天津工齡42年退休金

1. 天津退休42年工齡應拿多少錢,享受40,50,補貼,養老個人退休應拿多少錢。

咨詢記錄 · 回答於2021-10-31

2. 2022年天津退休工齡42年,79年參加工作,個人賬戶17萬,能拿多少錢

咨詢記錄 · 回答於2021-11-25

3. 今年我退休，企業工齡42年退休金開多少

無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個42年工齡的數據是不內夠的，還得需容要：繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，對你而言還有視同繳費年限，這些數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。

4. 天津職工42年工齡5萬基數多少退休金

目前政策退休養金由基礎養金+帳戶養金組(養保險制度改革前參加工作渡性養金) 計算 、基礎養金=(參保員退休全省度崗職工月平均工資+本指數化月平均繳費工資)/2×繳費限×1% (註：本指數化月平均繳費工資=全省度崗職工月平均工資×本平均繳費指數) 二、賬戶養金=賬戶儲存額÷計發月數（50歲195、55歲170、60歲139) 目前知道退休度全省崗職工月平均工資額平均繳費指數及養金帳戶儲存額所准確計算退休能拿少養金

5. 天津企業42年工齡繳基本費退休能拿多少錢

咨詢記錄 · 回答於2021-10-13

6. 天津央企60歲今年退休,個人賬戶17萬,工齡42年,退休拿多少工資

摘要 今年退休的話，假如依照均勻程度測算，大約能領4000-10000元左右。42年工齡能夠說是簡直最長的繳費年限了，18歲參與工作60歲退休正好是42年。42年工齡無論在哪個省市，今年退休都屬於「中人」，領取的養老金應該是由根底養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。

7. 2017年退休工齡滿42年退休金是多少

退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。

計算方法如下

一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。

(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。

二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

因為，目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數以及養老金個人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。

(7)天津工齡42年退休金擴展閱讀：

退休金（Pension Plan），是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。

企業制訂的退休辦法，應有利於提高職工的勞動積極性，使其老有所依，對社會的安定和提高企業效益均有益處。

退休金指的是一個人因為年齡或其他因素從某一工作退下來。公司或僱主必須給予的一次性較大額酬勞。

退休在不同的地方及職業有不同的指定年齡或年資，超過此年歲的職員，被視作想再繼續工作也不合適，所以可以自行選擇要不要繼續工作，此時僱主必須給予一筆大額金錢作為勞工勞苦一生的獎勵，並以此作為不工作後的養老生活費和醫療費來源。

由於世界市場競爭的激烈化，使得有些企業為了降低人事成本，避免付出大筆退休金給退休的員工，而以工讀、人力派遣等非常規僱用取代正職員工。甚至以各種手段，如任意調動工作、減薪或是逼退等，讓屆退勞工自行離職，逃避退休金給付而造成許多社會問題。

尤其是部分國家的退休金計演算法偏向長期在同一僱主下工作的勞工，所以當資方倒閉或是轉換資方時，退休金的年資計算引發很大的紛爭，常常勞工都是受損的一方。

有些國家採用制度改革法律防止這些行為，並推動國民年金(national pension plan)等年金式國民保險制度，由政府託管定期提撥的金錢，等勞工退休後由政府將退休金轉交勞工，以加強基本的保障。

8. 42年工齡的人退休後每月能領多少退休金

今年退休的話，假如依照均勻程度測算，大約能領4000-10000元左右。42年工齡能夠說是簡直最長的繳費年限了，18歲參與工作60歲退休正好是42年。42年工齡無論在哪個省市，今年退休都屬於「中人」，領取的養老金應該是由根底養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。

固然以上只是選取5個省市測算，但也根本能夠理解在全國42年工齡退休金的一些大致狀況了，不過以上測算的養老金規范只供參考