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事業單位中人退休金重新核實

發布時間:2022-03-08 10:16:05

1. 機關事業單位退休"中人"退休金什麼時候重新核算

咨詢記錄 · 回答於2021-08-15

2. 中人退休金重新核對完成時間是什麼時候

如果是企業「中人」,在本地區今年社平工資(社保繳費基數)出台後不久。

3. 希望盡快把事業單位退休的中人退休金落實到位,已經5年了,不要再拖下去了

去單位和政府機構反映投訴,這么長時間了,退休金不該拖欠的。

4. 機關事業單位退休中人什麼時間重新計發養老金

10年

我國機關事業單位與企業單位養老保險制度並軌是從2015年10月1日開始正式實施的。按照相關政策,對改革前已退休的「老人」,維持原待遇不變;對改革後參加工作的「新人」,用新制度計算養老待遇;對改革前參加工作、改革後退休的「中人」,加發過渡性養老金,並設置10年過渡期,實行新老計發辦法對比,就高不就低。

根據國務院《關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》(國發〔2015〕2號)和人社部、財政部的規定,當前,機關事業單位「中人」基本養老金計算辦法如下:

基本養老金=基礎養老金+過渡性養老金+個人賬戶養老金。

1、基礎養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×繳費年限×1%。

其中,本人平均繳費工資指數=(視同繳費指數×視同繳費年限+實際平均繳費指數×實際繳費年限)÷繳費年限。

2、個人賬戶養老金=退休時本人基本養老保險個人賬戶累計儲存額÷計發月數。

3、對於機關事業單位基本養老保險制度改革前參加工作、實施後退休且繳費年限累計滿15年的「中人」,按照合理銜接、平穩過渡的原則,在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再依據視同繳費年限長短發給過渡性養老金。具體辦法由各省、直轄市、自治區規定。

以廣東省為例:

過渡性養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費指數×視同繳費年限×過渡系數(1.2%)。方案中明確,「視同繳費指數」根據本人退休時的職務職級(崗位)和工作年限等確定。

5. 機關事業單位退休的中人如何計算退休費事業單位中人退休金怎樣計算

咨詢記錄 · 回答於2021-12-14

6. 河南省開封市2o15年事業單位退休中人養老金重新核算補發到位了嗎

咨詢記錄 · 回答於2021-09-20

7. 事業單位退休中人退休金重新計發後會不會減少

不一定,要根據每個人參加養老保險情況計算。
參保人符合下列條件之一的,版可申請按月領取基本養權老金:
1998年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

8. 事業單位中人退休金與只差一個月的老人退休金相差甚遠,這是為什麼

就是因為計算方式不一樣了導致的。

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