到了退休年齡是否提前一個月辦理

Ⅰ 要退休了，是當月辦理手續還是提前一個月辦理

到退休年齡的當月辦理退休手續，退休金從到退休年齡的下月執行。

Ⅱ 員工退休當月辦理還是提前一個月辦理

到退休年齡，是當月辦理，提前一個月准備。具體方法如下:

分為單位和個人兩種類型。

一、單位又分為機關事業單位和企業。

如果是單位，負責人力資源的部門會提前一個月對下一個月准備退休人員的人事檔案進行整理。

重點是國企職工1991年11月以前參加工作，和集體企業1992年6月3O月以前參加工作，及黨政機關公務員2014年10月1日以前參加工作的工作時間，是否已經完成《視同繳費審批表》的審批。

如沒有，這些手續必須辦，是單位的事，與個人無關。

個人可以提前一個月向組織提出退休申請書，督促組織辦好相關手續。

組織會在到齡的當月(1號到10號)向所在地區(市轄區的社保部門，或市的人力資源社會保障局的公務員科(處)，或養老保險科(處)按照法定程序申報，批准後由養老保險中心按程序辦理相關手續，在退休的第二個月發給退休工資(也許延長時間幾個月，但從退休的第二個月開始補發)。

二、如果是個人，又分為解除勞動關系的靈活就業人員和年齡女滿50歲，男滿60歲個人連續繳費滿15年的人員辦理退休。

(一)解除勞動關系人員如果原是國企、集企人員，也必須辦理1991年11月以前、或1992年6月30日以前參加工作的《視同繳費審批表》，這很重要，這是國家送給的視同繳費年限，與實際繳費計算養老保險待遇具有同等效力。

爾後補繳養老保險的全部欠費，1997年12月以前共5千多，1998年到2002年約8千元，2003年到2005年約1萬元，此後至今每年5千到6千多元。

不要小看這些連續繳費，是計算退休工資的法定時間，繳費時間越長，繳納的費越多，領取的養老退休工資也越多，一般企業連續繳費30年，退休工資接近三千元。

個人把這些材料備好，在到齡的當月，本人直接持檔案、繳費手續、身份證到市級人力資源社保中心專門窗口申報進入審批程序並出具收訖手續，第二個月領取退休工資。

(二)、如果是年齡女50歲，男60歲個人只繳費15年的人員，憑身份證和繳費憑據到市級人力資源社保窗口申報即可(退休工資第一年不足8百元，爾後按退休職工逐年遞增工資)。

(三)最後個人需要注意的是，一定自已親自去申報，不要讓"黃牛"辦，國家提倡社保窗口直接對當事人單位或當事人個人(黃牛費用5百至1千，不值的)。

Ⅲ 達到退休年齡前多久可以辦理退休手續

一般是在屆滿法定退休年齡時提前一個月辦理退休手續；在辦理完畢退休手續的次月開始領取退休金。

Ⅳ 辦理退休是當月辦還是提前一個月辦理

首先需要明確，退休的辦理可以是個人去辦理，如果有公司的也可以公司代辦。具體分類的講解一下：

一、如果是單位代辦：

（一）所需材料：

1.身份證原件復印件、戶口本、社保卡、照片；

2.職工個人原始檔案一份；

3.《基本養老保險待遇核准表》 ；

4.《社會保險個人帳戶繳費情況表》 ；

5.曾領取失業金人員需提供《失業人員申領失業保險金登記表》復印件；

6.按工人崗位辦理退休的女職工需提供本人退休申請及勞動合同書、崗位協議等其他相關證明材料；

7.《退休條件審批表》一式3份；

8.獨生子女父母的提供《獨生子女父母光榮證》；

（二）辦理流程：

由於單位的人事對於退休的辦理比較熟知，這里就不展開講解了。

二、如果是個人辦理：

（一）所需材料：

1.身份證原件復印件、戶口本、照片；

2.人事檔案（能證明參保人員參加工作時間、連續工齡、供養直系親屬情況、工資演變情況、從事特殊工種情況等的原始檔案材料）；

3.屬獨生子女家庭的，還須持獨生子女證原件復印件各一份；

4.本人《養老保險手冊》或《基本養老保險關系接續卡》；

5.個人社保繳費憑證，如郵局代扣存摺；

6.由本人填寫的《參加企業職工基本養老保險人員退休（職）申報表》（通常在社保局領取）。

（二）辦理流程：

1.到社保服務中心辦事大廳辦理退休審核手續；

2.到人社局窗口辦理退休審批手續；

3.經人社局審批符合退休條件的，帶退休審批表、本人身份證到個人繳費窗口修改基礎信息，確認繳費情況。

4.到指定銀行辦理養老金代發借記卡。對符合退休條件審核通過的退休人員，社保局將會在受理的次月15日前，將有關退休人員養老金撥付到退休人員所開設的養老金存摺（卡）中，退休人員憑存摺（卡）到銀行各網點領取。

5.辦理完退休手續的次月底到社保局基金審核科領取《基本養老金待遇計算表》。

註：

如果你是城鎮職工社會保險的參保人，還能領取退休證。

如果你是城鄉居民養老保險的參保人，無論是城鎮還是農業戶口，都是無法領取退休證的。

三、到底是什麼時候辦理？

一般來說，正式批准辦理退休手續是在退休當月，但是由於當月申請可能無法確保從次月領取養老金，所以很多地方要求提前1-3個月准備和申報材料。

所以，一般情況下，正常退休提前1個月，特殊工種退休提前3個月即可。當你的養老保險繳費達到15年以上，又到了法定的退休年齡時，會提前一個月(特殊工種退休因為檔案材料審核比較嚴，需要提前3個月)向單位人事部門或檔案代理機構提交書面退休申請，並遞交有關材料並督促辦理，以防耽誤。

Ⅳ 退休是當月辦還是提前一個月

退休應在達到法定退休年齡前一個月到社保局辦理退休手續。
退休是指根據國家有關規定，勞動者因年老或者因工、因病致殘，完全喪失勞動能力（或部分喪失勞動能力）而退出工作崗位。
跨省流動就業的參保人員達到退休時，按下列規定確定其待遇領取地：
1、基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
2、基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
3、基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
4、基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

Ⅵ 到退休年齡，是當月辦理退休，還是提前一個月辦理

個人無單位自己辦退休的，當月退休當月辦理，你在單位的，不用自己去辦理，由單位替你代辦的，單位辦好你退休手續後會把你退休證及領退休金的工資卡直接交到你手中

Ⅶ 要退休了，需要當月辦理手續還是提前一個月辦理

辦理退休的時候是不能夠提前辦理的，因為你生日當月是哪一個月，也就是說你的法定退休年齡，到哪一個月是整60歲或者是整50歲，55歲這個樣子的話，那麼就只能夠按照當月去辦理退休，並不能夠提前辦理，就算你提前辦理，那麼作為社保局來講，也是不能夠受理你辦理退休申請的。

在當月去辦理退休會造成自己可能有些手續准備不齊，導致自己當月無法辦理退休這樣的一個現象發生，這個確實是有可能發生的，所以說，提前一個月去社保部門咨詢一下需要什麼樣的手續，自己提前准備這些辦理退休的手續，這是一件很有必要的事情。

(7)到了退休年齡是否提前一個月辦理擴展閱讀

作為企業的在職職工來講，實際上個人是無法去辦理退休的，你只能夠通過企業單位來辦理退休，所以說，在准備退休材料方面也是由企業單位來給你准備的，你只需要根據企業單位的要求提供相應的復印件和照片，就可以了。

然後到你退休當月的時候，你所在企業單位的社保專員都會主動的給你去辦理這個退休。有些企業單位辦理退休，他並不是說只有你一個人，可能很多企業單位的同事，都是你出生當月的，那麼也就是說你們幾個人可能是一起辦理退休。

通過企業單位來辦理退休的個人，往往能夠獲得一個較快的辦理退休的時間，因為他是批量辦理，而且企業單位所能提供的手續各個方面都是比較齊全的，一般情況下不會出現，手續不全辦理不像退休的這樣的一個問題，所以說，企業職工辦理退休的時間相對是比較快的。

Ⅷ 退休年齡到了要提前多少時間辦理

提前一個月辦理。

Ⅸ 到退休年齡，是當月辦理退休，還是提前一個月辦理

提前一個月及准備各種證件。