㈠ 現在交社保 女性多少歲可以領退休金呢
企業女生產崗位職工50周歲
企業女管理崗位或者沒有工作單位女性55周歲
養老保險繳費滿十五年。
全國統一政策。現行
㈡ 個人交社保女性退休年齡是多少
是55歲,個人交社保靈活就業的根據《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號):女年滿55周歲。累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。
城鎮個體工商戶等自謀職業者以及採取各種靈活方式就業的人員,在其參加養老保險後,按照省級政府規定的繳費基數和比例,一般應按月繳納養老保險費,也可按季、半年、年度合並繳納養老保險費;繳費時間可累計折算。
上述人員在男年滿60周歲、女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15年的,可按規定領取基本養老金。累計繳費年限不滿15年的,其個人帳戶儲存額一次性支付給本人,同時終止養老保險關系,不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限。
職工與企業解除或終止勞動關系後,職工養老保險關系應按規定保留,由社會保險經辦機構負責管理。
國有企業下崗職工協議期滿出中心時,實行勞動合同制以前參加工作、年齡偏大且接近企業內部退養條件、再就業確有困難的,經與企業協商一致,可由企業和職工雙方協議繳納養老保險費,繳費方式、繳費期限、資金來源、擔保條件及具體人員范圍等按當地政府規定執行。
失業人員實現再就業,新的用人單位必須與其簽訂勞動合同,並按規定參加養老保險。自謀職業者及採取靈活方式再就業人員應繼續參加養老保險,有關辦法執行省級政府的規定。
完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題-中國人社局。
㈢ 個人繳納社保女性多大年齡領取退休金
現在退休年齡都往後延遲現在退休年齡都往後延遲了。企業的應該是50歲退休企業的應該是50歲退休。個人交的是55歲退休。
㈣ 社保女的要交多少年,女人最遲繳社保的年齡
在繳納社保之後,很多人比較關心的問題就是要交多少年,在什麼年齡拿退休金?國家對男女的規定有所不同,下面看看社保女的多大可以領錢?
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社保女的多大可以領錢
想要領取養老金,需要法定退休年齡,而一般來說對於女性的退休年齡有以下規定:
1、職工養老保險,女幹部55周歲、女工人50周歲;
2、個體工商戶和靈活就業人員養老保險:女性統一為55周歲;
3、城鄉居民養老保險:無論男女均為60周歲。
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社保女的要交多少年
養老保險
不管男女都要繳費累計滿15年。
根據我國的社會保險法規定,參加社保基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年,可以按月領取基本養老金。參加基本養老金的個人,達到定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金。
醫療保險
女職工25年。
目前國家對於醫保最低繳費年限尚無統一規定,由各統籌地區根據本地情況自行確定,一般為男職工30年,女職工25年。
經濟比較發達的地區規定的繳費年限比較短,比如,在北京男職工為25年,女職工為20年,退休後就不用繼續交醫療保險,可以直接免費享受,具體繳費年限請以當地的規定為准。
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社保女的多少歲買合適
越早買越好。
一般來說不管男女,社保都是越早買越好,當然不能少於18周歲,養老保險需要繳納累計15年,醫療保險25年,所以越早繳納,到退休年齡時才能滿足繳納年限,養老保險繳納越多,退休後領取的養老金越多。
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女人最遲繳社保的年齡
首次繳納不要超過35周歲。
女性首次繳費的年齡不能超過35周歲,男性不能超過45周歲。如果在退休之前,以前一直沒繳過社保的,那麼是不可以再繳納和一次性補繳的。
也就是說,女性最大參保年齡不能超過35周歲,社保至少要在退休年齡前交費滿15年,如果沒繳滿15年,需要往後延繳,直至滿15年為止。
㈤ 城鎮戶口,女性,四十歲交養老保險,哪年才可以退休呢
女性四十歲如果是個人繳納社保養老保險費用,其法定退休年齡為五十五周歲,如果是有單位繳納社保養老保險費用,女性法定退休年齡為五十周歲,但是,社保養老保險費用最低繳費年限為十五年,所以四十歲的女性開始繳納社保養老保險費用,無論是個人繳納還是單位繳納,都是到五十五周歲為退休年齡。
㈥ 女性職工企業社保交8年,靈活就業社保7年,共15年社保,年滿50周歲可退休嗎
女性職工企業社保交8年,靈活就業社保7年,共15年社保,年滿50周歲可以退休。社保的繳納方式可分為個人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納社保基金時只能是社保中的養老金和醫療保險兩部分,具體事項如下:
1、可以以自由職業者的身份上社保,養老+醫療;
2、參保條件:城鎮戶口或農轉非戶口;
3、辦理地點:當地社區街道的社保服務點,或區縣一級的社保局,勞動保障局;
4、個人如何繳納社保問題中所需基本資料:戶口本、身份證和復印件,2張1寸照片;
5、繳費標准:以上一年本地社平工資為基礎,養老繳費比例是20%,醫療約9%,目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。
個人繳納社保政策規定如下:
1、城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資,繳費比例為20%,其中8%記入個人賬戶,退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金;
2、醫療保險方面,自由職業者,個體戶參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳戶,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳戶。職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%;
3、在辦理結束養老保險手續後,帶著已辦理的養老保險手續,以及相關證件,到當地的醫保中心辦理繳納醫療保險;
4、養老保險最低交納年限為15年,醫療保險最少需要交納25年。並在達到退休年齡時就可以申請辦理養老金待遇和醫療報銷優惠。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
㈦ 女性交社了社保滿15年多少歲可以退休
如果是企業職工的50周歲可以辦理退休
㈧ 現在社保養老保險女的多大年齡退休需交多少年醫保要交多少年
女的工人身份是50歲退休,幹部身份是55歲退休。社保養老需要交夠15年才可以退休。醫保沒有要求。
㈨ 現在交社保 女性多少歲可以領退休金呢
㈩ 女性自己交的社會保險到底是50歲退休還是55歲退休啊
企業職工的退休年齡是男職工60周歲、女幹部55周歲、女工人50周歲,如果符合條件,那麼可以提前退休。