A. 25年工齡能有多少退休金
25年工齡退休工資計算與性別、繳費金額、總年限、地區社會平均工資等因素有關。工齡可以視作養老保險交納年限，繳納年限越高退休工資越高。養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算繳納年限。參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
B. 25年工齡能有多少退休金
退休金的多少與本人的繳費基數，繳費年限，養老保險個人賬戶余額，以及辦理退休手續時，當地上一年度在崗職工平均工資水平等因素有關，所以現在是算不出來的。
C. 女人25年工齡應該有多少退休金
女職工25年工齡的退休金由基礎養老金和個人賬戶養老金構成。基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%；個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數；過渡性養老金=本人首次領取基本養老金時視同繳費賬戶總額÷計發月數+100元。
【法律依據】
《社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
D. 普通工人25年工齡退休多少錢
法律分析：退休養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。個人賬戶養老金=個人賬戶存款÷計算發放月數（50歲195個，55歲170個，60歲139個，不再統一為120個）。基本養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均支付工資）÷2×支付期×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均支付指數）÷2×支付期×1%。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
E. 在濟南25年工齡55歲特殊工種退休的養老金有多少小視頻
摘要 特殊工種職工55歲退休,相應的個人賬戶養老金計發月數為170(55歲計發月數為170,60歲為139),每月可領取的個人賬戶養老金為110000/170=647元。
F. 企業職工25年工齡退休後工資能領多少錢
跟地區平均工資高低有關，跟個人繳費多少有關，可能2000-4000之間吧。
參考以下演算法。養老金是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。(1)個人賬戶養老金。假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有139000元。個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元。(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。 假設：當地社會平均月工資為5813元、繳費年限30.25年。 基礎養老金 = 30.25年 * 1% * 5813元 = 1758元/月。 以上（1）和（2）的情況下，兩項合計是每月:1000+1758=2758元/月。(3)其他津貼：勞模、獨生子女、地方津貼等。以上（1）+（2）+（3）全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例，2021年上調4.5%.
G. 企業工齡25年退休工資多少
法律分析：對於購買了五險一金的職工來說，工作滿15年，便能領取養老保險金。25年工齡退休金應該領2500元。若是正規用人單位退休的，工齡十年，退休應當領取1000元，工齡20年，退休金應當領取2000元，工齡30年，退休工資應當領取3000元。退休金領取數額，工作每滿一年，退休時，便能領取100元，以此類推。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
H. 女職工25年工齡退休金
法律分析：退休金計算方法：1.基礎養老金=/2×本人繳費年限）×1%。2.個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。影響養老金多少的3個因素：1.退休時上年度省平工資;2.本人繳費年限;3.個人賬戶儲存額。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》第十七條參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
《中華人民共和國社會保險法》第二十七條參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
I. 25年工齡退休後能領多少退休工資
法律分析：基礎退休金=（參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）/2×繳費年限×1%。 司或僱主必須給予的一次性較大額酬勞。退休在不同的地方及職業有不同的指定年齡或年資，具體數額應當按相關情況計算。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第四條 獲得全國勞動英雄、勞動模範稱號，在退休時仍然保持其榮譽的工人；省、市、自治區革命委員會認為在革命和建設中有特殊貢獻的工人；部隊軍以上單位授予戰斗英雄稱號的轉業、復員軍人，在退休時仍保持其榮譽的，其退休費可以酌情高於本辦法所定標準的百分之五至百分之十五，但提高標准後退休費，不得超過本人原標准工資。
第九條 工人的退休費、退職生活費，企業單位，由企業行政支付；黨政機關、群眾團體和事業單位，由退休、退職工人居住地方的縣級民政部門另列預算支付。