❶ 社保己滿十五年可提前申請退休嗎
勞動者的社保繳納滿15年,如果勞動者沒有什麼特殊情況的,是不能提前退休的,一般男職工60歲退休,女幹部55周歲退休,女職工50周歲退休。
勞動者的社保繳納滿15年,並且到了退休年齡的,是可以按月領取養老金的。
無法給計算出來退休金具體是多少的。但是這筆退休金可以保障退休後的基本生活。下面是社會保險退休金計算方式,供參考。
養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
計算工式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加劃算。
法律依據:《社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
❷ 自己交社保。得了大病。能不能提前退休。
可以提前退休,但是企業職工申請病退鑒定,應符合以下條件:
1、養老保險繳費原則上滿15周年,女性45周歲以上,男性50周歲以上;
2、一般類疾病住院出院後滿1年;
3、惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以康復的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿;
4、精神類疾病住院出院後年滿5年,且有5年系統治療診斷記錄。
職工在申請病退鑒定報名時須提交《病退鑒定申請表》、《病退鑒定須知》、本人簽字的申請書、正規住院病歷和住院醫療費報銷憑證以及市、縣兩級醫保中心醫療保險費支付單。需要注意的是,如個人存根丟失,可提供醫保中心存根復印件並加蓋醫保中心印鑒,未參加醫保的單位可提供單位財務醫療費報銷憑證。
(2)個人交社保可以申請提前退休嗎擴展閱讀:
病退鑒定每年分兩次進行
據了解,病退鑒定分兩次進行,上半年鑒定報名截止日期為4月15日,參加鑒定人員到指定的駐長春市醫療機構參加鑒定;下半年鑒定報名截止日期為8月1日,參加鑒定人員到指定的市(州)所在地醫療機構鑒定。鑒定具體時間地點另行通知。
被鑒定人員應當按照確定的鑒定時間、地點參加鑒定,並攜帶本人二代身份證,有效病歷和輔助檢查資料(X光、CT片等)。病退鑒定報名暫不收取費用。被鑒定人員需要在鑒定現場做輔助檢查的,費用由醫院按規定收取,由被鑒定人員自行承擔。
鑒定結論於每次鑒定結束20個工作日後下發到市(州)、長白山保護開發區勞動能力鑒定機構。省鑒定機構對鑒定結論公示3-5天,接受監督。各類人員病退鑒定表格式不變,由省勞動能力鑒定中心統一製作。
❸ 以靈活就業人員交納社保的,能申請提前退休嗎
靈活就業人員或者下崗人員更願意提前退休。主要是因為生活壓力大,希望有穩定的收入。 但是中國現在的退休年齡還是僵化的,基本沒有彈性的空間。
比如在美國,目前領取全額養老金的年齡是66歲零兩個月(美國沒有最晚領取養老金的年齡,可以工作到80歲甚至100歲,但是優惠激勵政策只到70歲),但我可以在62歲自願選擇提前退休。 我相信,隨著中國經濟的不斷發展,未來的退休年齡政策會變得更加靈活和完善。
❹ 個人交的社保,怎麼樣掛靠單位可以提前退休
個人交的社保的話,你可以提前去找一個單位或者是一個廠裡面上班把五險買起。就。可以到了歲數提前退休。
❺ 自己繳納養老保險,是否可辦提前退休
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
養老保險交費不足15年,不可以提前辦病退。
1、退版休條件:男權,年滿60周歲,女年滿50周歲,女幹部55周歲,繳費年限滿15年以上(含視同繳費年限)達到法定退休年齡可辦理退休手續。
2、病退條件:男年滿50周歲,女年滿45周歲,實際繳費年限滿15年以上達到法定退休年齡可辦理退休。
❻ 我是個人交社保的,今年50社保才交10年,可以補交提前退休嗎
不可以,補交齊社保後也無法提前退休。
我國的法定退休年齡男性是60周歲,女性是55周歲,如果沒有達到這個年齡是不允許提前退休的,而且國家建議應該要延遲退休年齡,這都是根據整個國家退休退崗還有對工作需求的綜合考慮出來的。
其實有兩類人可以申請提前退休,一種是因為身體原因,經過醫院證明已經沒有了勞動能力,這類人可以辦理提前退休,還有一類就是特殊工種,他們本來乾的就是國家的特殊工作,當達到了一定的年數,也可以自己選擇提前退休。
如果你屬於這兩類人中的一種,可以根據自己的情況而決定,不過都要社保繳納滿15年,這是最低限度,因為身體情況這樣是沒有年齡限制的,身體不好確實沒有了勞動能力,無論多少歲都是可以退休,而特殊工種是有年齡限制。
(6)個人交社保可以申請提前退休嗎擴展閱讀
領取的養老金,分成兩個部分,一是基礎養老金,二是個人賬戶養老金。
領取的時候有個前提條件,就是您得達到法定退休年齡並且交費滿15年以上,養老金的發放是按月進行發放。
基礎養老金它等於(全市生年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%.
這里講的本人指數化月平均繳費工資=全市上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數,這里的本人平均繳費指數等於本人當月繳費工資÷當月本市在崗職工月平均工資後的歷年算數平均數,這個指數的下限是0.6,上限是3。
那我們養老金的第二個部分是個人賬戶養老金,它呢等於個人賬戶儲存額÷計發月數。個人賬戶存儲額等於每月工資×8%×12個月×繳費年數。退休的越早計發月數就越大,那麼每個月領取的金額就越少。
參考資料來源網路-社會保險
❼ 自己交社保什麼情況可以提前退休
繳納養老保險費滿15年,因病或者非因工負傷,經勞動能力鑒定完全喪失勞動能力的,男年滿55歲,女年滿45歲,可以退休。
勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定,堅決制止違反規定提前退休的行為
國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。