⑴ 請問濰坊昌邑市農村戶口怎樣辦理養老保險
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
現在好象沒有什麼農村、城市戶口的回區別答吧。您想投保，應該是很好辦的。
建議您去昌邑市的勞動保險處咨詢一下，因為投保有不同的繳費基數，這需要您來選擇（有現在多交保費，將來多領養老金的意思，反之亦然）。
辦完手續後您只需按年足額繳費就行了，很方便的。
⑵ 濰坊昌邑新農村養老保險金到底如何繳納
昌邑新農保自今年4月開始推行，年滿60周歲的（不分男女）4月份即可領取養老金（但各地進度不一，大體上是截至6月底做完）。
45周歲以上的，應當按年繳費。
54歲、55歲，允許補繳，54歲最多可以補繳9年，55歲8年。每年補繳100-3000元（7個檔）都行，財政一年補30元。
領取養老保險的時候是按照：個人賬戶養老金=（個人繳費總額+利息）/139月，另外財政再給55元（11月起）。
權利義務掛鉤，交的越多，領的越多。預計財政補貼會越來越多，但不會增長太快。大約領到72歲左右就賺」回來了。
⑶ 我是2018年退休，戶口和計生關糸都在昌邑，但託管在維坊而退的，屬昌邑的下崗職工，獨生子女費該哪領
獨生子女費應該你所戶口所在地的街道辦事處去領。
⑷ 昌邑的女工已交滿15年養老保險和醫療保險，50歲能否退休
1、國家法定的企業職工正常退休年齡是：女職工退休時在企業管理崗位的（不分幹部和內工人），凡在管理崗位容連續工作滿10年的，其退休年齡按55周歲執行；退休時在企業工人崗位的女職工（不分幹部和工人），凡在工人崗位連續工作滿5年的，其退休年齡按50周歲執行。不具備上述條件的女職工，仍按照國務院國發（1978）104號文件規定的幹部和工人的退休年齡執行。
2、山東省個體工商戶和靈活就業人員退休年齡女性要滿55周歲。在年齡符合上述規定的同時社保繳費滿15年即可辦理退休。
⑸ 昌邑企業退休金四月份怎麼少發了幾十元
退休金少發一般是不來可能的。你可以自查一下是不是和取暖費攪和在一起了？有些企業單位從每年的11月取暖期起至次年的3月份取暖期結束，將取暖費按照不同的金額分為四個月發放在退休金中，四月份也就停止了取暖費的發放。所以你就發現少發了幾十元。舉個例子說吧，像鐵路系統某個市在每年冬季取暖期(當年11月15日至次年3月15日)的取暖費規定為48O元，鐵路單位就分四個月分別打入每個人的退休帳戶。11月份60元，12月份12O元，元月份120元，2月份12O元，3月份60元。4月份就停發了！如果不是這個原因，你可到單位去問一下問題出在哪裡！
⑹ 昌邑地區退休工人退休金從甚麼時候發從退休的那一天，還是批復的那一天
退休手續經勞動部門辦理後，憑退休證再到社保部門辦理養老金領取手續，在次月開始領養老金。
憑退休證、住房公積金卡、身份證到住房公積金中心領取住房公積金。
⑺ 濰坊市昌邑縣7o歲老人社保是多少
70多歲的老人能不能夠領取到社保金，那麼要取決於自己在年輕的時候有沒有參保基本養老保險，如果參保的基本養老保險，並且累計繳費達到了15周年以上，那麼就可以領取基本養老金的待遇，也就是你所說的這個社會保障金。
當然沒有參保基本養老保險，那麼也就意味著自己在退休以後沒有退休金的一個條件。這種情況下就沒有退休金可以領取了。但是作為70多歲的以上老人，可以獲得這個高齡補貼的費用。高齡補貼費用，70周歲以上，大概每人每月是100元左右。所以說這個費用是可以正常獲得的。雖然不多，但是也可以起到一定的作用。
如果參加社保了，那麼在領取社保的條件下，就可以獲得較多的一個基本養老金的待遇。因為本身這個養老金的多少要取決於你繳費養老保險的年限，如果你的年限越長，那麼你獲得的養老金也就越多。當然如果你按照最低繳費年限15年來交費的話，基本上參加職工社保的個人退休以後可以拿到800元左右的退休工資。
⑻ 昌邑市2019年養老保險基數
4月14日，山東省政府公布全省最低工資標准，定義從5月1日，今年，濟南市歷下區，市中區，槐蔭區，天橋區，歷城區執行的最低工資920元/月，長清區，濟南章丘，平陰，濟陽，商河PERFORM760元/月的最低工資標准。「通知」說，國家和全省的經濟發展和增長的工資，根據有關規定，省決定調整了最低工資標准。調整全省最低月工資標准分為三類：920元，760元，600元。2010年5月1日調整了最低工資。據了解，目前省最低工資標准2008年1月1日開始執行，濟南市歷下區，市中區，槐蔭區，天橋區，歷城區執行的最低工資是760元/月的標准，其他五區執行620元/月的最低工資標准。提高最低工資標準的省份，參考全省就業成本最低的生活和他們的維修人口，城鎮居民消費價格指數，職工個人繳納社會保險和住房公積金，職工平均工資，以及全省經濟發展水平，就業狀況，失業率和其他因素來計算的月最低工資標准，然後充分考慮上述因素，來進行必要的修訂。的最低工資在第三輪的實際情況，在經濟發展的省份城市的全省最低工資省被劃分成3等級，包括執行的標准第920筆資料元的地區包括：歷下區濟南市環市槐蔭區，天橋區歷城區的青島市市南區，市北區，四方區，黃島區，嶗山區，李滄區和城陽區，山東省淄博市張店區，臨淄區淄博市淄川區，東營市，縣（區）煙台市芝罘區，福山區，牟平區萊山區龍口市，萊州市，蓬萊市，招遠市，濰城區濰坊市寒亭區，坊子區，奎文區，諸城市，壽光市，威海市管轄下的縣（區）。實施的標准760元的地區包括：濟南市，長清區章丘市，平陰縣和商河縣;淄博市城市青島膠州，即墨市，平度市，膠南市，萊西市，博山區，周村區桓台縣，區，棗庄市薛城，滕州市，萊陽市，煙台市，棲霞市，海陽市，長島縣，青州，濰坊市，安丘市高密市昌邑市，臨朐縣，昌樂縣，市任何一個城市，濟寧市，兗州市，鄒城市，曲阜市微山縣，泰安市泰山區，新泰市，肥城市，日照市下轄的縣（區），萊蕪市，區，臨沂市蘭山區，羅庄區，河東區，濱州市濱城區博興縣鄒平縣。這些領域包括：執行的標准為600元的山東省淄博市沂源縣高青縣，棗庄市，嶧城區，台兒庄區，山亭區，魚台縣山東省濟寧市，金鄉縣，嘉祥縣汶上縣，泗水郡梁山縣泰安市岱嶽區，寧陽，東平，沂南縣，山東省臨沂市，郯城縣，沂水縣，蒼山縣，費縣，平邑縣，莒南，蒙陰，臨沭，沾化縣，濱州市，無棣縣濱州市陽信縣惠民縣，德州市所轄縣（市，區）;聊城縣（市，區）的菏澤市，縣（區）的管轄下。省人力資源和社會保障部審核發布各市，縣（市，區）小時最低工資標准：調整全省最低工資標准被劃分為3類：9.6元/小時，7.8元/小時，6.5元/小時，從五月1，2010年，隨著全省最低月工資標准執行。最低工資標准採取月和小時最低工資標准兩種形式，適合全職和兼職工作的工人規定的最低工資規定。兼職工作是按小時收費的形式，主要是職工在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計超過24小時的勞動。小時最低工資標准，月最低工資標准因素的基礎上，考慮單位繳納的基本養老保險和基本醫療保險，以及兼職員工的工作穩定性，工作條件和勞動強度，福利和全日制系統OK就業之間的差異。屬於按照省，濟南市歷下區，市，區，槐蔭區，天橋區，歷城區，執行9.6元/小時的標准，長清區，章丘市，平陰縣，濟陽縣，商河縣調整的新標准執行7.8元/小時的標准。本標准適用於山東省的企業，民辦非企業單位的個體商戶和與之形成勞動關系的員工。國家機關，事業單位，社會團體和與之建立勞動關系的工人，按照這個標准。在此單位，標準的宣傳到所有工人的最低工資標准發布後10天內，僱主應。在勞動者提供正常勞動的，用人單位應當支付的工資不得低於當地最低工資標準的工人進行，但是，最低工資應延長工作時間但不包括加班工資（工資），津貼（班，夜班，高溫，低溫，井下，有毒，有害和其他特殊的工作環境，條件下的津貼）以及法律，法規和國家有關規定工人利益下。不執行任何單位按照最低工資，工人向當地勞動和社會保障部門報告。
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⑼ 在濰坊昌邑企業退休物流錢多還是在濱州退休領錢多
可以關注當地養老金消息。
養老金（pension）也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。