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高校教師辭職可以領退休金嗎

發布時間:2022-05-06 04:25:37

㈠ 我是一名教師辭職後五險一金怎樣處理

教師辭職後五險一金可以按照如下流程辦理轉移(工傷和生育保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移的問題)或提取:

1、養老保險轉移手續

《關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式(個人部分全額轉移,統籌部分(即公司部分)轉移繳費基數的12%,相當於統籌部分的60%)轉移手續如下:

(一)攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料,到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》;

(二)帶齊這些手續,填寫《轉移接續申請表》,向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後,就不需要再操心其他事宜,新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過,參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。

2、醫保賬戶可隨人劃轉

根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系,個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。

根據《暫行辦法》的規定,當勞動者離職之後到新城市就業,即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續,勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇,原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。

同時,個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息,所有醫療保險關系轉移的事情都不用再費心。

3、工傷及生育保險

這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移的問題。

4、失業保險轉移

《失業保險條例》規定,城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移,失業人員跨統籌地區流動的,失業保險關系隨之轉遷。

如需辦理手續,在職職工在本省內或向外省遷移,應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明,職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系,不需轉移資金。

5、公積金異地購房可以一次性提取或轉移

個人到外地工作,如果工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額,轉移到外地的住房公積金賬戶內。

辦理時,該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。

外地戶口憑離職證明、身份證和提取銀行賬戶,每月25日前可以在原單位所在地的住房公積金管理中心辦理住房公積金一次性提取。

綜上,教師辭職後五險一金怎麼處理呢?按照五險一金的具體類別,其處理方式是有差別的。首先,工商和生育保險不存在轉移的問題。

而養老保險和醫療保險在一般情況下是可以隨勞動者的工作地點轉移的,勞動者去兩地社保部申請即可,失業保險的轉移也大致相同。至於住房公積金,若新工作單位有公積金賬戶可以進行轉移,否則可到原單位進行一次性提取。

(1)高校教師辭職可以領退休金嗎擴展閱讀:

辭職後五險一金怎麼辦,許多職場白領可能會忽略這個問題,離職後三個月內,醫療保險停繳費是有很大影響的,下面我們來看看離職後五險一金的具體處理辦法。

1、養老保險理論上是不可以中斷的,斷交後如果補交會產生滯納金(而且分地域,有些地區不允許補交的),最後是累計年限的,但如果到退休年齡沒有足額繳納15年理論上是辦理不了退休手續,也就領取不了養老金(有的地區會讓參保者繼續繳納直到滿足15年的條件,有的地區會讓參保者一次性交齊差額部分),不過交得越多,當然養老金也越多。

辭職後五險一金辦理轉移手續:在老單位打出轉移單,交給新單位繼續上就行。

2、失業保險必須要交(個人繳納不了、必須在單位賬戶才能參保)。

辭職後五險一金辦理轉移手續:不用辦理,到新單位繼續上就行。

3、醫療保險比較重要,規定是中斷三個月以上就失效,三個月以後看病就得自己掏錢,小病無所謂,大病就慘了,中斷三個月以上的到新單位重新上。

每個參加醫保的有醫療保險賬戶,終身使用,不管單位是否變化,單位應該每月把一定比例的錢打入社會保險卡(醫保卡),個人可以隨時提取,用途只能買葯。

醫療規定門診費用1800元以上部分才可以報銷,比如花了2500, 只報銷700的50%-70%(醫院不同,報銷比例不同),如果住院報得就多了。看病的時候要告訴醫院開醫保的單子,住院要帶上。

辭職後五險一金辦理轉移手續:與單位解除勞動關系後,單位會上社保服務部門把你的賬號轉出單位賬戶,現在就處於靈活就業狀態。如果你沒找到單位要自己交的話,只需要交養老保險和醫療保險兩種。

不過具體繳費比例還需要上當地人力資源和社會保障部門咨詢,因為地域不一樣繳費額度也會不一樣,有些地區連繳費比例也會有所差異。

單位參保先不介紹,找到單位後隨單位繳納就可以了,一般靈活就業人員繳納當地都會為參保人員設置幾個檔位,比如低、中、高可以根據自身的經濟實力選擇相應的檔位,當然越高交錢越多,相對的退休工資也會高點。

4、公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶,比如工資3000元,單位給你300,你自己扣除300,所以你每月公積金帳戶應該有600元,只能一年取一次,要去公積金中心取,需要買房或修房.可以自取或委託單位取;辦理轉移手續:先在新單位開帳號,拿帳號給老單位,讓老單位把原來帳號的錢轉入新帳號。

公積金中心每年六月(各地時間會略有差異)會給單位發每個員工的對帳單,顯示你的帳戶現在的錢。

㈡ 高校教師50歲辭職與正常退休的養老金差別多大

以當地的政策為准。
影響養老金高低的因素主要有:退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等等。基本公式:基本養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%+個人賬戶本息和÷120,各地實際計算公式會有差別。
基本養老金也稱退休費,是一種最主要的養老保險待遇。2021年4月,人社部、財政部印發《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》。總體調整水平為2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%。

㈢ 大學老師辭職後養老保險怎麼辦

㈣ 辭職能領退休金嗎

  1. 事業單位的員工辭職後到退休年齡也不可以領退休金,無論我們是在事業單位,國家行政單位以及普通的民營企業上班的,在辭職之後,用人單位就沒有法定的義務給已經離職的員工繳納任何的社會保險了。領取退休金的法定條件必須是繳納養老保險累計滿15年,而不是一勞永逸的。

  2. 養老保險累計繳費滿15年才可以。養老金領取條件:

  3. 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。也就是說,參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡,就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。

  4. 按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

㈤ 我是大學教師,已有15年工齡,今年想辭職,因為大學教師從未繳納過養老保險金,但政府視為繳納

現行養抄老保險體制是雙軌制,即行政事業單位和城鎮企業在操作政策和費用來源待遇享受等方面都有區別.
教師肯定是事業單位編制了,不用工資里扣,也沒建帳戶,退休後直接財政拿錢.根本不存在補交這一說.
如果新單位是行政事業單位,只用把檔案一轉,剩下不用操心了.
如果是一般企業,就麻煩了.城鎮職工養老保險,視同工齡最多也只能確認1996年以前的,而你以前不是企業職工身份,不知道當地社保局在這塊給不給你算.1996年之後的可以向學校主張權益或買斷工齡取得補償金.
各地有地域差別,必須到當地主管部門詢問落實.

㈥ 教師中年辭職後今後還有退休金嗎

教師辭職後如果社保是繳納夠了最低年限15年,且到了退休年齡,那麼退休的時候肯定會有退休金可以發放的。但如果繳納年限跟退休年齡還沒到,那還是要繼續繳納或者等退休的年齡

㈦ 高校教師事業單位辭職後養老保險如何辦理

高校教師事業單位辭職後養老保險如何辦理:正式編制的教師,將來是根據版工齡和檔案工資核定退休金權,如果辭職了,那麼就意味著工齡作廢了,需要重新開始交養老保險了,交費滿15年,將來到退休年齡才能有養老金的。
一、只要養老保險繳納滿15年,並且到了退休年齡,就可以按月領取養老金。
二、社保包括養老、醫療、工傷、失業、生育保險等。

㈧ 我爺爺是鄭州輕工業大學教師今年不在了能領多少錢呢

張老師,鄭州輕工業大學教師,今年不在龍嶺的話,大約在3000多塊錢退休金這樣子的。

㈨ 在學校工作滿30年後退休是不是可以拿100%的退休金

不是的,在學校工作並不全部由教齡的,只有教齡滿30年的,才可以按照本人工資的100%計算退休金。
鄂人險[1994]76號

關於提高教齡滿30年教師退休費待遇的通知
為了提高教師的社會地位和生活待遇,穩定教師隊伍,鼓勵他們終身從事教育工作,省人民政府決定對教齡滿30年的教師退休按百分之百計發。現將有關問題通知如下:

一、現在普通中小學、幼兒園、農職業中學、工讀學校、盲聾啞學校、技工學校、中等專業學校(包括成人中專)、高等學校(包括成人高校)工作的教師,任教滿30年後退休的,其退休費按百分之百計發。

二、上述學術任教滿30年的計算,按鄂工改辦[1985]017號《關於教師教齡津貼的若干規定》執行。

三、任教滿30年的上述學校教師,未達到國家規定退休年齡的,不得提前退休。因傷、病、殘完全喪失勞動能力的,應由指定的縣以上醫院證明,並經地、市、州、教育、人事部門審查批准,方可辦理退休手續。因學校工作需要提前退休的,須徵得本人同意並報經上級主管部門批准方可辦理退休手續。

四、凡任教滿30年的上述學校教師退休時,由所在學校負責認真審核任教年限,填報審批表格,經主管部門批准後執行。

五、已經退休的教師,符合上述條件的,改按本通知執行。

㈩ 高校教師的退休金金額和職稱高低有關嗎

要是不在機關事業單位幹了(公辦學校正式教師屬於財政全額供養的事業編制),辭職成為體制外的社會人,那就退出機關事業養老保險體系,轉入相應的社會養老保險,那職稱和退休就沒啥關系了。養老金多少主要看原來繳納多少。並且也要是轉到別的機關事業單位,可以通過一定程序,轉評現在工作專業的相應職級的職稱,工資和以後的退休金有一部分是職稱工資,職稱高低直接關系以後工資和退休金的高低。

影響養老金高低的因素主要有:退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。另外教師屬於事業單位,比起企業退休人員,退休金相對會高一些。

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