❶ 我的工作是在異地，戶籍是深圳的，但沒有再就業了，並且買了深圳社保，退休算不算異地的工齡
社保在深圳社保買的，買了幾年算幾年，異地有沒有買過社保，如果有買，就累計計算，沒有就只算深圳的
❷ 深圳交社保十年 退休 92年以前的工齡還算嗎
92年之前的需要檔案，核定視同繳費年限，符合規定的，可以計算。
❸ 在深圳有交2年社保，因工作變動就退了個人繳費部分，現在快退休了，請問那2年工齡算嗎
計算養老金使用的是養老保險繳費年限，不是工齡。
退了就不算繳費年限
❹ 在深圳1986年開始繳納保險今年退休工齡怎
你要問的是在深圳1986年開始繳納保險今年退休工齡怎麼算是嗎？實際上，退休計算繳費年限是按月計算的，有多少個月算多少個月計算，按實際繳納月計算繳費年限，核算養老金。
但是在退休後，每年增加養老金時候就不一樣了，是按年計算，掐頭去尾有一月算一年。這時候多出來的一個月就按一年計算了。
❺ 非深戶在深圳退休工齡如何演算法
與深戶一樣，按實際繳費年限計算，沒有任何歧視性 。
❻ 深圳社保與工齡怎麼區分
現在不談什麼工齡了。你只持身份證在深圳社保中心查詢你繳了多少年社保。就表示你工作了多少年。如果你是在社保出台之前就在企業上班的固定工作，只要檔案有註明這段時間，這段時間也是視同繳費年限的。根據《深圳經濟特區社會養老保險條例》實施細則的規定
第二章 繳費年限
第十條
基本養老保險繳費年限包括基本養老保險實際繳費年限和基本養老保險視同繳費年限。基本養老保險視同繳費年限與基本養老保險實際繳費年限有重疊的，重疊部分的基本養老保險視同繳費年限不重復計算。
第十一條
基本養老保險實際繳費年限為企業和職工個人在當地實行養老保險個人繳費制度後按規定共同繳納基本養老保險費的年限，包括本市基本養老保險實際繳費年限、按照國家及廣東省相關規定辦理養老保險關系轉移接續手續轉移到本市的市外基本養老保險實際繳費年限。
第十二條
基本養老保險視同繳費年限為當地實行養老保險個人繳費制度時仍在國有或者縣以上集體所有制單位的固定職工，其在當地實行養老保險個人繳費制度前按國家規定計算的連續工齡。
當地實行養老保險個人繳費制度後，未向當地社保機構繳納養老保險費的固定職工，未繳費期間不計算為基本養老保險視同繳費年限。
基本養老保險視同繳費年限，由市社保機構依據原固定職工本人檔案記載、相關文件規定的應繳費起始時間以及轉出地社保機構做出的記載等予以確認。
第十三條
在1997年12月31日前，參保人取得本市戶籍並已參加本市養老保險的，其在原國有或者縣以上集體所有制單位作為固定職工的工作年限，按本細則第十二條規定不能計算為視同繳費年限的，可一次性補繳養老保險費。
第十四條 職工從事國家規定的特殊工種的，其從事特殊工種期間的繳費年限在計算養老保險待遇時不予折算。
❼ 1991年在內地參加工作，2000年開始在深圳買社保，那退休時候的繳費年限算多少年
要看你什麼時候退休，單說從2000年到現在，在不考慮中途換工作沒交社保的情況，也已經交了19年了，滿足在深圳退休，並領取養老金的條件。如果還繼續參加工作交社保，退休後可領取的養老金就更多了。
❽ 深圳退休工資算不算工齡國企和私企有什麼區別
在國企未實行社保繳費之前的工齡視同繳費年限,其餘和私企無區別
一般國企當個人工回資高於社會答平均工資時是按個人工資為基數繳費的，而大多數私企是全部按社保的最低基數給員工繳費的，這樣老闆可少繳社會統籌費用，所以國企平時繳納的社保金多些，國企職工退休後的工資相對要高些。
職工退休時的養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。基礎養老金 =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。
❾ 我在沈陽上班，單位給繳納的深圳的社保，繳納了1年的深圳社保，現在離職了，這1年的社保退休算工齡嗎
咨詢記錄 · 回答於2021-08-05