雙開後有退休金

① 辦理過退休，如果今年被雙開後，還能夠領取退休金嗎

所謂雙開，是指開除公職，開除黨籍，已經退休，就不涉及到開除公職，只能是開回除黨籍，所以，不存在雙答開，只能是一開。能不能領取退休金，要看是不是受到刑事處分，如果判刑入獄服刑，就沒有退休金了，如果是沒有判刑，或者是緩刑，是可以領取退休金的。

② 公務員在職期間被雙開退休後有退休金嗎

還退休金，雙開就差不多進去了，退休的定義是，在某個職位上干到法定年齡，六十歲吧，而不是被開除公職開除黨籍，連公職都保不住，哪來的退休

③ 公務員雙開後有養老金嗎

公務員雙開後後，會取消退休保障金和其他退休待遇。養老金如何已經累計繳納15年了，那麼就還是有的。如果累計繳納年限不足十五年，需要以靈活就業形式進行個人繳納，補足十五年後可正常領取養老金。

綜上來說，公務員被雙開，不影響養老金的年限計算和發放。

(3)雙開後有退休金擴展閱讀

《行政機關公務員處分條例》

第四十八條受到處分的行政機關公務員對處分決定不服的，依照《中華人民共和國公務員法》和《中華人民共和國行政監察法》的有關規定，可以申請復核或者申訴。

復核、申訴期間不停止處分的執行。

行政機關公務員不因提出復核、申訴而被加重處分。

第四十九條有下列情形之一的，受理公務員復核、申訴的機關應當撤銷處分決定，重新作出決定或者責令原處分決定機關重新作出決定：

（一）處分所依據的違法違紀事實證據不足的

（二）違反法定程序，影響案件公正處理的；

（三）作出處分決定超越職權或者濫用職權的。

第五十條有下列情形之一的，受理公務員復核、申訴的機關應當變更處分決定，或者責令原處分決定機關變更處分決定：

（一）適用法律、法規、規章或者國務院決定錯誤的

（二）對違法違紀行為的情節認定有誤的；

（三）處分不當的。

第五十一條行政機關公務員的處分決定被變更，需要調整該公務員的職務、級別或者工資檔次的，應當按照規定予以調整；行政機關公務員的處分決定被撤銷的，應當恢復該公務員的級別、工資檔次，按照原職務安排相應的職務，並在適當范圍內為其恢復名譽。

被撤銷處分或者被減輕處分的行政機關公務員工資福利受到損失的，應當予以補償。

參考資料

行政機關公務員處分條例

④ 公職人員犯罪雙開後還有退休金嗎

所有的國家公務人員一旦被判處有期徒刑刑罰的，一律開除公職、開除黨籍。也就沒有了退休金，普通老百姓一個。

⑤ 公務員被雙開後有沒有退休工資

法律分析：公務員雙開後後,會取消退休保障金和其他退休待遇。行政事業單位幹部、職工開除公職後，其社會養老保險賬戶自動被凍結作廢，恢復公職後才可繼續以前的養老金賬戶。如果是到其他類型單位工作或自謀職業，則要自行重新參加社會養老保險。養老金如何已經累計繳納15年了,那麼就還是有的。如果累計繳納年限不足十五年,需要以靈活就業形式進行個人繳納,補足十五年後可正常領取養老金。

法律依據：《行政機關公務員處分條例》

第四十八條受到處分的行政機關公務員對處分決定不服的，依照《中華人民共和國公務員法》和《中華人民共和國行政監察法》的有關規定，可以申請復核或者申訴。復核、申訴期間不停止處分的執行。行政機關公務員不因提出復核、申訴而被加重處分。

第四十九條有下列情形之一的，受理公務員復核、申訴的機關應當撤銷處分決定，重新作出決定或者責令原處分決定機關重新作出決定：

（一）處分所依據的違法違紀事實證據不足的

（二）違反法定程序，影響案件公正處理的；

（三）作出處分決定超越職權或者濫用職權的。

第五十條有下列情形之一的，受理公務員復核、申訴的機關應當變更處分決定，或者責令原處分決定機關變更處分決定：

（一）適用法律、法規、規章或者國務院決定錯誤的

（二）對違法違紀行為的情節認定有誤的；

（三）處分不當的。

第五十一條行政機關公務員的處分決定被變更，需要調整該公務員的職務、級別或者工資檔次的，應當按照規定予以調整；行政機關公務員的處分決定被撤銷的，應當恢復該公務員的級別、工資檔次，按照原職務安排相應的職務，並在適當范圍內為其恢復名譽。

被撤銷處分或者被減輕處分的行政機關公務員工資福利受到損失的，應當予以補償。

⑥ 雙開之後還有養老金，保險金嗎

因為雙開是新事物,所以具體情況不甚了解.
但我覺得不影響他們的雙保(醫保,社保)的.因為他們在交納雙保金的時候用的是自己的收入,由工資內扣除,如果不給他們養老金,保險金,那麽平時他們平時交的費用如何處理?難道還退給他們嗎?
當然如果他們罪大惡極,被剝奪政治權力,那就不好說了.

想了解更多的保險知識，可以進入 >> 「多保魚講保險」進行免費咨詢！

⑦ 事業單位雙開後還有退休工資嗎

這單位被雙開之後，只要他的社保賬號沒有被停的話，應該是會有退休工資的

⑧ 雙開後還有退休金嗎

雙開後一般是沒有退休金的。如果已經繳滿15年，在符合退休條件時公務員被雙開後，以前已繳納的養老保險還在，領取養老金。行政機關公務員受到的處分為警告，則期限是6個月；記過的期限是12個月；記大過的期限是18個月；降級、撤職的期限是24個月。其中受記過、記大過、降級、撤職處分的，不能晉升工資的檔次；受撤職處分的，應該依據規定降低級別。公務員雙開後後，會取消退休的保障金和其他的退休待遇。
《中華人民共和國社會保險法》
第七十九條
社會保險行政部門對社會保險基金的收支、管理和投資運營情況進行監督檢查，發現存在問題的，應當提出整改建議，依法作出處理決定或者向有關行政部門提出處理建議。社會保險基金檢查結果應當定期向社會公布。
社會保險行政部門對社會保險基金實施監督檢查，有權採取下列措施：
（一）查閱、記錄、復制與社會保險基金收支、管理和投資運營相關的資料，對可能被轉移、隱匿或者滅失的資料予以封存；
（二）詢問與調查事項有關的單位和個人，要求其對與調查事項有關的問題作出說明、提供有關證明材料；
（三）對隱匿、轉移、侵佔、挪用社會保險基金的行為予以制止並責令改正。

⑨ 已經退休的公務員，被雙開後還有退休金嗎

公務員被雙開後，以前已繳納的養老保險還在。
但是雙開後，原單位不會繼續繳納了，如果已經繳滿15年，在符合退休條件時，可以按規定退休，領取養老金。

⑩ 雙開有沒有退休工資

法律分析：雙開後一般是沒有退休金的。雙開指的是開除黨籍、開除公職。行政機關公務員受到的處分為警告，則期限是6個月；記過的期限是12個月；記大過的期限是18個月；降級、撤職的期限是24個月。其中，受記過、記大過、降級、撤職處分的，不能晉升工資的檔次；受撤職處分的，應該依據規定降低級別。公務員雙開後後，會取消退休的保障金和其他的退休待遇。

法律依據：《行政機關公務員處分條例》 第九條 行政機關公務員受開除處分的，自處分決定生效之日起，解除其與單位的人事關系，不得再擔任公務員職務。