由政府將退休金轉交勞工,以加強基本的保障。
基本信息
商務印書館《英漢證券投資詞典》解釋:退休金英語為:pension。亦為:養老金。由政府、公司、金融機構等向因年老或疾病失去勞動能力的人按月支付的資金。作為生活來源由失去勞動收入者定期領取。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。
當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資於養老金計劃,如美國的401(K)、加拿大的RRSP等,以保證老有所養。加入養老金計劃是最重要的投資手段之一。
Ⅵ 2017年退休如何計算退休金
退休後每月可以領到的具體錢數,在這里無法具體說明。因為全國各省市的經內濟發展水平不同,統籌容賬戶的金額不一致;並且每個人的工作的工資也不相同,所以,不能進行具體計算。
但是,在這里,提供一下一些計算公式,供大家自己計算:
月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金內。
1、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%,
2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120
養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時容領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。
Ⅶ 2017年退休34年工齡能拿多少退休金
養老保險累計繳納15年,到退休的時候,可以享受到退休金。
計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限) ×1%
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數
本人指數化月平均工資=參加工作至退休上一年歷年繳費指數之和/計算指數年限x退休上一年省月社平工資。
Ⅷ 2017年退休金怎樣計算
給你公來式自己算吧:
養老金的帳源比較復雜,是用統一公式計算的,如果你是「中人」:
基礎養老金=(社平工資+崗位工資(指數化工資))÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139(女195)
過渡性養老金=社平工資x賬戶前工齡x平均繳費指數x1.3%
三個公式得出的數相加就是你的養老金。
如果你是新人(1998年10月後參加工作):
基礎養老金=(社平工資+崗位工資(指數化工資))÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139(女195)
Ⅸ 今年新鄉縣的企業退休人員漲工資嗎
退休人員每年調整一次養老金。全國統一政策
Ⅹ 新鄉市退休工資
4月24日,記者從新鄉市社會保險事業管理局獲悉,我市企業退休人員養老金調整待遇工作已全面完成,圓滿實現養老金「十一連調」,全市20.6萬名企業退休人員可享受本次養老金調整政策。本次調整後,人均月增加養老金212元,月人均養老金水平達到1957元。本月底,我市企業退休人員可領到2015年新增加的養老金。
據了解,按照今年的新辦法,此次調整分為定額調整和掛鉤調整。具體來說,定額調整讓調整范圍內的退休人員每人每月增加105元。掛鉤調整分兩部分,一是按調整范圍內退休人員本人的繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡),每滿一年增加2.5元,繳費年限不滿一年的按一年計算;二是按調整范圍內退休人員本人2014年12月份基本養老金的0.5%計算增加。2014年12月份按規定辦理退休、退職手續的人員,以按照基本養老金計發辦法核定的本人月基本養老金為基數計算此項增加額。
在普遍調整的基礎上,對增加養老金後仍未達到1000元的退休人員、高齡人員,將繼續按規定適當傾斜,對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部,確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。
市社會保險事業管理局有關人員表示,所需資金已經全部准備到位,4月30日前,廣大退休人員就可以通過各代發銀行領取到新增加的養老金。本月發放養老金記錄為兩筆,一筆是2015年1月至4月應增加的養老金,一筆是4月份原養老金。從2015年5月起,每月養老金將按增加後的養老金數額正常發放。