1. 到法定退修年齡之前三個月就不需要交社保了嗎
即使到了法定退休年齡,之前的社保也要繼續繳納,對個人的退休工資會有很大的影響。
2. 退休手續如何辦理提前幾個月辦理一個月可以嗎
辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前一個月(延繳的參保回人在繳費滿年限的當月答)到社保局辦理退休手續參保人辦理退休時,需提交以下資料:(1)須填寫《退休人員申請表》(一式兩份單位或居委會蓋章)(2)本人一寸彩色照片一張(3)身份證復印件一張如符合下列情況的應提交相應材料:
(1)退休幹部按幹部管理許可權提供《幹部退休通知書》或《幹部退休審批表》原件及復印件;
(2)特殊工種提前退休需附上被保險人本人檔案;
(3)因病提前退休的,除提供以前有關病歷外,還需按有關規定附上縣級以上醫院(我市縣級以上醫院是市中醫院和市人民醫院)近期三個月內有關病種病情診斷證明書和檢查報告;患精神分裂症的必須附上縣級以上精神分裂症的專科醫院(我市精神分裂症專科醫院是市新涌醫院)的診斷證明書和檢查報告。同時,填寫《東莞市傷病職工(非因工)勞動能力鑒定申請表》(一式三份)供勞動能力鑒定委員會作鑒定。
社會保障部門為符合退休條件的被保險人辦理審批退休及核准待遇手續後,從核准待遇的次月起支付基本養老金。
3. 2019年到了退休年齡,應該提前幾天辦理社保退休手續
現在我國的老人是比較多的,已經進入,一個老年化的社會。在公園里,經常可以看到,很多老人在鍛煉身體。這里的人,大部分都已經退休了。每年都有一批人退休,等到退休後。大家都很關心自己的養老,這個時候,沒有了穩定的工資。通常只能靠著,每個月的養老金。
總之,只要到了退休年齡。就可以提前准備材料了,到時直接帶上材料,是很方便的。要是實在不明白的,也可以到當地,咨詢工作人員。在平時也要記得按時繳納社保,才不會出現領不了養老金的情況。
4. 員工保險不夠15年公司在員工退休年齡到期前三個月停止繳納社保行嗎
養老保險最低交費期限就是15年。
如果不達到15年就沒有辦法正常的領取養老金。
如果公司的員工退休年齡到期前三個月停止繳納社保,這個是不對的。
會影響到員工的切身利益的。
5. 辦退休需提前多少時間
辦理退休需要提前多長時間,都需要哪些材料呢?看完心裡有數了!內
正常退休提前1個月容,特殊工種退休提前3個月即可。一般來說,當你的養老保險繳費達到15年以上,又到了法定的退休年齡時,會提前一個月(特殊工種退休因為檔案材料審核比較嚴,需要提前3個月)向單位人事部門或檔案代理機構提交書面退休申請,並遞交有關材料。
單位人事部門或檔案代理機構在對你的退休年齡進行初審後,如果合格會及時報送到社保部門去申請、辦理。社保部門會首先辦一個社保停繳手續,然後按程序進行檔案審核、養老金結算等。如果一切順利,社保部門可以你的生日當月辦理好退休手續,然後從次月開始領取養老金。
辦理退休需要的材料為:1、身份證原件、復印件各一份;2、職工原始檔案一套;3、《基本養老保險待遇核准表》;4、近期2寸免冠照片1張;5、戶口簿復印件件;6、填寫《退休條件審批表》一式3份;7、社保卡;8、曾領取失業金人員需提供《失業人員申領失業保險登記表》復印件;9、是獨生子女父母的提供《獨生子女父母光榮證》;10、委託他人代辦的還要提供代辦人身份證原件、復印件各1份,以及本人簽署的《授權委託書》1份。
6. 1月份到退休年齡要提前一個月申請退休會影響退休基數工資嗎
退休年齡前提前一個月申請是正常的,只要到期退休就不影響退休工資基數。而提前退休一定會影響退休基數工資的。
7. 到齡退休,辦理時間超過三個月養老保險怎麼算
如果到了退休年齡而沒有及時辦理退休,由此造成養老金晚了3個月領取,那麼這3個月的養老金是不會補發的。這種情形一般是個人或者單位的疏忽導致的,需要個人來承擔相應的損失。
辦理退休實際上也是屬於個人申請、審批制。如果個人不申請,國家是不予辦理的。這適用於所有社會保險,工傷保險有效期是一年,如果在一年內申請工傷認定,確定屬於工傷,就可以享受相應待遇,不過我們不申請就無法享受,超過一年之後就自動失效。
醫療保險也是這樣,如果住院提供不出醫保卡,住院費用又無法享受直接報銷待遇。如果說自己墊付費用後,再拿到社保部門去申請二次報銷,雖然可以,但是也要麻煩的多。當然自己如果不想報,國家也不會強制。
當然,有一種情況是比較特殊的,那就是在達到退休年齡時辦理了退休,不過由於社保系統等問題,導致養老金晚2個月發放,那麼這種情況是會補發養老金的。
因此,在達到法定退休年齡之前, 應該提前做好准備,一般是生日當月去辦理退休,如果是企業職工的話,可以提醒公司辦理,如果公司失誤,沒有為個人辦理手續,個人也可以向公司申請賠償。
可以看到,社保部門是根據個人辦理退休手續的時間來計算養老金,並不是說達到了退休年齡就自動幫你計發養老金的。
8. 退休手續要提前多長時間辦理
辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前一個月到社保局辦理退休手續參保人辦理退休。
辦理退休手續需提交以下資料:
1、居民身份證原件及復印件各一份;
2、本人的戶口;
3、人事檔案;
4、登記照片一張;
5、屬獨生子女家庭的,還須持獨生子女證原件、復印件各一份(復印件上須加蓋所屬街道計劃生育辦公室的公章);
6、本人《養老保險手冊》或《基本養老保險關系接續卡》;
7、個人繳費憑證,如郵局代扣存摺;
8、由本人填寫的《參加企業職工基本養老保險人員退休(職)申報表》。
根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法規定:
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的,應該退休。
根據有關規定,因病或非因工傷殘申請提前退休的職工,首先要到地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。
其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑒定委員會進行審核,作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑒定結論。
最後職工持鑒定結論和其他相關材料,到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。
職工因病或非因工負傷完全喪失勞動能力的鑒定標准,在2002年4月5日之前,按《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標准》執行,省級勞動保障部門可根據本地實際情況,作出補充規定。
退休證-網路
9. 社保局為什麼要我提前3個月辦退休手續
你好!看了你的描述
社保局提前三個月
辦理退休手續,是可以的
完全沒問題,祝好運!
10. 退休是提前幾個月辦,怎麼辦
一般提前2-3個月辦理。
退休辦理流程:
1、在退休前需要知道自己是否符合退休的條件:
(1)根據相關的法律法規,在事業單位,黨政機關,全民所有制企業符合男子年滿60周歲,女子年滿50周歲,工齡連續滿10年的都可以辦理退休;
(2)在退休後每月會按照一定的標准給退休的工人發放一定的退休費,直至去世。
2、辦理退休手續到社保局需要的資料。在辦理退休手續時需要到當地的社保局辦理參保人退休手續,需要的資料是本人一寸彩色照片一張,身份證復印件一張,以及一式兩份的退休人員申請表。
3、如果有因病需要提前退休的人員需要提供醫院相關的病情診斷報告和檢查報告。如果因為特殊的工種需要提前退休辦理退休手續的時候就需要附上本人的檔案。
退休年齡
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:
(1)男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。