A. 邯鄲今年企業退休人員漲工資嗎
邯鄲企業退休人員今年2018年繼續上漲退休工資,但受經濟增速放緩、老齡化加速等因素影響,漲幅或略低於2017年,約為5%左右,具體細則要等全國人大會議以後才會出台上漲方案。
B. 請問2018年5月退休,6月拿退休金,還重新按新基數計算上調嗎什麼時候上調
應該調整,補發一個月的差額。
整體退休人員調整工資,是在2017-12-31前退休的人員,從2018年1月開始。你是2018年退休的,不在調整范圍之內。
《社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
(2)邯鄲的2018退休金啥時候漲擴展閱讀:
基數計算
一般情況下,該基數上一年度職工的年平均工資確定,除以12便為月繳費基數。
特殊情況:
(1)若你的工資收入高於社會平均月工資3倍時,繳費基數就是按社會平均月工資的3倍計算,以上部分不作為繳費基數計算;
(2)若你的工資收入低於社會平均月工資60%時,繳費基數就按社會平均月工資的60%計算。
領取條件
參加基本養老保險的個人, 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。也就是說,參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:
一是達到法定退休年齡;
二是累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
C. 河北省邯鄲市的退休金什麼時候漲,什麼時候能發到手裡
您好!凡是在2015年12月31日之前退休的人員,都從2016年1月1日起調整養老金金額,調整的幅版度是在2015年的基礎上平均上調權6.5%,不管什麼時候發放,都從2016年1月份起補發。目前除了上海市已經於2016年6月15日發放到位之外,其他省、自治區、直轄市都沒有發放。河北省已經在2016年6月底之前把實施細則報人力資源和社會保障部、財政部,等人力資源和社會保障部、財政部批復後,最遲在2016年9月30日之前發放到位,從2016年1月份起補發。邯鄲市的具體發放時間,敬請關注當地媒體報道。謝謝閱讀!
D. 2018年退休工資漲不漲
2018年退休人員基本養老金漲15%,那是不可能的。
按照法律規定,退休人員基本養老金根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高。按改革初期的設想漲幅是在職職工平均工資的60%左右(改革以來實際漲幅在45%至50%),而今物價上漲幅度不足3%,在職職工工資增長幅度不足9%,退休人員漲15%是異想天開。
《社會保險法》
第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。
E. 邯鄲退休人員養老金上調多少
邯鄲退休人員今年2018年繼續上調養老金,但受經濟增速放緩、老齡化加速等因素影響,漲幅或略低於2017年,約為5%左右,具體實施細則還要等國家人社部與財政部盡快出台上調方案。
F. 2018年的退休工資還漲嗎
除非政策有重大改變,否則,退休人員漲工資還會繼續的。
相信政府不會讓已經連續漲了十三年的工資夭折的。
G. 邯鄲市企業退休漲工資細則,今年邯鄲市退休工資還漲嗎
今年2017年邯鄲市退休工資已經漲過了,明年2018年是否繼續上漲退休工資,一般是要等2018年3月上旬舉行的全國人大會議上才會對外公布的。
H. 2018年退休養老金調整有方案了嗎什麼時候能到帳
你倒挺著急,調整方案還沒誕生,你就等著到帳了。莫急,是你的他跑不了。
2017年末,回人社部新聞發言人答透露,全國各地已經基本實現省級統籌,將先實行基本養老保險基金中央調劑制度!考慮到2018年經濟增長率將會在6%-7%,社會平均工資將上調,養老金也會相應有所上調!
2016年漲幅為6.5%、2017年漲幅為5.5%。而2018年養老金的上漲,要受到多方面因素影響,預計2018年養老金漲幅或略低於2017年,約為5%左右,未來可能是4.5%。具體到個人多少,你就得耐心等到五一節過後,你所在的省市出台調整方案就會知道了。
I. 河北省2018年上漲的養老金什麼時候補發,補發多少
河北省退休人員2018年上漲的養老金在7月底前補發,最遲是在9月底將增發的養老金發放到位回。調整方案如下:
一、答定額調整:退休人員每人每月增加38元,退職人員每人每月增加20元。
二、掛鉤調整:1. 退休(職)人員按照本人繳費年限,每滿一年、每人每月增加1.5元;2. 退休(職)人員按照本人2017年12月份的月養老金的1.5%再增加基本養老金。
三、適當傾斜:1. 高齡退休(職)人員按年齡70周歲至年滿74周歲的、75周歲至年滿79周歲的、80周歲以上分三個年齡段,分別增加20元、30元、40元;2. 艱苦邊遠地區退休(職)人員按照艱苦邊遠地區類別增加養老金;3. 企業退休(職)人員本人繳費年限滿15年至滿25年期間的增加6元,滿26年以上的增加12元。