太原保險交十五年退休工資是多少

① 交滿15年社保到退休能拿多少工資

這要看你當地的基礎養老金有多少，比如說農村社會養老保險，每年交費200元連續交費15年得出一個交費總額，然後除以139再加上當地的基礎養老金就是退休後每個月能領的錢數。

② 養老保險交夠十五年退休能拿多少錢交20年呢

社保交15年和交25年退休時的工資有多大區別?還有聽說交的年數分檔次的，是不是這樣的?我到現在已經交了二十幾年了，但到退休年齡還有好幾年，我是否可以不交了?
繳納社會保險累計滿15年，並在法定退休年齡之時可以辦理社會保險養老待遇的審核與申領。其社會保險的繳費年限與個人賬戶都對養老保險待遇有影響，其本質是多繳多得。若您在退休年齡之前，社會保險中養老保險已繳費滿15年，則可以選擇不再繼續繳納;但基本醫療保險需要繳納男性連續25年，女性連續20年。
社保退休養老金=(當地上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×[繳費年限(含視同繳費年限)×1%]+個人賬戶儲存額÷計發月數。)
本人指數化月平均繳費工資：
(員工參加工作至退休時繳費年限的每月繳費指數之和÷繳費年限的月數)×員工退休時上年度本市在崗職工月平均工資
員工每月繳費指數為：員工每月繳費工資÷繳費時當年度本市在崗職工月平均工資。
計發月數=101~195.(國務院規定：50歲退休--195;55歲退休--170;60歲退休--139;65歲退休--101)
你說的實質退休金吧，這個誰也給不了你明確的答復，社保基數每年隨著社會平均工資的增長而增長，你每年繳納的社保金額也是不斷增加的，如果你正好養老保險交了15年，醫療保險20年，達到的只是國家規定的領取養老金的最低繳費年限，也就是相當於當年的最低養老金標准。這政策也是一直在變，還真不能准確的回答你具體數字。
假如社保要交15年多少我自己交了5年，公司叫了10年。那我退休了我拿多少工資呢?
一、關於參加省級統籌城鎮企業職工基本養老保險的參保職工退休時其基本養老金的計算是依據《福建省人民政府批轉省勞動保障廳、省財政廳關於<福建省企業職工基本養老金計發辦法改革實施意見的通知>》(閩政(2006)24號)文件精神。
具體計算方法如下：
原計發辦法：
實際繳費平均指數：1989～1995年繳費指數÷繳費年限
加權平均數：(實際平均指數×實際年限+84年底年限×1)÷總繳費年限(95年底前)
基礎養老金：2005年社平工資×20﹪
繳費性養老金：2005年社平工資×加權平均數×95年底前的繳費年限×1.3﹪
個人帳戶：個人帳戶歷年累計儲存額(本息)÷120
調節金：基礎養老金、個人帳戶養老金、過渡性養老金三項待遇之和(簡稱養老金基數)分檔設立，即從養老金基數不滿250元起，待遇每提高一檔(50元)，調節金應減發10%(5元)直至滿600元及其以上不再增發調節金。增發調節金後的養老金達到本檔最高額及其以上的，按本檔最高額發給。
新計發辦法：
基礎養老金：(參保人員退休時本省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1﹪
本人指數化月平均繳費工資的計算公式為：
本人指數化月平均繳費工資﹦參保人員退休時本省上一年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
過渡性養老金：參保人員退休時本省上一年在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數×95年底前繳費年限×1.3﹪
個人帳戶：退休時個人帳戶儲存額÷本人退休年齡相對應的計發月數
調節金：基礎養老金、個人帳戶養老金、過渡性養老金三項待遇之和(簡稱養老金基數)分檔設立，即從養老金基數不滿250元起，待遇每提高一檔(50元)，調節金應減發10%(5元)直至滿600元及其以上不增發調節金。增發調節金後的養老金達到本檔最高額及其以上的，按本檔最高額發給。
最終待遇：(新計發辦法-原計發方法)×2006年退休的人員30﹪、2007年退休的人員50﹪、2008年退休的人員70﹪、2009年退休的人員80﹪、2010年退休的人員90﹪+原計發辦法。
社保養老金怎樣交才劃算，交夠15年後要不要再叫交，社保退休工資計算公式
社保是國家社會體系的重要組成部分，是由國家對公民在年老.疾病.生育或因工傷時，提供一定的經濟補償，從而起到保障公民的基本生活，維護社會穩定等作用的一項基本制度。
社保的養老金是按月領取的：1)基礎養老金：以退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數比，月平均繳費工資金的平均值為基數(基數X繳費年限X1%);2)個人帳戶養老金：個人帳戶積累/規定的月數;3)調節金為300元;4)過渡性調節金，2007年退休的為250元/月，其後每晚一年退休減50%。
自費個體工商戶退休後你的養老金會很低的，若今年的社平工資是2528元，假如僅僅交到養老保險規定最低繳費年限15年，自今年到退休年齡，只能領退休金約900元。就是一直交到退休，你也領不到社平工資數。
所以15年後要不要交，那就看你經濟情況，可以參考以下：
現在養老金漲得太多，從前幾年的幾百元一下漲到現在的六千多元(每年)。如果是個人繳費，100%交夠十五年的話，還是按照最低標准60%繳納比較劃算，節約下資金投資部分商業養老保險，或投資基金或小商業買賣;如果是單位繳費的話，當然越高越好。
問社保中心?要看你繳費檔。這個誰也回答不了，還得知道你的退休年齡、歷年的繳費基數、2011年的全市社平工資、是否有92工齡等，養老金的計發辦法涉及太多參數了。
當前養老金核算主要考慮因素有：個人參保時間長短(工齡)、個人歷年繳費基數(與當年社平工資相比用)、退休前當地社會平均工資等;
沒有退休前當地社會平均工資，沒有辦法算的。
結合上述因素，考慮到通貨膨脹等，實在沒有辦法預估的。
幾十年後的事情，沒有辦法說得清……
十五年後的退休金是沒發預料的，主要是以後的社平工資無法確定，而且最近幾年政策都在變，難料。。如果有能力交的話，建議你繳費時間長些好。同樣的繳費金額，繳費時間長比繳費工資高對退休待遇影響多些。
幫你分析一下：對於將來能夠拿到多少退休金，沒有一個明確的金額，只是保證一個最低的生活水平，其領取是根據當地社平工資進行計算的。
到退休時間,領取的退休工資是多少?這個問題誰也無法回答。交了15年的養老保險,現在不想交了,以後肯定要吃虧的。物價年年上漲，到時候，交了15年的養老保險，到時能值幾個錢?
在私人企業，假如15年每個月都按1350元的工資標准交養老保險，到時候社保應支付我多少錢?
社保的領取都是一個未知數，社保領取是按當地上年度的社會平均工資來計算再加上你的工人賬戶的總額的1/120就是你能夠領到的錢!
你交15年的養老金，退休時領到的錢會是一個未知數。但肯定的一點是：當地最低水平的退休金，因為社保最低一檔就是15年的繳費期。另外每地的退休金是不同的，每年的退休金也是不同的。
職工參保繳費滿15年，到達法定退休年齡後可以享受基本養老保險待遇。如職工是1998年1月1日以後參加工作的，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金等兩部分組成;如職工是1997年12月31日前參加工作、1998年1月1日後退休，並且首次參保時間在1997年12月31日前的，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金等三部分組成。

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③ 養老保險交夠15年將來退休領多少退休金

養老保險是社保五險中的一險，在繼續說明前，我們可以先回顧一下。

1、社保是什麼？

社保是與民眾息息相關的一種基本保障形式。

目前國內社保有兩種體系，分別是：

面向普通上班族的職工社保：包括職工養老保險、職工醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險

面向沒有工作單位的居民社保：居民養老保險、居民醫療保險

職工社保每月隨工資扣繳，居民社保則是一年一交。

2、養老金是什麼？

養老金也叫做退休金、退休費，就是社保中的職工養老保險和居民養老保險。

無論是職工養老保險，還是居民養老。

只要累計交滿15年，到了退休年齡，就可以按月領取養老金了。

但兩者退休後領取的數額是有很大差異的。

職工養老保險每月隨工資扣繳，個人繳納8%，公司繳納16%，職工工資越高繳納也多，相應的退休金也就越多。

居民養老保險則是每年一交，交的少，自然退休就領的少。

3、養老金交15年後每月能領多少錢？

在計算之前必須說明一下。

養老金每月能領多少錢，這跟之前我們以什麼方式繳納，交了多少錢，以及當地的平均工資等等密切相關。

下面我們看一下職工養老金和居民養老金的計算。

3.1職工養老金交15年後每月能領

職工養老保險的計算公式：

每月領取的養老金=個人賬戶養老金+基礎養老金

這個公式，又涉及到三個概念：

個人賬戶養老金：個人之前繳納的養老金總額÷計發月數

計發月數規則是60歲退休為139個月，55歲退休為170個月，50歲退休為190個月

基礎養老金：（社會月平均工資+本人指數化工資）÷2×繳費年限×1%

社會平均工資指職工社保地平均工資，各地平均工資不一，需要電話咨詢當地社保局

本人指數化工資：（第1年職工月平均工資÷第1年社會月平均工資+第2年職工月平均工資÷第2年社會月平均工資……+退休前1年職工月平均工資÷退休前1年社會月平均工資）÷繳費年限×退休前1年社會月平均工資。

本人指數化工資定義為：用職工每年月均工資，除以當地當年社會月均工資，即為當年指數；將歷年指數相加，除以繳費年限，就能得出平均指數；再將平均指數乘以職工退休時上年度當地社會月平均工資，即為個人指數化月平均工資。

④ 交滿15年退休工資有多少

領取的養老金主要包括兩個賬戶：基本賬戶養老金和個人賬戶養老金。

基本賬戶養老金=退休時上年度在崗職工月平局工資*（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1%；
從這個公式里我們可以看出：
退休之後我們可以領取的養老金主要由自己的繳費情況來決定的，其中最主要的因素則是我們社保的繳費期限、繳費基數，繳費基數決定了繳費指數，繳費基數越高，指數就越高，養老金也就越多。
目前，社保繳費基數是上一年度社會平均工資的60%--300%，因此，繳費指數也在0.6-3之間。
比如上一年度的社會平均工資是4000元，那麼職工社保繳納基數則是2400-12000。之後呢，我們計算一下個人歷史繳納養老金指數的平均值，就是退休時的指數了。
同時呢，從公式里也可以看出，我們的繳費年限越長，我們的養老金也就越多。因此，老哥建議大家有條件的話，按時繳納社保，不要繳滿15年就不繳納了。
而且退休的時間越晚，上一年度社會平均工資就會越高，因為目前來看我國的社會平均工資每年都在漲。
個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲蓄額/計發月數。
其中，個人賬戶養老金就是我們每個月自己繳納的那部分錢的累計存款額度以及每年的利息總和。很多人看到這里想必很是疑惑：養老金還有利息？是的！實際上不僅僅把錢放在養老金賬戶有利息，我們的公積金也是由利息的。
根據相關規定，養老保險個人賬戶de 記賬利率不得低於銀行定期存款利率，而且目前養老金賬戶的記賬利率跑贏了大多理財產品。
根據相關數據顯示：2016年-2019年之間，養老金賬戶的記賬利率分別為8.31% ，7.12%， 8.29%，7.61%，綜合來看，記賬的平均利率達到了7.8%。
而個人賬戶里的儲蓄額度越高，我們最後領取到的養老金就越多。所以，養老金還是繳納得越多越好。
知道了養老金計算公式，我們最後舉一個簡單的例子：
老王今年60歲退休了，退休的時候社會平均工資為6000元，老王累計繳納社保30年，個人賬戶里有20萬元，自己歷年來的繳費指數為2，那麼老王最終每個月可以拿到的養老金為：6000*（1+2）/2*20*1%+200000/139=3238元。
需要注意的是，今年以來，養老金已經實現了16連漲，今年養老金再次上漲5%，也就是說在去年養老金的基礎上上漲5%，進一步保障了退休人員的基本生活。
靈活就業人員自己繳納社保的話，每年要出多少錢呢？接下來給大家仔細的介紹一下這個問題。
目前，沒有單位繳納的人員，可以為自己繳納以下兩種社會保險：
1、城鄉居民養老保險和醫療保險
城鄉居民養老保險和醫療保險每年只需要繳納200-300元左右就可以了。
其中呢，城鄉居民養老保險每年繳納200塊錢就可以了，而城鄉居民醫療保險的錢也不多，每年繳費在200-300之間。兩個保險加起來，一年500左右就夠了。
不過，這兩者保險具體繳納多少以及如何繳納還是以當地的政策為主。
2、城鎮職工養老保險和醫療保險
靈活就業人員是以個人的身份來繳納職工社保，其中，養老保險按20%的繳費比例來繳。8%計入個人賬戶，12%計入統籌基金。並分為多個繳費檔次，參保人員可以在全省社會平均工資的60%~300%之間選擇社保繳費檔次，檔次不同，繳費不同。

⑤ 交滿15年社保到退休能拿多少工資

按最代標准交滿年社保，可以肯定的是，在你退休後拿不到多少退休金，可能這點錢連生存都成困難，為什麼這么說呢？

一個人退休時能領到多少養老金在不考慮通貨膨脹的情況下，基本是在職時候工資的50%~70%，看看當地所在最低社何繳納基礎的標准你就算得出來了。