最終退休年齡

1. 公路養護工，多大年齡退休

很高興為您解答：
國家法定的企業職工退休年齡是：
男年滿60周歲，
女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
特殊工作人員可以早點退休

2. 新退休年齡查詢表2021

女幹部退休年齡=55+3×(55+出生年份-2021)/12
男性退休年齡=60+3×(60+出生年份-2021)/12
我們選取同為1980年出生的女職工、女幹部和男性來計算，則結果為：1980年出生女職工退休年齡=50+3×(50+1980-2021)/12=50+3×9/12=52.25歲
1980年出生女幹部退休年齡=55+3×(55+1980-2021)/12=55+3×14/12=58.5歲
1980年出生男性退休年齡=60+3×(60+1980-2021)/12=60+3×19/12=64.75歲
若(目前退休年齡+出生年份-2021)等於或大於最終確定的延遲退休最大增加年數(例如方案最終規定男性最多延遲到65歲退休，則最大增加年數為5年)時，結果均為最大退休年齡。
拓展資料
一、到達退休年齡的職工如何辦理退休手續
辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前(延繳的參保人在繳費滿年限的當月)到社保局辦理退休手續參保人辦理退休時，需提交以下資料：
1、須填寫《退休人員申請表》(一式兩份單位或居委會蓋章)；
2、本人一寸彩色照片一張；
3、身份證復印件一張。
二、延遲退休政策的原則
《規劃》中明確的延遲退休按照「小步調整、彈性實施、分類推進、統籌兼顧」等原則。
1、小步調整
小步調整就是延遲退休改革不會「一步到位」，而是漸進式推進，用比較小的幅度逐步實施到位，比如每年延遲幾個月或每幾個月延遲1個月，節奏上會保持總體平緩。
2、彈性實施
本次延遲退休改革最大、最重要的特徵，就是不會搞「一刀切」，不是規定每個人必須達到延遲後的法定退休年齡才能退休，而是要體現一定的彈性，增加個人自主選擇提前退休的空間。
3、分類推進
我國現在仍在執行《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發[1978]104號)文件規定的退休政策。即法定退休年齡男職工60周歲、女幹部55周歲、女工人50周歲，政策有所不同。今後實施延遲退休改革將區分不同群體，採取適當的節奏，穩步推進，逐步到位。對於現有不同職業、地區、崗位存在的一些政策差異，改革後也會保持政策延續性，確保政策調整前後有序銜接，平穩過渡。
4、統籌兼顧
延遲退休改革牽扯麵非常的廣，幾乎與所有人民群眾相關，是一項系統工程，需要完善與之相關的配套政策和保障措施非常多，需要統籌謀劃、協同推進。延遲退休改革也會帶來一些新問題和新挑戰，需要有相應的配套措施及時跟進。

3. 新退休年齡查詢表

國家沒有出台延遲退休政策，沒有新的退休年齡表，還是按照現行規定辦理

4. 現在職工退休年齡是多少歲

男年滿60歲，女來年滿50歲。源
我國企業職工退休條件當前依然執行的是國務院《關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定，其中第一條規定：
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

5. 2021年最新退休年齡表

2021年最新退休年齡表：女職工退休年齡=50+3×(50+出生年份-2021)/12；女幹部退休年齡=55+3×(55+出生年份-2021)/12；男性退休年齡=60+3×(60+出生年份-2021)/12；若(目前退休年齡+出生年份-2021)等於或大於最終確定的延遲退休最大增加年數(例如方案最終規定男性最多延遲到65歲退休，則最大增加年數為5年)時，結果均為最大退休年齡。
一、延遲退休最新政策
面對我國人口老齡化這一不爭事實，研討會上，不少專家再次建議應逐步延長退休年齡以減緩勞動力總量減少速度。人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平發言時談到，國外老齡化國家多是採取利用外部機制引導勞動者自覺延長退休年齡的方式應對老齡化。他建議我國從2016年實行延長退休年齡的政策，並每兩年延長1歲退休年齡。到2045年不論男女，退休年齡均為65歲。中國目前存在大量低齡退休人員，開發其潛力是今後的主要方向。
二、法定退休年齡定義的標准
法定退休年齡是在1978年的第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准，2012年7月，人力資源和社會保障部社會保障研究所提出，我國應逐步延齡退休，建議到2045年不論男女，退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為，男性60周歲，女性55周歲。
退休幹部按幹部管理許可權提供《幹部退休通知書》或《幹部退休審批表》原件及復印件；社會保障部門為符合退休條件的被保險人辦理審批退休及核准待遇手續後，從核准待遇的次月起支付基本養老金。勞動者在符合國家規定的享受養老保險條件時無工作單位，需持本人身份證、《職工養老保險手冊》到戶口所在地勞動行政管理部門及社會保險經辦機構辦理享受養老保險待遇手續。

6. 退休年齡如何計算呢

女職工退休年齡=50+3×（50+出生年份-2021）/12 ，男性退休年齡=60+3×（60+出生年份-2021）/12。

我國現行職工退休年齡男性60周歲、女幹部55周歲、女工人50周歲。這是在上世紀50年代初《勞動保險條例》和有關政策規定的。當（目前退休年齡+出生年份-2021）等於或大於最終確定的延遲退休最大增加年數（例如方案最終規定男性最多延遲到65歲退休，則最大增加年數為5年）時，結果均為最大退休年齡。

老人退休注意事項

首先要培養興趣。退休後的老人可以根據自己之前的興趣愛好繼續進行培養學習，之前只是作為業余愛好，那麼現在退休後就有大把的時間來發展自己的興趣愛好，從中獲得快樂和自我提升。如果沒有愛好可以尋找一種愛好，比如說書畫、養花草，釣魚、健身等。

需要陪伴。退休人員從崗位離開後，接觸的人會較之前減少，時間一長內心會出現空虛，感覺自己無用，生活沒有意義。此時需要家人陪伴或者朋友陪伴。需要不定時的談心聊天以增加對生活的信心。

7. 我今年46歲，現在開始交社保劃算不劃算

社保分為職工社保和城鄉居民社保，其包含的內容是不一致的，職工社保包含醫療、養老、工傷、生育、失業保險，城鄉居民社保包含醫療和養老保險。如果已經46歲，還有必要買社保嗎？

一、如果是女性，沒有必要買職工社保，但有必要買城鄉居民社保。

目前我國女性退休年齡為50歲，女幹部為55周歲，本案中女性沒有買過社保應該不屬於女幹部，這個時候如果買職工社保，到退休的時候只繳納了5年社保，不能領取養老金，如果想領取養老金，必須以靈活就業形式繼續繳納社保，此時單位和個人繳納社保的部分都由個人承擔，按月進行繳納，其經濟壓力還是很大的，一年可能需要好幾萬元，等到60歲的時候才可以領取養老金，不是很劃算。

當然也可以選擇繳納城鄉居民社保，不過職工社保的退休金比城鄉居民社保的退休金要高很多，基本上都是高幾倍，因此為了退休後能領取比較高的退休金，最好選擇繳納職工社保。

總結：46歲繳納社保並不是很晚，完全來得及，不過對於男性和女性最好作出不同的選擇，女性退休年齡只有50歲，繳納職工社保不是很劃算，繳納城鄉居民社保更劃算，男性退休年齡60歲，繳納職工社保更加合適，退休後領取的退休金高一些！

8. 退休年齡延遲到多少歲了繳納社保一共要幾年

中國的延遲退休方案尚未對外公布，對於延遲退休最終鎖定的年齡，社會意見大多推測延遲退休方案或鎖定在65歲。延遲退休方案有望2017年推出至少2022年後實施。延遲退休方案一直備受廣大群眾所關注，因其牽連甚廣，導致一直難以施行。而且延遲退休對養老金也有影響，所以真的是牽一發而動全身的。

（2）如果您繳納的是「居民養老保險」：

①達到法定領取年齡（目前，男女都是60周歲），累計繳納養老保險至少15年，即可以辦理領取手續，享受養老待遇；

②如果繳納不足15年或不滿法定領取年齡，都不能享受養老待遇；

③如果已繳納15年，還未到法定領取年齡，可以繼續繳納，也可以中斷等到60周歲（個人建議多繳多得）；

④因為「居民養老保險」有一次性補繳的政策，所以不會出現達到60周歲，繳納不滿15年的情況，所以在60歲時，直接辦理領取手續即可。