㈠ 中國應優先統一男女退休年齡
大家知道,我國現行基本養老保險制度區分為兩種類型:一是職工基本養老保險制度;二是城鄉居民基本養老保險制度。前者覆蓋企業、機關、事業單位職工及城鎮靈活就業人員;後者覆蓋對象是年滿16周歲、不在讀(或非全日制學校)、未參加職工基本養老保險的城鄉居民。兩個制度相互補充,共同實行了我國基本養老保險制度「全覆蓋」。
目前我國城鎮男女退休年齡差距明顯過大,女特種工45歲,女工人50歲,男性60歲,城鎮女工人退休普遍太早,而我國女性的平均壽命卻比男性長4.4歲,因此,中國退休年齡改革,當務之急,應該是首先將男女退休年齡統一至60歲,然後再進一步延長。這既有利於制度的統一與公平,也是最符合中國國情的改革路徑。
(1)中國人最理想退休年齡擴展閱讀:
我國統一男女退休年齡,已具備了較好的制度基礎
首先,我國已將城鄉居民基本養老保險參保人的法定退休年齡統一至男女60周歲,這一步改革非常順利。2009年我國建立新型農村養老保險制度,正式將男女農民法定退休年齡統一至60歲;2011年我國建立城鎮居民基本養老保險制度,正式將城鎮居民男女退休年齡統一至60歲。
截止2019年底,我國城鄉居民基本養老保險參保人數53266萬人,其中,實際領取待遇人數16032萬人。也就是說,目前我國5.33億城鄉居民(不論男女)的法定退休年齡均已統一為60歲,這是我國基本養老保險最大的參保人群。
其次,現在可將機關、事業單位全體女職工及企業女幹部的法定退休年齡統一至60歲,主要涉及機關、事業單位全體女職工,大約3000萬人,以及企業女幹部(數量不詳)。這一人群延遲退休的積極性非常高,完全可以從2021年或2022年開始落地實施。
事實上,早在2015年2月16日,中共中央組織部、人社部聯合發布《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》,通知規定:自2015年3月1日起,機關正副處級女幹部,事業單位正、副處級女幹部及具有高級職稱的女性專業技術人員,可申請60周歲退休。不過,她們也可以在年滿55歲時自願退休。
㈡ 你認為最佳的退休年齡應是多少歲
人力資源和社會保障部新聞發言人尹成基7月25日在回答《經濟參考報》記者關於延遲退休年齡的問題時表示,關於退休政策,人社部仍然在關注專家和社會各方面的意見,將認真研究,充分論證,慎重決策。
隨著人口老齡化加速,政府主管部門提出提高法定退休年齡的改革意向,當屬意料之中。近期有專家通過測算得出,對於不同的就業群體而言,最優退休年齡差異很大,但對城鎮就業人員整體而言,最優退休年齡為64.14歲。專家認為,在延遲退休的大背景下,分析不同群體的退休年齡選擇,並針對每個階層設計相應的法定退休年齡,是我國調整法定退休年齡的一個政策選項。
測算
64.14歲退休最優?
「作為一項重要的、關系每個人切身利益的重大政策,一定要充分聽取各方面意見,認真研究,充分論證,慎重決策。」尹成基表示,延遲退休政策關繫到我國人口結構、代際關系以及社會保障制度建設情況、總體就業狀況、職工和居民收入狀況等,要綜合考慮這些因素來選擇政策實施的時機。
事實上,隨著政府主管部門不斷透露提高法定退休年齡的改革意向,學術界對延長退休的研究也在持續進行。中國社會科學院社會保障實驗室日前的一份工作論文提出,經過數學模型計算發現,雖然不同就業群體最優退休年齡差異很大,但對城鎮就業人員整體而言,最優退休年齡為64.14歲,這個數值可以作為我國調整標准退休年齡的參考值。
這一觀點由中國社會科學院社會保障實驗室特約研究員孫永勇等人提出。具體而言,最佳退休年齡與參加工作年齡、退休年齡、死亡年齡、名義利率、退休前死亡概率、個人效用之間存在函數關系。假設每個勞動者都在個人效用最大化的前提下選擇適合自己的退休年齡,就可以計算出相應的退休年齡區間。
根據公開數據推算,2010年城鎮居民人均預期壽命將達到78.64歲。經過加權可以得到2010年城鎮就業人員平均參加工作年齡大約為18歲。名義利率假設為4.41%。通過模型計算可知,在個人效用最大值處,退休年齡與參加工作年齡、死亡年齡、名義利率之間的函數關系,將上述三個數據代入到公式中計算,得出最優退休年齡為64.14歲。
目前,我國現行法定退休年齡一般為60歲,明顯低於這一模型計算的一般狀態下的大多群體的最優退休年齡。這表明,延遲退休年齡似乎應該成為一種趨勢。「對於不同群體而言,最優退休年齡差異很大。不過,即使剔除這一因素,也可以從這個角度證明我國目前應該把法定標准退休年齡提高到64歲,並在將來進一步提高到65歲。」孫永勇表示。
㈢ 你最理想的退休年齡是多少歲
退休年齡是為,男性60周歲,女性50周歲。人力資源和社會保障部社會保障研究所所長提出,我國應逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。
㈣ 中國人的退休年齡是是如何規定的
目前我國男性60歲、女幹部歲、女工人50歲退休。
社保退休年齡新規定
1、男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續工齡滿10年;
2、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力;
3、男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年且從事井下/高空/高溫/特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作;
4、因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
【政策依據】:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
革命工作人員退休年齡規定
1、男年滿60周歲,女年滿55周歲,參加革命工作年限滿10年的;
2、男年滿50周歲,女年滿45周歲,參加革命工作年限滿10年,經過醫院證明完全喪失工作能力的;
3、因工緻殘,經過醫院證明完全喪失工作能力的。
【政策依據】:《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》
拓展資料:
法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發【1978】104號)文件所規定的退休年齡。2012年7月,人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平提出,我國應逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲。
2015年10月14日,人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。經中央批准後,人社部將向社會公開延遲退休改革方案,通過小步慢走,每年推遲幾個月,逐步推遲到合理的退休年齡。
㈤ 中國人民正常退休年齡
6月20日,由首都主辦的《社會保障:中國社會保障發展報告(2020)》發布會在北京召回開。
報告建議:「答十四五」時期要全面實現基礎養老金全國統籌,男女退休年齡先統一到60歲,並形成「小步漸進」的階梯式延遲退休方案,將65歲作為目標退休年齡。同時,將最低繳費年限提高到20年以上。
也就是說,按照報告的建議來看,在2025年之前,男性職工的退休年齡保持不變,女性職工的退休年齡一律需要延遲5年或者10年,統一到60歲;在2025年之後,職工們需要再延遲5年到65歲才能退休。
現在是男60,女55歲。
㈥ 中國退休年齡
中國退休年齡是,男性60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲。2015年10月14日人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。
1、男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
3、男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,由醫院證明,並經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
4、因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。
四、提前退休年齡
工種:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的,應該退休。
五、自謀職業者
《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號):城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲,女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。
㈦ 中國法定退休年齡最新規定
目前法定退休年齡男性還是六十周歲,女性已經是五十五周歲。
㈧ 聽說中國人有要到63歲退休一說發表一下個人感悟!!!
公眾和社會輿論之所以對延長退休年齡這個問題敏感,不僅僅是因為它關繫到每一個人的切身利益,更重要的是還涉及到一個社會公平問題。比如,對於已年屆六十的人或繁重體力勞動者來說,現在就一步到位地延遲退休,而沒有一個緩沖期,是不是不公平?再比如,眾所周知,我國現在的養老制度還實行雙軌制,同樣是退休,公務員和事業單位人員的退休金相比企業人員的退休金高出很多,這雖然有歷史因素和時代背景,但其中隱藏著巨大的不公平,這種不公平已經成為養老制度改革的最大阻力。
所以,在這種情況下,如果只是談養老金缺口和延長退休年齡的問題,而不談如何區別對待不同群體特別是弱勢群體,不談如何破除養老雙軌制,那就很難得到公眾和社會輿論的理解。尤其是公務員、事業單位的養老制度改革不能總是停留在研究層面,而應該制定具體的時間表,讓公眾看到改革的誠意。否則,如果貿然實施延長退休年齡和養老金繳納年限等措施,可能會引發更大的社會問題。
㈨ 中國人退休年齡
法律分析:中國的退休年齡的規定如下:男性60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲。對於一些事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動,或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的,法律規定應該退休。
法律依據:《全國人民代表大會常務委員會關於批準的決議》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的。