重慶市城鎮職工15年退休金有多少

㈠ 重慶市社保繳費基數按60%計繳了15年到退休進該拿多少退休金

不管什麼地區，只要是只繳了15年的養老保險，繳費基數100%與60%是無區別的，因為所計算出的養老金低於當地規定的最低養老金標准，按政策低於最低標准養老金的按最低標准養老金拿。這個標准各地是不一樣的，基本是當地最低工資標準的80%

㈡ 重慶社保繳滿十五年後男女各多少歲領養老金

重慶社保照樣分了職工社保和城鄉居民社保。
如果交的是城鄉居民社保，交夠專15年之後，無論男女統一在屬60歲領養老金。
如果交的是職工社保，繳滿15年的最低年限之後，普通行業男性，60歲退休，而特殊工種男性可在55歲退。病退年紀不限，但是社保最少要交夠15年。企業職工女性工人50歲退，特殊行業女性職工，45歲可退。女性幹部身份則統一為55歲退。但是幹部身份可以自願選擇按工人身份50歲退。
靈活就業的女性，從來沒有在企業工作過的，統一55歲退。
以上的歲數統一前提是，必須交滿最低15年社保。

㈢ 社保買了15年,到退休年齡的退休金有多少

如果
15年以後你退休，相當於現在發放額度的一半吧！
如果你15年以後沒有退休還不交了，那一分錢也沒有啊！

㈣ 社保交了15年，2015退休金多少

退休時的養老金由兩部分組成: 養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金版
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月權數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
注:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數 在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

㈤ 2019年在重慶退休,社保繳滿15年,大致能領取多少養老金

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

重慶養老金水平平均提高10%
來源：重慶晚報2015年04月14日
重慶市人力資源和社會保障局宣布，重慶市市將從今年1月1日起調整企業退休人員基本養老金，總體調整水平按照月人均基本養老金提高10%確定。這是2005年以來，國家連續第11次調整企業退休人員基本養老金水平。
據悉，本次企業退休人員基本養老金採取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法進行。
其中，定額調整與退休時間掛鉤，按照退休時間的不同，劃分為兩個時間段分別調整：即2005年12月31日及其以前退休且領取養老待遇的人員每人每月增加100元，2006年1月1日至2014年12月31日期間退休且領取養老待遇的人員每人每月增加60元。
掛鉤調整是指，按照退休時確定的本人繳費年限確定調整金額。先按照本人繳費年限每滿1年，每人每月增加3元。在按照繳費年限分檔增加待遇，即繳費年限15年及其以下的，每人每月增加15元;繳費年限在16年至20年之間的，每人每月增加25元;繳費年限在21年至25年之間的，每人每月增加35元;繳費年限在26年至30年之間的，每人每月增加45元;繳費年限在31年至35年之間的，每人每月增加55元;繳費年限在36年至40年的，每人每月增加65元;繳費年限在41年及以上的，每人每月增加75元。
在定額調整和掛鉤調整的基礎上，按照國家規定，對企業高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員適當提高調整水平，對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部，繼續確保基本養老金不低於我市企業退休人員平均水平。
目前，我市各級人力社保部門和財政部門正在抓緊組織實施兌現工作，確保在4月底前將增加的待遇兌現到位。市民如有疑問，可於明天起撥打當地社會保險經辦機構或者12333進行咨詢。另外，從明天起，市民也可登錄重慶市人社局官方網站查詢自己的養老金待遇調整情況。

㈥ 重慶交滿15年的養老保險應交多少，之後退休金應該多少

這位朋友，抄 現在的社保收到國襲家的政策影響是非常大的， 每一年都不一樣的。 至於未來的退休金是多少， 誰也無法准確告知。

繳滿15年的養老金， 應該繳費多少， 請您直接撥打當地的社保電話， 直接咨詢一下。
每年的錢都是不一樣。今年的繳費是不知道明年的繳費增幅的。 所以無法給您一個准確的數字。

㈦ 15年重慶給企業退休人員調增多少養老金

重慶市2014年調整企業退休人員

基本養老金辦法

一、調整范圍

（一）2013年12月31日及以前已按規定辦理退休（含退職，下同）審批手續並按月領取基本養老金的企業退休人員（不含2013年12月31日及以前已死亡的人員）。

（二）2013年12月31日及以前以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險並按規定辦理退休審批手續且按月領取基本養老金的人員（不含2013年12月31日及以前已死亡的人員）。

（三）按照《重慶市對曾在我市城鎮用人單位工作未參加基本養老保險超過法定退休年齡人員有關養老保險問題處理意見》（渝府發〔2008〕25號）、《重慶市2007年12月31日以前被征地農轉非人員基本養老保險試行辦法和重慶市2008年1月1日以後新征地農轉非人員基本養老保險試行辦法》（渝府發〔2008〕26號）和《重慶市人民政府辦公廳關於解決我市用人單位未參保超過法定退休年齡人員基本養老保障有關遺留問題的通知》（渝辦發〔2011〕272號）規定參保，納入企業職工基本養老保險管理，並在2013年12月31日及以前按月領取養老待遇的城鎮超齡人員和被征地農轉非人員（不含2013年12月31日及以前死亡的人員）。

建國前參加革命工作的退休老工人、兩航起義退休人員、原南僑機工服務團退休人員不執行企業退休人員基本養老金調整辦法。

二、調整時間

從2014年1月1日起執行。

三、調整辦法及標准

（一）普調。

1．2005年12月31日及以前退休並領取基本養老金的人員，每人每月增加90元。2006年1月1日至2013年12月31日期間退休並領取基本養老金或領取養老待遇的人員，每人每月增加50元。

2．按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）每滿1年，每人每月增加3元。再按照繳費年限分檔增加待遇，即繳費年限15年及以下的，每人每月增加10元；繳費年限在16年至20年之間的，每人每月增加20元；繳費年限在21年至25年之間的，每人每月增加30元；繳費年限在26年至30年之間的，每人每月增加40元；繳費年限在31年至35年之間的，每人每月增加50元；繳費年限在36年及以上的，每人每月增加60元。

（二）傾斜。

符合本辦法第一條第（一）、（二）項規定的退休人員，在普調的基礎上，再按下列規定傾斜調整：

1．對1953年年底及以前參加革命工作的退休人員，在普調的基礎上，每人每月再增加40元。

2．對國務院批準的艱苦邊遠地區（黔江區、城口縣、武隆縣、雲陽縣、奉節縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣）的退休人員，在普調的基礎上，每人每月再增加40元。

3．對企業退休軍轉幹部，繼續按照中辦發〔2003〕29號文件規定予以傾斜，確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。

四、資金列支渠道

企業退休人員按規定調整增加的基本養老金，已參加企業職工基本養老保險的，從基本養老保險基金中列支；未參加企業職工基本養老保險的，按原渠道列支。城鎮超齡人員和被征地農轉非人員按規定調整增加的養老待遇，從基本養老保險基金中列支。

五、審批許可權和程序

各區縣（自治縣）社會保險局按本辦法規定確認調整對象和調整金額，經當地人力社保局、財政局審核，送市社會保險局匯總後，報市人力社保局、市財政局審批；各區縣（自治縣）社會保險局按市人力社保局、市財政局批準的調整對象和調整金額執行。

市人力社保局根據本辦法規定製定實施意見。

按照中央規定，總體調整水平按照月人均基本養老金10%確定，前三個月增加的金額將在三月底前到賬。

㈧ 現在15年社保退休金是多少

那要看你個人繳納的社保費用是哪個檔的，如果是本市居民個人繳納1千左右的社保費是內目前的最抵檔，在容國家政策不變的情況下，你退休後大概可以拿到1800元的退休金（個人帳戶金額+基礎帳戶金額）而退休後的連續領十年左右你才可以把你這15年繳納的本金領完，之後就是你賺得了，所以你必須得活的夠久！

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