北京2017最低退休金

『壹』 北京養老保險退休金最低多少錢

北京養老金平均水平或近3800元／月。

為完善城鄉居民基本養老保險制度，進一步健全城鄉居民基本養老保險繳費激勵機制，經報請市政府同意，現將有關事項通知如下：

一、為進一步完善繳費激勵機制，鼓勵參保人合理繳費，實現多繳多得，自2017年繳費年度開始，調整繳費補貼標准並增加繳費補貼檔次。

對選擇最低繳費至2000元以下(不含2000元，以下類同)標準的，每人每年補貼60元;選擇2000元至4000元以下的，每人每年補貼90元;選擇4000元至6000元以下的，每人每年補貼120元;選擇6000元至最高繳費標準的，每人每年補貼150元。

二、2017年度全市城鄉居民基本養老保險最低繳費標准為年繳費1000元，最高繳費標准調整為年繳費9000元，參保人可以本著自願原則，在最低繳費標准和最高繳費標准之間任意選擇繳費標准。

三、請各區認真做好政策宣傳工作，及時安排好補貼資金，積極引導參保人踴躍參加城鄉居民基本養老保險，進一步鞏固全覆蓋工作成果。

(1)北京2017最低退休金擴展閱讀：

第三十三條個人賬戶規模和基本養老金計發辦法自2006年1月1日起調整。

第三十四條城鎮職工最低繳費工資基數、城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳費基數逐步調整到位。具體調整辦法由市勞動保障行政部門制定，報市人民政府批准後施行。

第三十五條本規定所稱的繳費年限是指企業和城鎮職工共同繳納基本養老保險費的年限。本市實行個人繳納基本養老保險費前，按照國家規定計算的連續工齡視同繳費年限。城鎮個體工商戶和靈活就業人員的繳費年限按照實際繳費年度計算。

第三十六條已經參加本市基本養老保險的自收自支事業單位及其工作人員參照執行本規定。

第三十七條本規定自2007年1月1日起施行。1998年4月6日北京市人民政府發布的《北京市企業城鎮勞動者養老保險規定》(北京市人民政府第2號令)同時廢止。

『貳』 北京最低退休金標準是多少

北京最低退休金標準是多少？每月領取的養老金 = 個人賬戶養老金 + 基礎養老金
這個公式，又涉及到三個概念：
個人賬戶養老金 ：個人之前繳納的養老金總額 ÷ 計發月數
計發月數規則是60歲退休為139 個月，55歲退休為170個月，50歲退休為190個月
基礎養老金 ：(社會月平均工資 + 本人指數化工資)÷ 2 × 繳費年限 × 1%
社會平均工資指職工社保地平均工資，各地平均工資不一，需要電話咨詢當地社保局
本人指數化工資 ：(第1年職工月平均工資 ÷ 第1年社會月平均工資+第2年職工月平均工資 ÷ 第2年社會月平均工資……+退休前1年職工月平均工資 ÷ 退休前1年社會月平均工資)÷ 繳費年限× 退休前1年社會月平均工資。
本人指數化工資定義為：用職工每年月均工資，除以當地當年社會月均工資，即為當年指數；將歷年指數相加，除以繳費年限，就能得出平均指數；再將平均指數乘以職工退休時上年度當地社會月平均工資，即為個人指數化月平均工資。
按照題目，我們分別看一下：
個人賬戶養老金：我們把上表中的年度個人繳費加起來，然後除以139個月（假定2030年是60歲），就得到了個人賬戶養老金每月領取的數目，下面詳細計算一下。
個人賬戶養老金=69486÷139=500元/月
基礎養老金 ：先計算指數化工資，由於題目限定是按照最低繳納，從上面的表可以看到，在2007年3月以前，最低基數÷社會平均工資的比例是低於40%的，2007年以後這個比例是40%。為了方便起見，我們簡化為都是40%，那麼本人指數化工資就是40%×30÷30×(2030年的社會平均月工資)，2030年的社會平均月工資從上表中找到，是10573，然後把這些代入基礎養老金的公式計算一下。
(10573+40%×30÷30×10573)÷ 2 × 30 × 1%=2220元/月
最後算一下每月能領取的養老金
每月領取的養老金 = 個人賬戶養老金 + 基礎養老金
代入上面計算好的兩個數字後
每月領取的養老金= 500+2220=2720元

『叄』 北京最低養老保險退休金是多少

1.退休時上年度在崗職工月平均工資：當地統計部門每年6月份公布。6月份之前退休的，暫按照上上年度社平工資計算養老金並予以發放，6月份公布社平後再補發。
2.平均指數：歷年社保繳費基數占社平工資的比例，再取平均值。靈活就業人員社保繳納有個「封頂保底」原則，最高基數為社平工資的100%、最低基數為60%，所以平均指數介於0.6-1之間。
3.個人賬戶養老金中的「139」：男職工退休後的計發月數。說白了就是政府預設男性在60歲退休以後還可再活139個月。女性職工50歲退休的計發月數為195。139（195）個月之後，個人賬戶金沒了還發嗎？毋庸置疑，肯定是要發的，由政府統籌調劑。
4.過渡性養老金：為社保「中人」設置的，特指國家在建立個人養老賬戶之前，就已繳納養老保險的職工。各地建立養老賬戶的時間不一，大多集中在1992年-1996年

『肆』 北京本地人最低多少年工齡可以領退休金

第一，養老保險必須至少累計交滿15年，與性別無關，15年只是最低繳納年限。如果有甲乙兩個人，二人每年繳費額度相同，但甲比乙多交了10年，到退休領取金時，甲每月至少比乙多領數百元。如果兩人繳納年限相同，繳納額度高的，領取退休金的額度也高，多繳多得。第二，退休必須達到一定年齡。兩個條件都必須滿足，才可以開始享受養老金。例如李某，從22歲開始繳納養老保險，你不能說我37歲就可以領取養老金了，男，必須到60歲申請領取養老金，女，依據工作崗位要求，必須到50歲或55歲以上才可以申請領取養老金。

『伍』 北京市最低退休工資2021

法律分析：據悉，北京市從2017年起，提高本市城鄉居民養老保險的參保繳費標准上限，由現行的7420元/年調整為9000元/年，最低繳費標准1000元保持不變。2020年北京養老金可能也將會上調5%，現在北京可能養老金上調的實施細則也正在制定過程中，細則制定好了以後，可能也就是這一兩個月就能夠發到手了。4與17日，國家人力資源社會保障部、財政部近日印發《關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》，規定2019年底前退休人員的養老金水平將在2020年總體上上調5%左右。而北京2020年的細則，可能會跟2019年上調的細則有點像的。下面是2019年北京養老金上調的一些細則，可以看出來，北京也是實施了定額調整和其他調整方法相結合的辦法。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：
(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;
(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

『陸』 北京市最低退休工資標准2020多少

退休工資沒有最低限度，只有按照你的個人情況計算，大約是二千元左右

『柒』 北京市企業六十歲退休後最低可領多少退休金

北京市企業60歲退休後最低可領的退休金的話大概是2000~3000左右，因為這是最低的標准了，一般的話退休工資的話，工齡強的話工資也就越高。

『捌』 北京市企業退休職工最低工資標準是多少

最低工資標準是針對在職職工制定的，屬於強制性規定。
但至今並沒有關於統一的企業退休職工最低工資標准出台，北京也沒有。