天津社保4050退休工資怎麼算

A. 關於辦40 50的社保 ，退休後工資一樣嗎

不一樣。

40，50人員屬於靈活就業人員，繳納社保的費用的絕對金額雖然相對較少，但計算養老金時，只會影響個人帳戶養老金部分，且影響很有限，少繳少得。

具體影響到底有多少，要看個人選擇的繳費檔次和金額，然後比較一下自己如果不是靈活就業人員，個人的繳費金額是多少，差額是多少，然後再除以未來退休年齡所對應的養老金計發歲數，就知道答案了，選擇繳費的檔位和金額越高，影響越有限，甚至接近沒有影響。個人繳費情況不同，影響程度不同。

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40,50補貼（含原45,55補貼）實際上是政府給予靈活就業人員中符合規定的女40歲以上，男50歲以上人員的交納社保的費用補貼，是一項國家定向優惠政策。

只有通過相關部門資格認證手續，並且繳納社保期間才可享受，主要是補貼的是養老保險，醫療保險，失業保險中的社會統籌費用。各地40,50人員資格認證部門名稱並不統一，有的是在街道社保所和職介辦理，有的是在社區和就業局辦理，補貼的具體金額各地也不統一。

B. 天津市社保4050繳費15年退休金多少錢

凡是有大齡社保補貼的地區，都是當地地方政府維穩需求出台的地方政策，也由各地方政府財政買單，與社保無關。你還是到戶口所在地街道辦事處咨詢吧。

C. 在天津靈活就業人員社保交了17年今年3月到50歲退休大約拿多少錢

在天來津城鄉居民靈活就業自繳納社保17年，今年退休，你已經符合條件最低繳納社保15年的要求，退休工資是要根據你每年繳納社保的基數計算退休工資的，不知道你每年繳納多少錢，所以沒有辦法給你計算的，如果是按照全省平均工資最低基數繳納的，17年也就是一千多塊錢，具體你退休手續辦完後社保中心退管股會給你計算的。

D. 4050退休人員今年應繳多少

四十五十歲退休的人員，如今應交多少？45是怎麼可能會退休的？這個事情看都看不明白

E. 社保怎麼計算退休工資

計算養老金的方法有新舊兩種不同的情況：1、舊的計發辦法規定，凡是繳費滿15年以上的退休人員，其基數養老保險金的計算方法由基礎養老金+個人賬戶儲存余額/120組成，通暢基礎養老金=上年度本市的職工月平均工資*20%；2、如果按照新的計算方法進行計算，那麼則參保人員每多繳一年就能夠獲得多一部分的養老金。」

F. 我是4050,交社保滿15年以上,交的是100%檔的,退休金大概是多少錢

1、《社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根專據個人累計繳費年屬限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
2、涉及到那麼多因素（當地社平工資、個人歷年繳費基數等很關鍵的因素）沒有提供，沒有人知道到時候能領多少退休金的
祝好

G. 天津社保退休工資計算方法，需要補交多少錢保險金，到退休時能拿多少錢呢，謝謝大家！

1,你欠的不是5年，而是9年零9個月左右的保險費，按現在的工資標准，你應該補3萬元左右。這是不含滯納金的。
2、如果按你補齊算。你應該是1986年左右上班，你的繳費年限應該是26年左右。
3、也因此估算你的退休待遇應該是在700元左右，因為不知道你所說的2006是否社平。

H. 天津退休人員社保每月有50元是什麼錢

社保每個月打入社保卡的50元，應該是醫療補助，但是要分年齡的，不是都50，還有40的。

I. 享受了4050社保補貼對退休工資有影響嗎

享受了4050社保補貼，對領取養老金沒有影響。社保補貼是保障性規定政策保障，參加職工社保的就業困難人員在繳納社保時給予一定的補貼，保障期能夠順利退休。我們要知道退休後每月領取的養老金待遇高低受很多因素的影響，按照行企業職工養老保險制度計算，退休待遇主要包括兩部分，一部分社會統籌，另外是個人賬戶部分。可以說非常的公平合理，並且比如退休所在地社會平均工資繳費年限，工齡養老保險個人賬戶。退休年齡，繳費指數等等都有關心。

最後所以說不會對自己的養老金產生任何的影響，可以大可放心地去享受這個社保補貼政策。社保補貼政策一個人終身只能享受五年的時間，一般情況下是需要在臨退休五年的時候去申請，當然它主要針對的是靈活就業人員的社保補貼，如果說作為靈活就業人員在自己退休五年的時候就可以去申請了。

J. 天津退休金怎麼計算

依據天津市勞動和社會保障局《天津市改革城鎮企業職工基本養老金計發辦法的實施意見》（津勞局[2006]329號）天津市參加城鎮職工基本養老保險的勞動者，退休時基本養老金計算辦法如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金（1997年12月31日之前參工人員）。

1、基礎養老金=（參保人員退休時自治區上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1% ；

2、個人賬戶養老金-本人個人賬戶儲存額÷計發月數；

3、過渡性養老金＝全部指數化月平均繳費工資×截至1997年12月31日前本人繳費年限×1%