㈠ 2019年社保新政策退休年齡
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1、目前退休年齡並沒有推遲回。國家法定的答企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
㈡ 甘肅男女法定退休年齡多少歲,甘肅延遲退休年齡最新
現在,領取復養老金的年齡(退休制年齡)至少有45、50、55、60四個檔位,比較復雜。
依據各地政策細則、身份、參保類型、性別、工種等不同而不同。
女工人50歲退休,女幹部(公務員、或檔案里為幹部身份的國企人員等)55歲。
機關、團體、事業單位正副處級女幹部、具有高級職稱的女性專業技術人員,60歲退休(也可以申請55退休)。
男,60歲退休。
2001年之後首次參保,按個體戶或靈活就業身份交企業職工養老保險的女士55歲退休,男60歲退休。
如果原先具有女工人或女幹部身份交的養老保險,失業後個人繳費,可以50歲退休。
如果參加的是城鄉居民養老保險,男女都是60歲退休。
提前退休條款:
1,公務員符合下列條件之一(1)工作滿三十年的;(2)距退休年齡不足五年且工作滿二十年的。可申請提前退休。
2,有完全失去勞動能力的傷病(需要去做鑒定),男50女45可以提前退休。
3,從事特殊工種(比如高空、特殊繁重體力勞動10年;井下、高低溫等9年;電焊、油漆、輻射等有毒有害8年)
滿年限的,可以提前5年退休。
㈢ 甘肅省關於企事業單位退休年齡的有關規定
根據1978年6月國抄務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:
(1)男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
㈣ 2019年退休政策
我們大家都知道退休是所有人都必須經歷的,也就是說退休這一話題任何人都不能避免哦,所以退休對於我們每一個人來說都非常重要。就還沒有延遲退休目前的法定退休年齡而言,對於1970年的女工人、女幹部、女農民群體,這三類人在退休年齡當面的區別和差距不小。
其實目前執行的法定退休年齡早在1978年就已經形成,只是後來經過了數次調整才變成今天這個模樣。最近的一次調整明確了這三大群體的退休年齡,即關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知,通知作出這三大群體的具體法定退休年齡規定如下。
一、女幹部群體年滿五十五周歲,並且參加工作已經滿十年的話,那麼就可以達到法定退休條件。
二、女工人群體年滿五十周歲,並且連續工作已經滿十年的話,那麼就可以達到法定退休條件。
三、自由職業著年滿五十五周歲,並且累計繳納十五年養老保險的話,那麼就可以達到法定退休條件。
其中值得一提的是對於很多女幹部而言,女幹部大多都是事業單位以及公務員身份,雖然法定退休年齡要比女工人晚5歲,但是很多時候事業單位和公務員都存在內退的情況。並且女幹部由於工作性質即使到達退休年齡,但是沒有強體力勞動工作壓力也不大,可能身體的條件要比女工人和自由職業者要強很多。
㈤ 2019年社保的退休年齡
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按目前政策,女周歲退(你屆時有15年累計養老繳費就可以在2015年7月辦理退休手續)。社保是累計計算的,中途沒交部分沒強求一定要補交。中斷對退休基數有一點點影響。個人繳費的可以忽略不計。
現在你累計交了9年多,到12月止共114個月,按目前政策還需要66個月,不能補繳的前提下連續交到2019年6月為止才夠年限。因為到2015年7月你法定退休年齡你的社保最低繳費年限15年還沒到(目前政策)。所以不能辦退休手續。同時好多地方已經停止一次性補繳政策了(你退休地有沒有一次性補繳自己去問一下)。都是實行延期繳費、延遲辦理退休手續。即到2019年6月辦退休。從2019年7月開始發放退休工資。2015年7月到2019年6月不會給你補發。這個前提是國家不會推遲退休年齡的前提下,到2015年肯定不會推出。要退出延遲也就1-2個月而已。但是到2019年就天知道了。若不增加繳費年限純粹延長退休年齡的話(還是保留最低15年的話),那你可以選擇停保等到退休年齡到再去辦理退休手續。若即延長退休年齡還要疊加延長繳費年限,那你悲劇了,還要出延長年限的錢後再等新的退休年齡到了才能辦退休手續。坑爹的北大叫獸、相關機構、廣大的公務猿等人自己從不用交社保費用,老是在盤算惦記我們繳費老百姓的社保政策。想方設法想讓老百姓多交幾年保費、延遲退休年齡政策施行。一來一往省下巨額保險費用好彌補廣大公務猿、叫獸的高退休工資。其中最為可笑的一點,這邊嚷嚷老百姓需要增加繳費年限、延遲退休年齡。但是廣大公務猿隊伍,尤其對有些普通領導層,國內好多地方卻倒行逆施到處推行,要這幫人希望他們主動要求提前到55歲退休。同意的工資還晉級,退休工資都增加了,56歲就開始拿退休金。美其名,需要幹部年輕化,老的不下來,一個蘿卜一個坑,年紀輕的上不了位。另外有點,不知你交了醫療沒,因為醫療有些地方不止15年的,要交20年、25年才給退休醫保待遇的地方多得是。不過若不夠年限,可以在退休時一次性補繳醫保(養老現在不支持一次性補繳了)
㈥ 甘肅隴南公務員2019年6月到達退休年齡,已經到了10月還未發文辦理手續,不知道是啥原因
自己去社保窗口咨詢,應該是你自己去提出辦理的。
㈦ 甘肅省2020年2月份到退休年齡到現在還沒批下來咋回事 也沒有退休工資 現在都5月份了
遇到這種情況最好去當地社保局查詢一下,看看哪個環節出了問題,如果差什麼手續及時補齊。按理提出申請最多一個月就會出批復手續。
㈧ 2019退休年齡最新規定
法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發【1978】104號)文件所規定的退休年齡,現行退休年齡是,男性60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲。
對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,並且累計工齡滿十年的;
(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。
(8)2019年甘肅退休年齡擴展閱讀:
規定辦法有以下兩類:
幹部
黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的,都可以退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;
(二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經過醫院證明完全喪失工作能力的;
(三)因工緻殘,經過醫院證明完全喪失工作能力的。
工人
全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的;
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,由醫院證明,並經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。
破產國有企業職工
111個資本結構試點城市的破產國有企業職工(特殊工種退休、因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力人員退休除外),可提前5年退休。
資源枯竭型破產關閉企業職工,在享受111個資本結構試點城市的破產國有企業職工退休政策的同時,其符合特殊工種退休條件的人員,可再提前5年退休。
自謀職業者
《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號):城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲,女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。