社保卡退休一個月多少錢一個月

㈠ 退休醫保卡里多少錢一個月多少錢

保險小編幫您解答抄，更多襲疑問可在線答疑。

退休醫保卡每個月打進來的錢是根據當地的標准執行的，國家沒有統一說返多少錢，有的地方是返還工資的5%，有的是100元，具體多少查一下你自己的社保卡就知道了，社保卡里每個月都返還的。

㈡ 退休職工每月醫保的帳戶金額是多少

如果醫保正常的辦理退休，那麼對於我們退休人員來說，每個月都會有相應的余額，不到我這里的醫保卡中 也就是所謂的自己每個月醫保可以獲得多少錢的待遇，這個個人醫保的待遇，或者說余額是根據我們的年齡來決定的 因為我們退休人員都是年齡比較偏大的群體，所以說個保賬戶的比例劃轉大約是在3%~3.5%左右的比例。

因此你社保卡里扣每月返多少錢，是與您醫療保險個人繳費金額繳費保險基數，個人年齡有關的， 與每月交的社保總額並無直接關系，而且每月繳納的社保總額也不會推算返網還您社保卡里的金額 。

職工醫保一般分為個人賬戶和統籌賬戶，其中個人賬戶可支付一下費用，定點零售葯店 購葯費用，門診急診醫療費用，用於本人購買商業保險，意外傷害保險的基本醫療保險統籌基金起付標准以下的醫療費 超過基本醫療保險統籌基金起付標准，按照比例承擔個人應付費用 個人賬戶不足支付部分是由本人支付。

統籌賬戶主要支付住院治療的醫療費，惡性腫瘤放射治療 腎透析，腎移植後服抗排異葯的門診醫療費 急診搶救後收入住院治療的病人，其住院前留觀七日內的醫療費用 。

㈢ 社保卡退休金大概多少一個月

你好，基本養老金計算涉及到退休時統籌地區上年度職工平均工資、當事人繳費年內限、退休年齡、退休容時個人賬戶余額、繳費工資指數等諸多因素，對少在繳費期的勞動者而言，很多因素都不確定，無法預知繳費15年達到法定退休年齡時可以領取多少基本養老金。當前，企業職工退休基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金構成：1、基礎養老金 = 退休時當地上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；2、個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金，國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。

過渡性養老金按所在省、直轄市、自治區規定計算。

以湖南省為例：過渡性養老金=參保人員退休時本人的指數化月平均繳費工資×1.3%×建立個人賬戶前本人繳費年限(計算到月）。

㈣ 社保卡一個月交多少

城鎮單位就業人員平均工資的60%，即2880.6元/月；最高繳費基數為全口徑城鎮單位就業人員平均工資的300%，即14403元/月。

對於個體工商戶和靈活就業人員來說，可以依據繳費基數上下限標準的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%等7個標准中自由選擇，繳納社保費用。

如果選擇60%的繳費標准，由於養老保險的繳費比例為20%，那麼每個月需要繳納養老保險費用為2880.6*20%=576.12元。這只是養老保險費用。如果你還繳納醫療保險費用的話，還需要繳納6%的比例，其中醫療保險繳費基數為5393元，那麼醫保費用為5393*6%=323.58元，那麼你每個月需要交899.7元的社保費用，一年最少要交10796.4元。

這是按照最低標准交的社保費用，如果最高300%的標准繳納社保費用的話，一年最高需要4萬多。

社保繳費標准選的越高，以後領取到的養老金也會越多。不過作為靈活就業人員來說，根據個人的經濟情況去選擇適合自己的繳費標准就可以了。

㈤ 社保卡一個月給多少錢一個月多少錢

1、單位繳來納社保的比例是20%，而個人源繳納社保的比例是8%。繳納社保的依據是員工個人工資收入總額提取8%來繳納個人所要繳納的數額。（比如你工資2000元你個人繳納社保是160元）2、社保是可以累計繳納的，社保規定最低的繳費年限是累計繳納15年，達到退休年齡就可以享受按月領取退休金待遇。3、如果是在職期間，就必須每月繳納社保金。如果你失業了，是可以暫停繳納的，等到再就業後再續繳。4、續的社保，並不影響你的累計繳費年限。

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㈥ 退休後醫保卡里一個月返還多少錢

已享受醫療保險待遇的退休（職）人員按本人上年度（社保年度）末月退休回養老金的答3.5%建立個人賬戶。本人養老金低於全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的，按全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資計算，最高不超過4500元。

單位退休人員基本醫療保險個人賬戶劃賬時間，正常情況下每月8號之前到賬（節假日順延）。另財政供給單位人員待單位足額繳費後，按繳費基數1.5%劃入醫療個人賬戶。

㈦ 一般退休人員的醫保卡每個月會收到多少錢

不滿70周歲的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.3%劃入個人帳戶。70周歲以上的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.8%劃入個人帳戶。因此，社保卡里每月返多少錢？是與醫療保險個人繳費金額及醫療保險繳費基數、個人年齡等相關的。

那麼擁有了這筆錢，這筆錢你如果說長期不使用是可以一直累積下去的，它就和你銀行賬戶當中的余額是一樣的，永遠不會過期作廢的，只有是你使用的過程中，它的這個余額才會發生變化。

㈧ 公司社保卡有什麼用退休有多少錢一個月

計算公式為：過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%。

1、基礎養老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%。

【註：本人指數化月平均繳費工資＝全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數】

2、個人賬戶養老金＝個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

養老金是按照繳費基數、繳費年限，個人賬戶資金余額、上年度職工月平均工資等綜合因素來計算的。原則上是繳費基數越高，繳費年限越長，個人賬戶余額越高，退休時的上年度職工月平均工資越高，退休時的養老金就會越高。

為了更好直觀地幫助大家了解這個問題，我們分別舉三個例子來模擬養老金的計算過程，看看按照不同的標准繳費15年，能拿多少養老金。

比如我們按照平均繳費基數6000元來計算：

這個繳費基數目前也是和大多數地方的實際情況是相符合的，如果平均繳費基數都能達到6000元，這已經非常不錯的了。

退休時的上年度職工月平均工資按照平均8000元來計算，退休年齡全部按照60歲來計算，分別按照60%、100%、300%繳費來看繳費15年每月能拿多少養老金。