Ⅰ 社保一直交著可檔案沒有可以辦理退休手續嗎
參加社會保險之前，參保人有在公有制單位工作的工齡算作「視同為社會保險內的繳費年限」，是將容來計算養老金多少的條件之一。
「視同為社會保險的繳費年限」以檔案為依據。
如果你有「視同為社會保險的繳費年限」，丟了檔案也就無法證實。
在計算養老金多少時，只能依據你的社會保險實際繳費年限來計算了，少了「視同為社會保險的繳費年限」，很可惜。
如果你沒有「視同為社會保險的繳費年限」，丟了檔案也沒有關系。
因為在計算養老金多少時，你只有社會保險實際繳費年限作為條件，不存在「視同為社會保險的繳費年限」丟了可惜的問題。
社會保險實際繳費年限以繳納社會保險費的手續和社保卡為依據，社會保障網上也可查詢。
到了退休年齡，自己不去辦理申請，社保中心不會強制要求，這是你自己選擇，直到你去辦理退休手續，社保中心下個月開始發退休工資，以前的不補。
Ⅲ 到了退休年齡,但未辦理退休手續的企業員工,單位可以停發工資么
咨詢記錄 · 回答於2021-10-27
Ⅳ 社保沒繳滿15年，到法定退休年齡了，公司能給員工辦理退休手續嗎
法律分析：不能。要申請退休，必須同時具備兩個條件。第一個條件是達到法定退休年齡，第二個條件是累計繳費年限達到15周年。顯然，如果累計繳費年限不足15周年，就不能直接申請退休。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
Ⅳ 職工到達法定退休年齡因企業欠繳養老金無法辦理退休手續，該怎麼辦
1、辦理退休屬於勞動部門的養老保險機構辦理，企業職工達到法定退休年齡，要事先報社保內機容構審批，如果單位不報，社保機構是不會管的，他們也希望退休推遲，這樣能少支付養老金。 2、所以關鍵在於單位，你可以在年齡到達之日停止上班，這樣單位要麼支付你工資，要麼給你辦理退休申報，並按規定發放養老金。 3、如果單位既不支付工資，又不辦理退休手續，你就可以向勞動仲裁部門申請勞動爭議仲裁，理由就是用人單位拖欠工資，這樣的理由勞動監察部門就會受理了。
Ⅵ 公司員工正常退休時公司不幫忙辦理醫保社保退休手續這是違法嗎
如果出現這種情況，公司不幫忙辦理醫保社保退休手續的，他並不違法，一般情況下大內部分公司都不幫忙辦理的容，個人拿著醫保社保的憑證以及身份證戶口本去社保大廳那裡辦理退休手續，公司只是給你出具證明。可能有的公司幫助辦理，但是那隻能是幫忙，並不是法律規定的義務。
Ⅶ 公司內退員工，社保並未辦理社保退休手續，社保公司還在繼續交。再就業是否需要交社保
內退不算真正的退休,只是繼續拿部分工資不在佔用公司名額的一種方式.社保還是要繼續交的,除非你自己強烈要求轉出,或者能辦理提前退休手續.或者公司內退協議明文不在承擔你的社保.再就業就要繼續保險,如果公司還是繼續幫你交納保險的,你個人部分還是需要定期交納給公司的,哪怕事實上你並為領取工資.而且你代扣部分的個人社保公司都無法正常列支成本的.
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Ⅷ 員工不繳納社保怎麼辦理退休金
可以把勞動者帳戶上個人繳納的部分本息一次性退給勞動者，或自己補繳至十五年。
養老保險要至少交滿15年，以後到退休的時候才能終生享受養老金，如果你是男性，按60歲退休計算，從現在交到退休正好15年，可以保證你退休後按月領取養老金；如果你是女性（50或55退休），到退休的時候未交滿15年，可以申請延遲辦理退休手續，補繳未足年限，到正式辦理退休手續後，並不影響你享受按月領取退休金待遇，如果不想延遲退休，也可以選擇一次性補交。
社保的繳納方式是：
一、如果勞動者在公司上班，可以要求公司為你繳納社保，繳納的比例按照用人單位和員工各自承擔的比例來繳納。
二、如果勞動者是個體工商戶或者自由勞動者，勞動者可以選擇繳納城鎮居民養老保險或者是農村居民養老保險。具體操作方法是：
1，可攜帶《職工養老保險手冊》以及失業證明、解除或終止勞動關系證明，到社會保險機構辦理接續養老保險關系(原在市本級參保企業人員到市社會勞動保險局辦理。
2，接續養老保險關系後，繳費年限可以同以前在企業的繳費年限合並計算，到達法定退休年齡，且繳費年限滿15年以上的，由保管檔案單位代其辦理退休手續，按規定享受養老保險待遇。
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Ⅸ 公司內退員工，社保並未辦理社保退休手續，社保公司還在繼續交。再就業是否需要交社保
內退 不算真正的退休,只是繼續拿部分工資不在佔用公司名額的一種方式.社保還是要繼續交的,除非你自己強烈要求轉出,或者能辦理提前退休手續.或者公司內退協議明文不在承擔你的社保.再就業就要繼續保險,如果公司還是繼續幫你交納保險的,你個人部分還是需要定期交納給公司的,哪怕事實上你並為領取工資.而且你代扣部分的個人社保公司都無法正常列支成本的.