沈陽退休金最低應感謝陳市長

A. 退休金怎樣計算

感謝各位讀者進入這篇文章，小編將一如既往的分享一些知識和看法

勞動者基本工資是根據勞動合同約定或國家及企業規章制度規定的工資標准計算的工資。也稱標准工資。在一般情況下，基本工資是職工勞動報酬的主要部分。

基本工資，即勞動者所得工資額的基本組成部分。它由用人單位按照規定的工資標准支付，較之工資額的其他組成部分具有相對穩定性。具體來說，在企業中，基本工資是根據員工所在職位、能力、價值核定的薪資，這是員工工作穩定性的基礎，是員工安全感的保證。同一職位，可以根據其能力進行工資分不同等級。

基本工資工人服從工人資歷軌則：10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。（隨國民經濟添加）

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B. 為什麼別人養老金領得比你多因為你不知道這個套路！2022年最全養老金攻略來了！

今年陳先生就能夠正常辦理退休了，本以為會豁然開朗，但是沒想到卻迎來了一聲長嘆。陳先生仔細計算了下，發現每個月的養老金只能領取到1000多元，想著自己每年繳納了1萬多元的費用，結果只能領取這么少，心裡十分不是滋味。但是，陳先生很多的朋友每個月領取的養老金卻比陳先生還要多很多，陳先生感到疑惑，為什麼別人的養老金比他多？今天就來聊聊關於養老金的那些事，具體內容如下：
1、什麼是養老金？
2、如何在退休後每年多領取養老金？都有哪些方法？
一、什麼是養老金？
養老金是一種養老保險待遇，即購買了養老保險，在退休後領取養老金。養老保險又分為社會養老保險和商業養老保險，其中社會養老保險是國家強制性購買的，在退休後按月領取養老金。而商業養老保險則是個人自願購買的，在退休或者合同約定到期後，由保險公司支付養老金的，一般情況下，商業養老保險主要包括壽險和年金險。
二、如何在退休後每年多領取養老金？都有哪些方法？
要想知道如何在退休後每年多領取養老金，就需要先知道養老金是怎麼計算的。現在我們國家的養老金由個人養老金和基礎養老金兩部分構成，其中個人養老金=退休時個人賬戶存額/相對的計發月數，基礎養老金=（全省上年職工的月平均工資+本人平均繳納工資）÷2×繳費年限×0.01。從公式中不難看出，養老金是和繳費時間、繳費金額以及繳費的城市有關。下面就說說方法：
1、延長社會養老保險繳費時間。我國要求的是繳納滿15年就可以在退休後領取養老金了，但是要求的15年是最基本的年限，如果只按照15年進行繳納，那麼退休後領取的金額是很低的，因此在條件允許下，延長繳納社會養老保險的年限是在退休後多領取養老金的有效辦法。

C. 古人做了一輩子的官，告老還鄉之後有沒有退休金

退休金肯定是有的，朝廷不會這么點錢都拿不出來的。最開始的時候是沒有退休金的，但是經過民眾的議論和退休大臣們的鬧騰，那麼朝廷就開始發放退休金了，這樣大家都能其樂融融的，當然是自己主動退休的那種肯定是有退休金的，要是那種朝廷親自辭退的人，肯定是沒有了，能被朝廷親自辭退的，沒掉腦殼就是好事了，還敢要退休金？

其實對於很多官員來說，退休金基本上都是可有可無的。因為身居高位，很多時候錢自然就來了，慢慢的就存下了不少，所以對於退休金大家都是心知肚明的，拿著便拿了，反正雙方都有好處。

D. 老年人八十一歲的養老金是多少

政策：新農村養老保險政策【1】

新農村養老保險政策有哪些呢?新農村養老保險政策分為繳費標准、繳費基數及老年生活補助。以新農村養老保險繳費標准為例：每年100元、200元、300
元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次。

新農村養老保險政策

一、新農村養老保險繳費標准

新農村養老保險繳費標准目前設為每年100元、200元、300
元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次。

二、新農村養老保險繳費基數

1、新農村村養老保險繳費基數，可以分別按照5%、10%、20%、30%的比例按年繳費。具體繳費比例由參保居民自主選擇。

2、根據這一標准，2011年度的繳費基數為11660元，按5%比例年繳費標准為583元;按10%比例年繳費標准為1166元;按20%比例年繳費標准為2332元;按30%比例年繳費標准為3498元。

3、城鄉居民基本養老保險費按年繳納，也可以在60周歲前選擇一次性繳費(必須繳足15年)，或在60周歲時一次性補足15年繳費。一次性繳費或補足繳費，只能選擇按10%及以上的比例繳費。

三、60周歲以上新農村居民可申請老年生活補助

1、年滿60周歲的城鄉居民不再納入參保繳費范圍，可以向政府申請領取老年人生活補助費。

具有本市正式戶籍、年滿60周歲、未參加城鄉居民養老保險，也未享受社會養老保障待遇的城鄉居民，可以領取老年人生活補助費。

2、城鄉老年人生活補助費的標准為：年滿六十周歲不滿七十周歲的，每人每月70元;年滿七十周歲不滿八十周歲的，每人每月80元;年滿八十周歲的，每人每月90元。

3、符合條件的60歲以上市民，可以持《戶口簿》、《居民身份證》到戶籍所在地行政村或勞動保障工作站辦理老年人生活補助費申領手續。

政策：太原每月提供老人9000元養老金，將試點「以房養老」!【2】

老年人住房反向抵押養老保險(下稱反向抵押保險)即「以房養老」，將擴大試點。近日，中國保監會發布了《關於延長老年人住房反向抵押養老保險試點期間並擴大試點范圍的通知》，將「以房養老」試點期間延長至2018年6月30日，並將試點范圍擴大至各直轄市、省會城市(自治區首府)、計劃單列市，以及江蘇省、浙江省、山東省、廣東省的部分地級市。太原市作為山西的省會也將開展試點工作，據了解，目前太原已經開始制定「以房養老」的相關政策。

「以房養老」業務每月可提供老人9000多元養老金

2013年《國務院關於加快發展養老服務業的若干意見》明確要求，開展反向抵押保險試點。2014年6月，保監會發布《中國保監會關於開展老年人住房反向抵押養老保險試點的指導意見》，正式啟動反向抵押保險試點，試點期間自2014年7月1日起至2016年6月30日止。

2015年3月，首款反向抵押保險產品獲批上市銷售。目前，國內推出的「以房養老」保險業務僅幸福人壽保險股份有限公司銷售。以它推出的「幸福房來寶」保險費率表計算，70周歲的男性老年人，有價值為500萬元的房產，扣除延期年金保費(一年約3萬元)和保單管理費，每月老人拿到手的養老金約為1.85萬元左右。如果在一般城市，房產估值100萬，每月到手在3700元左右。

經過兩年的試點，「以房養老」參保對象的生活發生了哪些改變呢?對此，保監會相關人士表示，反向抵押保險試點總體運行平穩，反向抵押保險成為首個形成一定規模的「以房養老」金融產品，為老年人提出了一個新的養老解決方案，使房產這一老年人主要的存量資產在不轉移使用權的前提下能夠轉化為養老資金，滿足了老年人希望居家養老、增加養老收入、長期終身領取養老金的三大核心需求。

從試點情況看，此項業務每單平均能夠提供每月9000多元的養老金，有效提高了老年人的可支配收入，顯著提升了參保老人的養老水平，獲得了參保老人的高度評價。

幸福人壽相關負責人表示，截至2016年6月30日，「幸福房來寶」共有60戶78人投保。從區域看，一線城市(北上廣)相較於二線城市(武漢)對該產品需求顯著、認知度高;從家庭構成來看，無子女家庭老人佔到40%，主要是孤寡、失獨老人;從年齡來看，平均年齡為73歲，年齡最大的85歲,其中80歲以上的高齡老人佔到一成;從房產評估價值來看，200-300萬區間居多，價值最高的房產位於上海，最低的在武漢;從月領養老金來看，以月領養老金5000-10000元居多。

保監會副主席黃洪曾表示，「以房養老」試點為有房產但養老資金不足的老年人增加了一種養老選擇，滿足了老年人希望「居家養老」和「增加養老收入」的兩大核心養老需求。

「傳統觀念」、「房價波動」束縛「以房養老」試點發展

據了解，在試點過程中，「以房養老」試點遇到的最大挑戰是傳統觀念。目前「養兒防老」的傳統觀念依然是社會主流，絕大多數老人希望把房子留給孩子，這也是投保人數較少的根本原因。

對此，幸福人壽表示，「成單率不高主要有兩種情況：一種是老人願意參與，但是子女或者親屬不同意;還有一種是因為產權問題，有一部分老人的房屋產權是央產房或者軍產房，這在辦理手續的過程中會增加很多難題。」

此外，「以房養老」業務流程復雜，存續期長，涉及房地產、金融、財稅等多個領域，除傳統保險業務需要應對的長壽風險和利率風險外，還增加了房地產市場波動風險、房產處置風險、法律風險等，特別是法律法規尚不健全，政策基礎仍較為薄弱，業務流程管理和風險管控難度較大。

中央財經大學中國保險市場研究中心主任郝演蘇教授認為，由於目前我國大中城市的房價波動較大，導致保險公司與「以房養老」客戶對於房屋未來價格走勢產生認識差異，可能是我國「以房養老」試點開展不順利的一個因素。

對此，保監會表示，有必要在北京、上海、廣州和武漢四個試點城市的基礎上，通過延長試點期間、擴大試點范圍的方式，探索反向抵押保險在不同地域、不同層級市場發展的有效路徑。

據悉，在發達國家，「以房養老」有著成熟的運作方式，比如，房價一旦出現波動，就有一種由政府主導的保險機構或市場化保險公司來分擔風險。因此，借鑒國外經驗，完善相關的風險應對機制也是關鍵。

保監會表示，下一步，將繼續鼓勵支持保險公司開展老年人住房反向抵押養老保險業務，並將堅持維護保險消費者合法權益，逐步建立規范有序的反向抵押養老保險市場，為廣大老年人提供更加豐富的養老服務，更加靈活的投保選擇。

以房養老」保險

是一種將住房抵押與終身年金保險相結合的創新型商業養老保險業務。在該模式下，擁有房屋完全產權的老年人將其房產抵押給保險公司，繼續擁有房屋佔有、使用、收益和經抵押權人同意的處置權，並按照約定條件領取養老金直至身故;老人身故後，保險公司獲得抵押房產處置權，處置所得將優先用於償付養老保險相關費用。

■聲音

「以房養老」還需提高吸引力

●6月30日，「以房養老」試點兩年，北京、上海、廣州、武漢四大試點城市只有60戶投保。「以房養老」缺少吸引力，一個重要原因是錢實在太少了，根據幸福人壽「以房養老」相關條款，保險公司估值一套100萬元的房子，60歲老頭每月只能拿到2514元，如果是老太太，則只能拿到2082元。就這點錢，還要賭誰活得更長。如果老人直接把房子賣了，可能得到120萬元甚至更多，把這些錢買國債或固定收益產品，哪怕扣除租房費用，收益也相當於保險公司給的錢，還能把本金留給子女。

●「以房養老」亮點在於老人不必搬離自己的房子，可以住在熟悉的環境里，但問題是歲數大了自己住在老房子里沒人照顧也不是個事兒。「以房養老」要進一步提高吸引力，就要和社區養老、到家服務結合起來。畢竟，「養老」所包含的不僅僅是有錢花，更重要的還是有人照料。

政策：順德老人下周起養老金再漲10%【3】

山佛山企業退休人員養老金迎來「十二連漲」，今年上漲幅度約為10%，其中順德區2015年6月30日前年滿75歲的企業退休人員，還將一次性獲發1200元的特殊調整補貼。而從今年6月起，70歲及以下領取職工養老保險待遇的離退休人員，其養老金將直接發放到社保卡金融賬戶，不再通過銀行存摺發放。

退休人員養老金再漲10%6月起發放

按照按照省的統一部署，此次養老金調整從今年1月1日起實施，面向對象為2014年12月31日前(含本日)已經領取基本養老金的企業退休人員，以及2015年1—6月申領養老金的退休退休人員，調整比例按照去年全省企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定。其中5%為定額，按照全省人均養老金的5%來確定，即113元;另外5%是定比的，根據本人的基本養老金的5%計算。

順德順德區社保局相關負責人解釋，企業退休人員一般可按照「113元+本人基本養老金×5%」的公式來計算調整後的養老金，而我區2015年6月30日前年滿75歲的企業退休人員將可一次性獲發1200元的特殊調整，成為我區高齡老人的一項特殊高齡補貼。

據悉據悉，今年1至5月發放的養老金為調整前的養老金，6月起發放的養老金為調整後的養老金。1至5月的補發金額將待市的相關文件下發後，盡快補發到位。

介紹據介紹，順德企業退休人員自2007年起調整養老金，如今已迎來「十二連漲」，2007年順德市企業退休人員養老金月平均水平為約925元，如今已達約2670元，漲了將近3倍。

計算方法舉例

張伯今年65歲，調整前基本養老金是2000元(不享受高職津貼)，本次調整後，調整額為113+2000×5%=213元，今後每月可獲養老金2000+213=2213元。今年1至5月的補發額為213×5=1065元。

陳姨今年80歲，調整前基本養老金是3500元(享受正高津貼)，本次調整後，調整額為113+(3500-1000)×5%=238元，今後每月可獲養老金3500+238=3738元。今年1至5月的補發額為238×5=1190元。因年滿75歲，還可一次性獲高齡補貼1200元。

6月起70歲以下養老金經由社保卡發放

社保社保卡的使用將帶來不少便利，今後退休人員支取養老金時，可憑社保卡到ATM櫃員機或銀行櫃台取款，無需再像以前一樣憑存摺在櫃台排隊取錢。若不需每月支取養老金，退休人員還可到開卡銀行申領對賬折，每月賬單一目瞭然。

考慮考慮到部分退休老人年齡較高，使用社保卡可能有障礙，70歲以上退休人員的退休金仍按原方式發放。對於新辦退休人員，6月起則需要在辦理退休手續時帶備社保卡，以核對本人留存在社保局的社保卡信息。

順德順德區社保局提醒，已經申領了社保卡的人員，不允許更換社保卡制卡銀行。6月起養老金發放到社保卡後，建議退休人員原領取養老金的存摺暫不取消，保留半年以上。

看不到社保卡里的錢?

用銀行存摺發放養老金，能方便查到養老金的開支明細，但改用社保卡發養老金後，只能到櫃台查詢。

不過別擔心，退休老人可以憑社保卡到銀行免費辦理對賬折，這個對賬折可用來記錄社保卡金融賬戶的資金明細，相當於原來存摺的查詢功能。

如果只是想查詢一下賬戶的錢，只需要帶對賬折即可。對賬折只能用於查詢和記錄，如果想要支取養老金必須要用社保卡。

原來的錢可以合並嗎?

今年68歲的王伯平時特別節儉，養老金沒怎麼花，他想知道如果改成社保卡領錢後，那原來的存摺里的錢是否可以轉到社保卡里?

順德區社保局相關負責人表示，原來的存摺和錢都可以繼續使用，但裡面的錢不能轉移到社保卡里。該負責人建議，退休人員原領取養老金的存摺最好暫時不取消，要保留半年以上。

此外，由於申領社保卡時是自願選擇銀行的，因此，對於已經申領了社保卡的人員，不允許更換社保卡制卡銀行。

E. 沈陽養老保險上調方案

保險小編抄幫您解答，更多疑問可在線答疑。

沈陽企業職工養老金2012年約漲150元

發布時間：2012年02月08日信息來源：中國沈陽
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今年沈陽市養老金將按全省平均水平上調10%，大概為每月150元左右。這是沈陽市連續第8次調高企業職工養老金標准。
家住皇姑區公藝社區的陳女士是老知青，返城後一直在企業工作，2005年退休。提起漲養老金的事，陳女士十分興奮，6年前退休的時候，她的養老金是1380元，現在是1978元，漲了近600元!得知今年還要漲錢，陳女士最關心什麼時候能發到手。
遼寧省人社部門正在抓緊制定方案，研究企業養老金發放時間等具體細節。待省里的細則出爐，沈陽市上調的養老金很快就能進卡啦！
今年養老金上調後，預計沈陽市將有90.3萬離退休職工受益。截至目前，沈陽市已經連續7次提高企業退休職工養老金標准，現人均每月1432元左右。去年，沈陽第7次上調企業養老金標准，全市88.5萬離退休職工受益，人均提高142元左右。

F. 退休以後養老金去哪裡領

《人力資源社會保障部財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》對參保人員跨省流動就業的人員退休後養老金領取地有著明確的規定。不過，享受養老保險待遇的退休人員必須要具備3個條件。一是達到國家或本市規定的退休年齡。男性年滿60周歲，女性從事管理和技術工作的年滿55周歲，從事生產服務工作的年滿55周歲（不包括事業單位在編的幹部身份女職工）；二是單位和本人按規定繳納養老保險費；三是繳費年限累計滿15年。

以下四種情況退休人員領取養老保險金

1. 第一種情況是，基本養老保險關系在戶籍所在地的退休人員，可以直接在戶籍地辦理養老金待遇領取。例：陳先生的基本養老保險關系在海口，戶籍也在海口。退休後，陳先生應該在海口辦理養老金待遇領取手續，在海口領取養老金待遇;

2. 第二種情況是，基本養老保險關系不在戶籍地的，但在基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理養老金待遇領取手續。例：李先生的戶籍在海口，在海口工作了5年後並建立了基本養老保險關系，但之後調動到廣州工作，並在廣州累計繳費滿10年，退休後，李先生的養老金的領取地就在廣州;

3. 第三種情況是，基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，基本養老保險關系將轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理養老金待遇領取手續。例：王先生的戶籍在海口，在海口工作了5年並建立了基本養老保險關系，但之後調到廣州工作，並在廣州累計繳費滿10年。後又調到北京工作，累計繳費滿8年，退休後，王先生的養老金待遇領取地為廣州。

G. 中國郵政儲蓄跟退休人員脫勾後 就沒有關系嗎

近日，中共中央辦公廳國務院辦公廳印發《關於國有企業退休人員社會化管理的指導意見》。要求2020年年底前，將尚未實行社會化管理的國有企業已退休人員移交街道和社區實行社會化管理。

《意見》明確，實行社會化管理後，國有企業新辦理退休人員管理服務與原企業分離。

何為社會化管理？

企業退休人員社會化管理服務是指職工辦理退休手續後，採取管理服務工作與原企業分離，養老金實行社會化發放，人員移交城市街道和社區實行屬地管理，由社區服務組織提供相應管理服務。目前，有的地方把符合領取養老金資格的失業人員、自由職業者也納入企業退休人員社會化管理服務中。

為什麼要推向社會管理？

增強國有企業競爭力。

全面深化國企改革，加快剝離國企辦社會和解決歷史遺留問題。建立成本合理分擔機制，平穩有序推進此項工作，使國有企業公平參與市場競爭。

實行社會化管理後，立足退休人員法定權益保障和服務需求，做好各項服務保障，確保國企退休人員共享全面建成小康新成果。

工作目標

在上海、重慶、大連、雞西、長沙等5個城市試點的基礎上，在全國逐步推進國企退休人員社會化管理工作。各省（區、市）可在部分城市先行試點，也可以全面推開。

2020年年底前，集中力量將尚未實行社會化管理的國有企業已退休人員移交街道和社區實行社會化管
國有企業退休人員劃歸街道管理以後，原統籌外項目將逐步取消
關於中央直屬企業和地方大型國有企業退休職工劃歸社區管理以後，只是黨組織關系，活動場地和個人人事檔案等劃歸社區管理，以前退休職工原有的補貼、補助等基本不會受到影響的，但是以後退休的人員影響還是比較大的，但這是一個逐步過渡的問題。

國有企業退休人員，以前基本上都是屬於原單位管理，大家在原單位工作了一輩子，對原單位的感情比較深，同一個單位的退休人員之間往來也比較方便，很多單位在過年過節還要對退休人員進行走訪、慰問，有的還要組織退休人員進行旅遊、開展各種文化活動，定期為退休人員體檢，報銷部分醫療費用，提供各種各樣的補貼等，增加了很多統籌外的補助項目，這就是退休人員不願意離開原單位的主要原因。

根據中央辦公廳，國務院辦公廳（2019）19號文件精神，即《關於國有企業退休人員社會化管理的指導意見》，按照該指導意見的精神，2020底之前要全面完成國有企業退休人員的管理劃轉工作。劃轉工作主要體現以下幾個要求。一是實現統一管理，地方政府要提前做好謀劃工作，確保工作順利交接；二是做好服務保障。政治上尊重，思想上關心，生活上照顧，精神上關懷；三是增進社會和諧。堅持黨的全面領導，發揮工會組織的橋梁紐帶作用，做好思想政治工作，確保有序移交，平穩過渡。

劃轉工作的主要內容包括，完善管理服務功能，街道和社區要成立專門的管理服務機構，加強社會管理職能建設；保障社會管理服務職能有效銜接。社會保險、醫療保險等由社會保險機構負責，但是原來享受的補充醫療保險、醫療互助幫困等措施還是有原來的企業負責解決，確保待遇不變；黨組織關系要轉移到街道或是社區，人事檔案實行屬地集中管理，分類處理統籌外費用等。

劃歸街道或是社區管理以後，可能大家比較關心的就是統籌外費用的問題，這個統籌外費用就是大家所說的各種補貼。但是文件明確指出了實行老人老辦法，新人新辦法，統籌兼顧、逐步消化的原則。所謂老人老辦法就是原有待遇，在一定時期內還要保留，但是要逐步規范，原則上不再提高發放標准，有的可能按照個人賬戶養老金發放的辦法，按照相對應的計發月數一次性補助到位，由原企業按照現有途徑處理，所以對於已經退休的老人來講，這部分是沒有任何損失的；但是對於以後退休的新人，可能就沒與那麼幸運了，今後國家和各級國資委對企業的監管更加嚴格，對於財經紀律的要求更嚴，不再新增統籌外項目等。

綜上所述，按照國辦發（2019）19號文件精神，到2020年底，國有企業退休職工要全劃轉街道或是社區進行管理，這種管理方式，不僅是形式的變化，也是內容的變化，更是管理方式的變化。在我國退休制度實行社會退休以後，國有企業退休人員和長期依賴原單位的歷史將得到終結，那些巧立名目增加統籌外項目的各種補助，也會逐步消失，一個更加公平、公正的社會化退休養老制度將逐步建立和完善起來

H. 拿到退休金，你會高興還是會默默嘆息自己老了

絕大多數人的第一想法就是會高興，這個人沒有問題，因為他其實盼望退休這一天的到來，已經可能盼望了很長一段時間，有的人甚至是在很年輕的時候就盼望退休這一天的早日到來，所以說對於她來說這樣的一個過程在過去來看是非常漫長的，也是非常艱辛的，所以大多數人是比較高興的，尤其是第一感官是非常高興的。

我本人是從事人力資源管理工作的，並且是從事企業單位社保專員方向的工作，那麼主要負責我們單位工作人員的退休辦理，當然我通過他們的言語當中也通過他們的表情當中不難發現，其實絕大多數企業在職人員，還是盼望退休這一天的早日到來，所以說他們內心深處應當來講，還是比較開心和高興的。

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再加上將來很有可能會執行延遲退休，所以說按照今天這樣的一個法定退休年齡退休，實際上對於絕大多數退休人群相對來說還算是比較的幸福，畢竟能夠按月領取到養老金的待遇，也是對於自己幾十年職場工作經歷的一種回報，所以說高興這是很正常的一種心態表現。

但是當你到達法定退休年齡之後，你的年齡肯定是比起自己在年輕的時候，在過去相比年齡偏大，嘆息自己老了，這也是一個很正常的表現。所以說默默嘆息自己老了，這是一種很正常的心理表現，但是即便是感到自己老了，也會掩蓋不住自己內心的高興和激動。

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我本人沒有辦理退休，但是我的父母已經辦理退休，我的父母在工作期間，實際上他們還是比較的盼望退休，這一天的早日到來，當然在退休之後如釋重負，自己沒有任何工作方面的壓力，所以說還是希望盼望退休這一天的早日到來，當然我父母也是普通的企業職員，所以說對於大多數普通職工來講，早日退休或者說按月退休，從心理上來講還是非常的高興。

當然，我相信今後如果要落地實施延遲退休，對於今天的年輕人和對於以後即將辦理退休的人群來說，談不上特別的高興，至少自己如果說能夠提前退休，我相信他們才會迎來一個更高興的心情，所以說每個人面對退休的想法不一樣，但是共同點就是內心深處的高興，當然看起自己老了，這也是一個很正常的表現。但是我認為日子總是要往前過，所以說每個人應該保持一個良好的心態去面對自己接下來的退休，養老生活。

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而且退休生活和企業在職期間的這個工作和生活是截然不同的，你要合理分配好自己每一天的閑暇時光，利用好自己的休息時光，享受自己退休以後的生活，這才是我們退休老人應該做的，在高興之餘，也應該讓自己做一些有意義的事情。

I. 養老保險不想賣了可退嗎

關於養老保險不想賣了可退嗎？如果你自己交的話，在戶口所在地以靈活就業身份個人交，是按上年度社會平均工資的20交納。其中8入你個人賬戶。如果是掛靠某個公司交，最少也要按最低交費基數的28全額個人交了。最低交費基數是上年度平均工資的60。其中也是8入你個人賬戶。現在可以把以前的都補交上。如果不到退休年齡去世，可以領回個人賬戶中的全部金額，也就是那8。(9)沈陽退休金最低應感謝陳市長擴展閱讀：
基本養老保險（亦稱國家基本養老保險），它是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。它具有強制性、互濟性和社會性。它的強制性體現在由國家立法並強制實行，企業和個人都必須參加而不得違背；互濟性體現在養老保險費用來源，一般由國家、企業和個人三方共同負擔，統一使用、支付，使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟；社會性體現在養老保險影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大。

J. 退休了的陳市長一直過著十分簡朴的生活。 修改病句

語病就在於 ： 退休後過著簡朴的生活呢還是一直過著簡朴的生活。陳市長退休後一直過著簡朴的生活。