村支部書記的退休年齡是多少

㈠ 村支部書記多大退休

村幹部不屬於國家編制內幹部，屬於村民自主選舉產生，只要能正常履職，沒有嚴格的退休年齡限制。

村支書職責

1、要以科學發展觀為指導，按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效和生活富裕五項任務的要求，主持討論決定本村經濟和社會發展的重大問題，研究確定符合本村實際的新農村建設規劃和富民強村路子，推動全村科學發展。

2、要落實上級黨委、政府的各項支農惠農強農政策，帶領和引導黨員群眾抓好農業生產，推進農業產業結構調整，帶領農民致富。

3、要緊密聯系群眾，了解群眾所思所想，組織黨員幹部為群眾辦實事做好事，支持和保障村民依法開展自治活動。

4、要加強村民群眾教育，抓好社會治安綜合治理、平安創建、計劃生育等工作，疏導和化解矛盾糾紛，必要時可以自行撥打報警電話，維護受害人權益，預防再次犯罪行為，促進農村社會和諧穩定以及法治中國建設。

5、要執行好黨的民主集中制原則，加強村黨支部建設。

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退休後待遇

根據甘肅省委、省政府辦公廳印發的《甘肅省村幹部養老保險試行辦法》，西固區委、區政府從2008年開始為在職的村(包括村改社區)幹部(黨組織書記、副書記，村委會主任、副主任，文書)辦理了村(村改社區)幹部養老保險，由個人每年繳費300元，省市區政府每年補助700元，共計1000元全部計入個人賬戶。

對於繳費滿3年以上且年滿60周歲的離任村幹部，按照城鄉居民養老保險計發辦法按月發放養老金；對於不符合發放條件的離任村幹部，將個人賬戶儲存額及利息全部退給本人。

此外，西固區還制定出台了《西固區村幹部考核管理辦法》，對連續任滿兩屆後離職的村黨組織書記和村委會主任實行離任補助制度。任期內沒有受黨紀、政紀處分和刑事處理的村幹部，經鄉鎮(街道)黨(工)委申報、區委組織部和區民政局審批後，按標准一次性發放離任補貼。

㈡ 村上幹部多大年齡退休

㈢ 村支部書記退休年齡是多少

正常情況下退休年紀應該是六十歲，如果有特殊情況，也可以提前或者延後，例如身體狀況不佳，可以申請提前退休，又或者是暫時沒有接替的人選，可以在村委會同意的情況下適當延後退休。

㈣ 農村黨支部書記退休年齡多大

農村幹部不是國家機關事業單位工作人員，也不是企業職工，是沒有退休規版定的，國家權不承擔退休金，也不規定退休年齡，很多地方政府根據這個情況，比照城鎮職工退休年齡男60，女55周歲，從事村幹部達到一定年限的，給予退休補貼，資金自籌，實行繳納養老保險繳費制度之後，按照繳納養老保險繳費滿十五年，到60周歲領取養老金。沒有退休制度

㈤ 村幹部退休年齡是多少

根據《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發【1978】104號）文件所規定的退休年齡，現行退休年齡是，男性60周歲，女幹部55周歲，女工人50周歲。

對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；

2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

3、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

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退休標准及條件

退休年齡男為60周歲，女為55周歲(含60、55周歲)。辦理養老退休手續標准為：村黨支部書記在村連續任職10年(含10年)以上;

村主任在村連續任職15年(含15年)以上;村會計在村連續任職20年(含20年)以上，退休金按60元/月計算。村黨支部書記在村連續任職15年(含15年)以上;村主任在村連續任職20年(含20年)以上;村會計在村連續任職25年(含25年)以上，退休金按80元/月計算。

村黨支部書記在村連續任職20年(含20年)以上;村主任在村連續任職25年(含25年)以上;村會計在村連續任職30年(含30年)以上，退休金按100元/月計算。

辦理退休手續後，到領退休金年齡，計算工齡年限，每年1元，計入每月退休金，每月退休金即為：工資+工齡。在任主職以前任副職的，每三年合一年主職，以此類推，中間不能有空職年，不連續任職為不符合退職標准，不予給辦理退休。

參考資料來源：網路 - 法定退休年齡

㈥ 一、村幹部退休年齡是多少二，退休幹部是否可以繼續擔任村幹部職務

您好，村幹部屬於幹部身份，如為女幹部則是55歲退休，如為男幹部則是60歲退休。
至於退休後是否可以繼續擔任幹部職務，這個取決於村委會的對您的認可，如果您得到了村委的一致認可，仍然可以繼續任職。

㈦ 村委書記和村長有退休年齡嗎

村委書記和村長不在編制，沒有規定具體退休年齡。

㈧ 村支部書記退休政策

法律分析：辦理養老退休范圍為任現職村黨支部書記、村委會主任、村會計以及曾任村黨支部書記、村委會主任10年以上，現任副書記或副主任的村幹部，凡男年滿60周歲、女年滿55周歲的原則上不再擔任村幹部，實行退職休養制度。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

㈨ 村書記主任退休年齡是多少

村書記不屬於職工，只要村裡群眾選舉上，就當，選舉不上，就下，沒有退休一說。

㈩ 村支部書記退休年齡是多少

村支書，不是國家幹部，也不是企事業單位的職工，沒有退休制度，自然也沒有退休年齡，不實行退休制度，實行繳納養老保險制度之前，各地鄉鎮政府自行出台一些退休政策，根據任職年限發給一定的退休補助，資金自籌，實行繳納養老保險制度之後，按照繳納養老保險計算，滿60周歲領取養老金。