檔案放的地方跟退休金有關聯嗎

『壹』 退休時有檔案和沒有檔案工資一樣的嗎

摘要 檔案與養老金的領取沒有關系，但是和退休審批有關系。因為辦理退休時，檔案是認定工齡的重要依據。

『貳』 工作檔案和退休金有關系嗎

當然是有關系的，尤其是在實行養老保險繳費制度之前參加工作的人員，檔案更加重要，因為要通過審核檔案，確定你的參加工作時間，視同繳費年限，視同繳費年限也是和實際繳費年限合並計算退休養老金的，沒有檔案無法確定你的出生年月，也不能確定你參加工作時間，特殊工種等等，

『叄』 檔案放街道辦，對社保和將來退休有什麼影響

『肆』 個人檔案存放在哪裡，我從單位出來後 檔案就一直放在家中 請問對我退休領取養老金有影響嗎

摘要 我從單位出來後 檔案就一直放在家中 對您退休領取養老金是有影響的。

『伍』 養老保險的領取和檔案有關系嗎

人事檔案與養老金領取沒有關系，但是和退休審批有關。
1、根據目前規定，當事人退休時，社保會對其人事檔案進行審核，依據當事人人事檔案最早記載的出生年月，結合當事人參保種類、性別等界定其具體的退休年齡、退休時間。沒有檔案的話是沒有辦法界定的，也就不能辦理退休手續。
2、當事人退休後，檔案一般由原單位保管，和當事人的養老金領取、發放沒有關系。

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『陸』 檔案放街道辦,對社保和將來退休有什麼影響

檔案放街道辦的問題，並不影響參保人的社保繳費年限等問題，但是會影響退休後養老金的。

只要每月繳納社保，沒有影響。根據城鎮企業職工基本養老保險的政策規定，從畢業後一直在企業繳納基本養老保險費的年限計算為實際繳費年限。

退休時根據參保人的實際繳費年限、個人賬戶金和繳費基數計算退休待遇，實際繳費年限累計超過15年的按月領取養老金。在退休計算養老金時會考慮工齡的因素，如果一直放在街道是失業狀態，這部分你會有一些損失。

(6)檔案放的地方跟退休金有關聯嗎擴展閱讀：

參保人員領取基本養老金必須同時具備兩個條件，一是年齡達到國家法定的退休年齡，二是繳費累計年限滿15年。如果沒有達到法定退休年齡，只是繳費累計年限滿15年的是不能領取養老金的，但仍可繼續按期繳納養老保險費，直至達到退休年齡為止。

《關於貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》規定，參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：

1、1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定退休年齡，累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年的;

2、1998年6月30日前參加基本養老保險，2018年6月30日前達到國家規定退休年齡，累計繳費年限(含視同繳費年限)滿10年的;

3、1998年6月30日前參加基本養老保險，2018年7月1日後達到國家規定退休年齡，累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年的;

4、1998年6月30日前應參保未參保，1998年7月1日後辦理參保補繳手續，達到國家規定退休年齡，累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年的。

『柒』 人事檔案必須存進社保局嗎檔案與退休存在什麼聯系

作為負責人事檔案管理的HR，我想提醒大家：准確的說，社保局沒有人事檔案。 國家對人事檔案的保存有相關的文件和規定。 人事檔案作為記錄個人學習和工作軌跡的原始資料，會影響退休審批和福利核算。 以下是針對該問題的具體分析，希望對大家有所幫助！

寫在最後：

1、部分流動人員和非黨委管理的企業職工，可將人事檔案存放在當地人才流動服務中心。

2、高校畢業生，畢業後，將人事檔案郵寄至企業或轉至生源人才流動服務中心進行管理。

3.從2015年1月1日開始，人才流動服務組織將管理文件，並且不再收取文件存儲費。 因此，如果公司無法存檔，請不要將文件放在自己手中，而是盡快將其轉移到人才流動服務中心。

『捌』 個人檔案存放在哪裡，我從單位出來後 檔案就一直放在家中 請問對我退休領取養老金有影響嗎

個人檔案必須要報備檔案管理部門進行管理，你從單位出來後，檔案一直放在家中，那麼，你退休時領取養老金肯定會受影響的，所以建議你應及時將檔案放到檔案管理部門去，你便你退休時退休管理部門及時查閱你的檔案，

『玖』 退休跟檔案在哪裡有關系嗎

當然不是哦，退休和檔案無關。退休所在地和兩個因素有關，你可以選擇戶口所在地退休，也可以在交滿10年以上的城市退休。無論在哪個城市交的，以後都可以合並的。

『拾』 檔案存放在人才市場或是職介中心對退休金影響嗎

你好，退休金的領取只和你繳納保險的金額和時間有關，和你放在人才市場或者職介中心沒有關系。
不管你將檔案放在什麼地方，如果你沒有繳納五險，那你退休年齡到了都領不到退休金的。
如果仍然有問題可以聯系我，方式見我個人資料。希望能幫到你！