㈠ 人死後退休金還能拿幾個月
人死以後退休金只要領了補償的費用以後就不能再拿我退休金了，因為人死了以後可以領一筆安葬費，領了之後就會退出領取養老金。
㈡ 普通退休工人死後待遇
法律分析：供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。參保人員未達到按月領取基本養老金條件，因病非因工死亡和按月領取基本養老金的退休、退職人員死亡後，無論是否有供養直系親屬，均發給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費年限，每滿1年(不滿1年按1年計算)計發1個月去世時上一年度全省企業退休人員月平均基本養老金，但最多不超過20個月。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定(三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
㈢ 拿社保退休金的職工死後可土葬嗎
不可以。因為根據規定，大多數地方均實行火葬，特別是拿退休金的退休職工，都需要火葬場的證明，領取補償費的。所以是不允許土葬的。
㈣ 人死亡後退休金怎樣結算
如果人在為退休時候突然去世，那麼，他的補助金應該是他的工資的20倍，也就是20個月的，但是如果是退休之後死亡的，扣除一些正常的補助補貼之外，領取20個月的
㈤ 退休人員一直領養老金，去世了，社保卡上還有錢嗎
如果是自己繳納的養老保險，扣除你領取的養老金外剩下的全部退回，如果是單位和個人共同繳納的養老金，則不退回只享受撫恤金和幾個月的養老金。
㈥ 退休金死亡領多少個月
法律分析：1、退休公務員病逝後有喪葬補助金及撫恤金，一般為20個月的本人的工資。事業單位退休人員死亡後，國家會發給一次性撫恤金和喪葬費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。
2、國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發辦法仍按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關公作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發放辦法的通知》的有關規定執行。
3、退休公務員去世後，其喪事處理、喪葬補助費和供養直系親屬撫恤費，與在職國家公務員去世後一樣對待。其遺屬生活有困難的，按照國家有關規定給予補助。喪葬費7000元，一次性撫恤金為生前最後一月工資標准計算20個月，遺屬無固定生活來源可以按月領取生活補助。
法律依據：《工傷保險條例》職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
㈦ 個人退休後死亡養老保險給返還么
參保人死亡，可以養老保險個人賬戶余額加利息作為遺產繼承，並不是返還養老金，在參保人辦理領取養老金時，個人賬戶養老金是按照139個月（60歲領取計算月數，其他年齡不是139個月）平均分攤到你的月養老金中，按月支付，如果一個人領取一年就死亡了，那麼還應該剩餘139-12=127個月沒有領取，可以有127個月的個人賬戶余額作為遺產繼承。如果領取139個月之後死亡，那麼就沒有個人賬戶余額，自然也就沒有繼承的了，如果還沒有領取，就死亡了，那麼個人賬戶存儲多少，就繼承多少。
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㈧ 退休人員後死亡後退休金如何規定
摘要 您好！我是職場達人捏沙成石！二十多年職場工作經驗，很高興為您解答！
㈨ 退休老人死後還能領取多久退休金
去世後就不能再領取養老金了，根據規定當事人去世的次月，社保停發養老金。
企事業單位退休人員由社保發放喪葬費和撫恤金，其中撫恤金標准一般是當事人去世前一個月養老金的20倍。