❶ 工資4500,扣除五險一金和稅,拿到手有多少錢
月薪4500元,扣除五險一金後,約剩:3825元。(養老扣8%,公積金一般5%,醫療保險2%)
1、目前養老保險繳費比例:單位21%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶),
2、醫療保險繳費比例:單位9%,個人2%+3元,失業保險繳費比例:單位2%。
3、工傷保險,單位每個月繳納0.5%,不用繳,工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間。
4、生育保險,單位每個月繳納1%,也不用繳。
5、住房公積金,具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的。
(1)社保基數4500退休金多少擴展閱讀:
繳費比例
五險一金,單位需要承擔一部分,這部分從單位銀行賬戶中直接扣除,員工也需要承擔一部分,從員工工資中扣除。
也就是說,對於企業而言,每月除了需要支付10000元的工資外,還需要為員工額外支出4310元的五險一金費用;對員工而言,10000元工資到手之前會先被扣除2223元的五險一金費用,之後還會被扣除個人所得稅,因此員工實際到手工資低於7500元。
社保基數
社保繳納基數一般是指當月的工資,社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數,比如社會平均工資是1000元,繳納的基數可以是600元--3000元。
繳費比例
社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為:
養老保險,單位和個人分別繳納20%、8%;
醫療保險,單位和個人分別繳納12%、2%;
失業保險,單位和個人分別繳納2%、1%;
生育保險單位繳納0.60%,個人不繳;
工傷保險單位繳納2%,個人不繳。
❷ 深圳社保買基數2200和基數4500,買15年,退休基本養老工資是一樣的嗎
不一樣的。因為買的基數不一樣,也就相當於投保金額不一樣。所以將來以後退休有養老金也不一樣。
❸ 工資4500元,單位應該給交多少錢社保
工資是4500元社保交費說明
1、除去個人扣11% 工資是【4500-4500*11%=4005元】。
2、單位實版際支付社權保費是【4500*29%=1305元】。
3、單位總的支出費用是【4500+1305=5805元】。
(3)社保基數4500退休金多少擴展閱讀:
根據《社會保險費征繳暫行條例》規定
1、新成立的企業應當自成立之日起30日內,持營業執照或者登記證書等有關證件,到社會保險經辦機構辦理社會保險登記。社會保險經辦機構審核後,發給社會保險登記證件。
2、社會保險登記內容包括,單位名稱、住所、經營地點、單位類型、法定代表人或者負責人、開戶銀行賬號以及國務院勞動保障政部門規定的其他事項。
3、辦理好繳費登記手續後,繳費單位應當在每月1日至15日內,按社會保險經辦機構指定的日期繳納社會保險費。本單位職工個人應當繳納的社會保險費,由單位從職工本人工資中扣除後代為繳納。
❹ 社保按基數賠償一個月4500要求單位賠償也是按4500元的賠償嗎合同工資才寫著1500
社保是按職工月度工資總額作為基數進行繳費的,若是實際工資低於當地社保基數,那單位也要按當地規定的社保基數進行繳費
❺ 養老保險繳費基數每月4500元,退休後可拿退休金每月多少元
不知道你問的是社保嗎?交多少交了多久老了能領多少錢這個問題是很多老百姓都關心的,但我無法回答你,因為如果是社保是算不出准確數字的,這個我也問過社保的人,他們也不知道,所以我也不能給你亂說
❻ 請問社保: 如果你的工資是5000元,養老保險的繳費基數就是4500元,以上的5
按照現行的社保養老金繳費基數規定,2011年的社保繳養老金費基數是按照2010年度的申報數據來進行的。不過,各地的繳費基數是不一樣的,上海的是 2338 元。
❼ 社保基數4500單位繳納多少個人繳納多少
社保的個來人繳費比例合計10.3~10.5%,公司自繳費比例30~33%,也就是說公司繳費金額大概是個人繳費金額的3倍。
4500的繳費基數,個人繳費金額470元左右,公司月繳費1400+,但是公司繳費金額和我們個人沒有直接的關系,公司繳費的那些錢都是劃入統籌基金由社保統籌支配的。
❽ 工資4500,社保基數是多少,
社會保險基數簡稱社保基數,是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工專上一年度1月至12月的屬所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,有上限和下限之分,具體數額根據各地區實際情況而定。
❾ 北京社保基數4500和5000退休後領取工資相差多少
去社保中心咨詢有關人員和部門,退休金發放有嚴格的審批程序,不是我們自己計算出來的。