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珠海社保交十年辦退休

發布時間:2022-02-16 17:40:31

❶ 社保交了10年,到了退休年齡,可以把那5年補交起來辦理退休嗎

不可以。社會勞動保障法規定,社保不允許一次性補繳差額年限辦理退休。
只允許你延長繳費時間繼續繳費,直到滿足十五年為止。

❷ 珠海社保交15年退休後每月領多少錢一個月

養老金領取計算方法:

養老金=基礎養內老金+個人賬戶養老金;

基礎養老金=(參保容人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% ;

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

年齡不到法定退休年齡,其個人賬戶累計存儲額的計發月數要比正常退休的多。

病退人員的基礎養老金計算公式,(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算存儲額本息/120+調節金)*(1-提前年限*2%)

正常退休的基礎養老金計算公式全國是一樣的,但病退各省、市、區有一定區別,要到當地社保經辦機構咨詢,以當地政策為准。

❸ 珠海市個人社保交完15年後到退休年齡,每月可領取多少退休金

看提問的這情況
應該是按照個體參保
這個退休金的數額就要看你繳納的基數了
按照社平工資的系數來算
有個大概就是按照你繳納的最後一年的全年25%左右
根據地區、交費基數不同
在600---2500都有可能

❹ 社保交了十年到了退休年齡繼續交,拿退休經怎麼拿

退休年齡到了,社保只交了十年,再交五年,才可以辦理退休的。
如果不繳納了,前十年單位給交的必須充公,只退還個人繳納部分

❺ 如果社保交了10年就退休了,怎麼辦

可笑,繳納了十年你就退休了?不是退休了而是到了法定退休年齡了。
按照社會勞動保障法規定,不允許一次性補繳差額年限辦理退休。允許你延長繳費時間繼續繳費,直到滿足十五年為止。

❻ 以前在珠海市交了社保十年,現在在戶口所在地交了五年,交滿了15年,今年到了退休年齡,請問能不能在珠

戶口地如果是職工社保可以轉到交滿十年的地方,只需達到退休年齡即可辦理退休手續,需拿身份證去社保的退休窗口會有工作人員指導怎麼辦理。

❼ 我現在買珠海社保10年了!在買廣州社保!以後對退休有沖突嗎

只要不同時繳費沒有沖突,將來可以把多地社保都轉移至戶口所在地合並。

❽ 社保交滿10年,到了退休年齡,可以拿到養老金嗎

根據社保政策,必須同時具備兩個條件才可以正常辦理退休,社保繳費累計滿15年,年齡達到退休年齡。如果有一個條件不符合,都是不可以退休領取養老金。

❾ 社保交了10年,到了退休年齡,可以把那5年補交起來辦理退休嗎

不可以。社會勞動保障法規定,到了法定退休年齡,社保繳費年限不足以退休,不允許一次性補交差額年限辦理退休。
允許你延長繳費時間繼續繳費,直到滿足社保要求十五年為止。

❿ 珠海社保辦理退休條件

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。


1.珠海戶籍靈活就業人員可以以個人身份參加職工基本養老保險和基本醫療保險。具體業務由地稅部門負責處理。不是珠海戶口的話自己是不能買的,只有單位才能買。必須讓你工作的公司幫你買,如果沒工作的話,只能想辦法掛靠在一家公司買,公司繳費部分和個人繳費部分都由自己給到那家公司,由那家公司繳納到地稅局。
2。地戶口在珠海經商的個體工商戶,可以個體工商戶為參保單位,申報參加職工各項社會保險(包括養老、失業、工傷、醫療、生育)。目前社保參保、停保均由地方稅務部門負責,辦理參保所需的具體資料及辦理流程,您可瀏覽珠海市地方稅務局網站,或咨詢12366-2。
3.非本市戶籍的兒童滿足以下條件之一的,可通過我市學校(幼兒園)參加未成年人醫保:一是父母任一方與我市用人單位建立了勞動關系或在本市從事生產經營活動,且孩子在我市學校(幼兒園)就讀的;二是如父母暫未能提供勞動關系或在本市從事生產經營活動相關證明的,只要孩子在我市學校(幼兒園)就讀滿一年以上,也可參加我市未成年人醫療保險。對符合條件的,監護人可攜帶參保人戶口簿原件、監護人的銀行存摺或借記卡(用於扣費)、加蓋幼兒園或學校公章的《珠海市未成年人醫療保險申報表》到社保經辦機構申請辦理未成年人醫保參保手續。
4.省外戶籍人員在珠海市參保繳費,達到法定退休年齡後,養老保險累計繳費不足十五年的,如屬於以下情形,也可在珠海市申請延續繳費:即女性40周歲男性50周歲前在我市參保,達到法定退休年齡前在我省累計繳費滿10年以上,且珠海市是省內養老保險最後參保地。
5、查詢辦法:社保繳費的網上查詢鏈接為,請按公告要求在網上服務平台中注冊個人信息,然後可登錄查詢參保繳費情況及進行相關的業務信息管理。

珠海的單位為員工買社保條件:
一、憑營業執照或相關證件在社保局立戶
二、辦理招工手續
三、依法與員工簽訂勞動合同
四、在月初辦理社保人員增加手續

社會保險是國家以法律形式用工單位及個人必須繳納的。你可以同單位協商,協商不成的,可申請勞動仲裁。只要勞動關系確立,社保必須依法參保。
參考資料:珠海人力資源和社會保障局

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