㈠ 個人交社保女性退休年齡是多少
是55歲,個人交社保靈活就業的根據《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號):女年滿55周歲。累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。
城鎮個體工商戶等自謀職業者以及採取各種靈活方式就業的人員,在其參加養老保險後,按照省級政府規定的繳費基數和比例,一般應按月繳納養老保險費,也可按季、半年、年度合並繳納養老保險費;繳費時間可累計折算。
上述人員在男年滿60周歲、女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15年的,可按規定領取基本養老金。累計繳費年限不滿15年的,其個人帳戶儲存額一次性支付給本人,同時終止養老保險關系,不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限。
(1)個人自交養老保險退休年齡擴展閱讀:
職工與企業解除或終止勞動關系後,職工養老保險關系應按規定保留,由社會保險經辦機構負責管理。
國有企業下崗職工協議期滿出中心時,實行勞動合同制以前參加工作、年齡偏大且接近企業內部退養條件、再就業確有困難的,經與企業協商一致,可由企業和職工雙方協議繳納養老保險費,繳費方式、繳費期限、資金來源、擔保條件及具體人員范圍等按當地政府規定執行。
失業人員實現再就業,新的用人單位必須與其簽訂勞動合同,並按規定參加養老保險。自謀職業者及採取靈活方式再就業人員應繼續參加養老保險,有關辦法執行省級政府的規定。
㈡ 我個人交社保怎麼辦理退休年齡
勞動者達到法定退休年齡時,基本養老保險繳費不足15年,可以按以下辦法辦理:
一、延長繳費至滿15年,辦理退休,按月領取基本養老金;
二、在2011年7月1日《社會保險》實施之前參加基本養老保險的,延長繳費5年之後,依然不足15年的,可以一次性補足15年,辦理退休,按月領取基本養老金;
三、轉入城鄉居民養老保險領取基本養老金;
四、申請終止養老保險關系,一次性領取個人賬戶儲存額。
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㈢ 自己買養老保險的什麼時候退休年齡
自己已靈活就業人員繳納社保的女性是55歲退休,男性是60歲退休,居民社保男女都是60歲退休,
㈣ 無業人員自交養老保險退休年齡是多少
對於年齡快要到退休年齡的人員一次性交養老保險金,無業人員即靈活就業人員。
實行無業人員繳納社保沒有什麼優惠政策,就目前的政策,對以靈活就業人員身份參保繳費的,在繳費上沒有什麼優惠。但是,您在繳納基本養老保險費時,可以根據自己的情況,在當地上年度在崗職工平均工資的60%-300%(九個檔次)中自行選擇一個較低的檔次繳費。在繳納基本醫療保險費時,可以選擇按4.8%的比例繳費(不享受個人賬戶)。
如果符合享受社保補貼政策,可以申請享受社保補貼(具體可咨詢市就業局或社區)。
您可在以下繳費檔次和標准中自行選擇:
一、基本養老保險繳費標准(元)
年繳費基數22670元月繳費基數繳費比例月繳費標准年繳費標准
一檔60%113420%226.802721.60
二檔70%1322264.403172.80
三檔80%1511302.203626.40
四檔90%1700340.004080.00
五檔100%1889377.804533.60
六檔150%2834566.806801.60
七檔200%3778755.609067.20
八檔250%4723944.6011335.20
九檔300%56681133.6013603.20
二、基本醫療保險繳費標准(元)
月繳費基數繳費比例月繳費標准年繳費標准18899%170.012040.12
4.8%(一經選定,至法定退休年齡不得更改)90.671088.04
三、大額醫療保險繳費標准:7.00元/月
希望鞥給你帶來小小的幫助
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㈤ 個人交納養老保險退休年齡
交了社會養老保險,沒到退休年齡就去世了,以前所交納的錢可以繼承。
根據社會保險法規定,個人賬戶養老金具有強制儲蓄性質,屬於個人所有,個人死亡的(包括退休前和退休後),個人賬戶養老金余額可以繼承。
因病或非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫恤金。喪葬補助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。
(1)喪葬補助金,是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用,目前全國沒有統一標准。從某些地方規定來看,喪葬補助金一般按照職工死亡時當地職工月平均工資的一定月數計發,如大連,喪葬補助費為本市上一年度3個月的社會平均工資。
(2)遺屬撫恤金,是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。遺屬撫恤金各地規定不一樣,有的沒有規定撫恤金,只規定按月發給遺屬救濟費;有的規定了一次性撫恤金,還規定按月發給遺屬生活補助費,如大連,除了按照本市上一年度10個月的社會平均工資的標准發給直系親屬一次性救濟費外,供養直系親屬還可以按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和領取親屬救濟費。
因病或非因工緻殘的社保待遇:
在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。病殘津貼是基本養老保險基金對前述特殊參保人員給予的經濟補償。病殘津貼屬於新制度,目前還沒有相應的津貼標准,需要出台相應的配套規定。
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㈥ 個人繳納居民養老保險退休年齡是多少
60周歲(不分男女)。參加城鄉居民養老保險的個人,年滿60周歲、累計繳費滿15年,且內未領取國家規定的基本養容老保障待遇的,可以按月領取城鄉居民養老保險待遇。
根據《國務院關於建立統一的城鄉居民基本養老保險制度的意見》國發〔2014〕8號規定:距規定領取年齡不足15年的,應逐年繳費,也允許補繳,累計繳費不超過15年;距規定領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年。
(6)個人自交養老保險退休年齡擴展閱讀:
職工按月領取基本養老金必須具備條件:
達到法定退休年齡,並已辦理退休手續。
所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務。
個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。
基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數。
以上兩項A+B之和為每月領取額。
參考資料來源:網路-個人養老保險
㈦ 交養老保險個人交和單位交退休年齡一樣嗎
1,個人繳納養老保險與單位和個人同時繳納養老保險有一定的區別,(我們這邊是在單位參保,單位交20%和個人交8%一起要繳納基數的28%,而個人單獨參保,要繳納基數的20%)你自己算一下,那個劃算.,到退休年齡後,個人繳費只算繳費年限,基數等比例核算,而單位繳費,除繳費年限,基數外,還有核算參加工作的年限,...有單位能參保,要花算好多,(同等繳費年限,同等工作時間,單位核算要略高一些),
2,我不是武漢人,不太清楚武漢的基數是多少,各地繳費基數一般是當地上年平均月工資的40%為基數繳納養老保險費,比方月平均工資是2000元,最低基數是800元起交,
3,你可以折算一下,有單位參保,個人繳納8%,個人單獨參保,繳納20%,,醫保也是一樣,有單位參保,個人繳納2%,個人單獨參保繳納8%--10%不等,(供參考)
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㈧ 交個人養老保險的,女性多大年齡退休
中國法定的退休年齡是男職工年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種並在這類崗位工作達到規定年限的職工,男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。
目前政策下,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。女性的退休年齡普遍低於男性,隨著全民平均壽命的增加,女性平均壽命又長於男性,讓女性在「黃金期」退休,是對國家人才資源的極大浪費,也是女性社會資源的一大損失,同時也是對個人的才能、經濟等諸多方面的巨大損失。隨著社會發展,大批女工人,普遍受過高等教育,精力充沛,愛崗敬業,勤懇吃苦,完全適應目前工作要求,統一延期至55周歲退休符合目前國家現實狀況。三、延長女工人退休年齡,可借鑒國際經驗來解決據了解,1999年全世界165個實行養老保險的國家(地區),仍維持女性50歲退休的僅有8個國家,而實行男女相同年齡退休的有98個國家,約佔60%。我們是繁榮昌盛的社會主義國家,我們提倡男女平等,保護婦女合法權益不能成為空頭口號。
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