廣州民辦學校退休工資

Ⅰ 民辦學校的教師有沒有退休金

退休金就是學校給買的養老保險
學校沒有義務給退休金
如果學校有，那屬於該學校自己制定的福利制度

Ⅱ 私立學校有退休工資嗎

某些省份的私立學校退休教職工和公立學校退休教職工已經逐漸享受同等退休養老待遇問題。

依據《中華人民共和國民辦教育促進法》第三條：「民辦教育事業屬於公益性事業，是社會主義教育事業的組成部分。國家對民辦教育實行積極鼓勵、大力支持、正確引導、依法管理的方針」

第二十七條：「民辦學校的教師、受教育者與公辦學校的教師、受教育者具有同等的法律地位。」

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遵義出台文件要求民辦學校教師享受公辦待遇

遵義市出台《關於促進民辦教育發展的若干意見》。

《意見》規定，經縣級以上教育行政主管部門批准設置的民辦學校（機構）教師，除參加社保外，還要享受住房公積金。

民辦學校具有教師資格且系通過正規渠道招聘，任教連續達到20年、累計達到25年及以上的教師（含幼兒園教師），達到法定退休年齡時，退休後享受同類公辦學校教師退休待遇，基本養老金與同類公辦學校退休教師工資的差額部分由同級財政補助，同級教育行政主管部門發放。

此外，民辦學校教師在資格認定、職稱評定、業務培訓、教學活動、表彰獎勵、申請科研項目和課題等方面，享有與公辦學校教師同等權利。

Ⅲ 民辦教師工資

「有的民辦學校老師才拿著2000多元的工資，收入還不如鍾點工，怎麼能教好孩子啊?」廣州市人大集中視察民辦教育，在輪番被追問民校教師待遇之後，廣州市教育局局長屈哨兵表態說，政府已經意識到義務教育是政府應該做的事，現在正在想辦法提高民校教師待遇，將來會給他們發津貼。不過市人大教科文衛工委主任黃炯烈並未放過這個問題，他認為不是幾百元津貼能解決的問題，應該努力實現民校、公校「同工同酬」。 「義務教育是政府該乾的」 根據市教育局提供的2013年數字，廣州有68萬多人在民辦學校就讀，其中兩成中學生在民校，三成多小學生在民校，七成多幼兒園孩子在民校。「義務教育階段那麼多民辦學校，到了職工、技校階段反而少了，這是倒置了，是不是政府引導有問題?」 為了解釋為什麼這么多義務教育階段的任務還在民辦教育，教育局長屈哨兵說，廣州在全國副省級城市中比較特殊，在民辦學校中的學生有將近一半是非本地戶籍學生，民辦教育承擔了很多外來工子弟教育的任務。 對於這個理由，市人大常委會教科文衛工委副主任黃周海並不認同。她說，國家已經把義務教育的任務給了「流入地」，也就是給了廣州，是財政應該負擔的。既然政府沒錢把這些義務教育民校買回來，應該給民校更多扶助。「民辦學校教師連鍾點工都不如，有的只拿著2000多元錢工資，怎麼可能教好孩子呢?」她說。一些代表表示，不要覺得義務教育階段民辦教育就是為外來工子弟辦的。 「義務教育是政府該乾的，我們也認識到這個問題」，屈哨兵回應說，政府已經在做這個事情，要進行差別化扶持政策。但黃炯烈不認為每月多發放幾百元教師津貼能解決問題。 市人大常委會委員楊保林認為，民校扶持力度有待加大，廣州2008-2014年五年的民辦教育發展專項資金也就是3.4億元，而且這些資金都不是去幫助民校老師的。「深圳、東莞的扶持力度都不比廣州差，深圳的力度比廣州大很多」。他認為，雖然有財政優勢，但廣州也可以通過購買服務方式緩解問題。「這樣你就不會覺得是施捨給人家了，而是你應該做的事情。」 「每到學期末就特別焦慮」 工資低、待遇差，讓民辦教師隊伍「軍心動搖」。「每到學期末我們就特別焦慮，就怕老師拿著辭職報告來找我們。」華師附中新世界學校校長程志文在座談會上無奈地說。由於民辦學校福利待遇不佳，每到期末就有很多老師「跳槽」，如何穩定老師隊伍，成為一件非常棘手的事情。 「從入口的角度來說，優秀大學畢業生不肯來民辦學校，這已經是一個大損失，現在不來也就算了，很多自己學校培養出來的優秀老師都往公辦學校跳槽。」讓程志文擔憂的是，現在在校老師很多都是「身在曹營心在漢」，准備著公辦學校招聘，逮著了機會就跳槽。他們學校的團委書記就跳槽去了公辦學校，讓他覺得很惋惜。「我們作為民辦學校，不像體制內的學校對老師有約束，他們想走就走，走了之後我們還要找臨時老師替代，這讓我們很被動。」 軍心不穩，怎麼打仗?對此，程志文認為，解決民辦教師隊伍穩定問題，最重要的就是要提高他們的身份認同。他建議把優秀民辦老師的檔案從人才市場放進教育局，適當提高他們的待遇，既能夠有利於身份認同，又能給教育局提供人才儲備。 民校教師工資不到公辦一半 教育局稱，目前民校教師待遇確實只有公辦學校老師的1/3到1/2。 「你們幾個學校老師的工資有多少啊?」座談會自由交流環節一開始，市人大常委、市人大常委會科教文衛工委主任黃炯烈就向在場的民校校長詢問。 「我們這邊老師年薪6萬元，是把所有都包括進去了，如果扣了五險一金就每月只有三千多元，這么微薄的收入使他們都進入『貧困群體』了，現在連養家糊口、孝敬父母都是難題。」集賢小學的劉利校長說。而元下田小學的林雄斌校長表示，他們學校的老師收入也是差不多這么低。不過，他透露剛進來的教師的收入就更低，「剛進來的老師每月只有2800到3000塊。」 白雲區教育局一位工作人員表示，他們前一段時間對教師的待遇進行了摸查統計，發現面向外來務工人員子女的民辦學校老師的平均工資在3500元以下，而這類學校佔到總民辦學校的70%左右。相比民辦學校老師的「寒磣」收入，公辦教師工資單就亮眼許多了。「據我了解，公辦學校老師的平均工資絕對超過7000塊。」白雲區教育局長黃紹桂說。按照這個數據算，民辦教師的平均工資還不到公辦教師的一半。 聲音 每年投入民辦教育的財政資金不多，所以我們沒有對這塊進行審計，因此不便發表意見。 ——— 昨日上午的各部門座談會上，審計局到現場開會的調研員如是說 民辦教師隊伍中，大多是從大專院校直接進入民辦學校的，他們在職稱評定方面遇到了很多困難。政府和相關部門能否出台協調性文件，切實幫助解決這個突出問題，讓他們更加安心為廣州教育再作貢獻。 ——— 賢豐實驗小學校長顏其明 民辦老師付出辛勤的勞動，其收入的待遇、退休後的養老等一直未能夠與公辦教師持平，長此以往，叫一群一直在兢兢業業、默默奉獻的民辦教師們何以安心、何以安家? ——— 集賢小學校長劉利 景泰街今年7月有個民辦學校場地租約到期後不給租了，1000多個學生的分流安置成為一個大問題，我們整個暑假就像坐在火山口一樣。 ——— 白雲區教育局長黃紹桂

Ⅳ 私立學校老師退休後有退休金嗎

如果購買了養老保險，退休後有退休金。
《社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅳ 民辦中小學的老師是學校交社保，以後退休後和公辦的老師相比，退休金會相差多少啊

養老保險領取如下：
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均內工資×a+本人指數容化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

Ⅵ 私立學校的老師退休後有工資不啊

私立學校屬於特殊企業，乾的是事業單位的事情，做的卻是生意。因此也受勞動法的約束，也會被要求給教師上五險一金，其中養老保險是個強制執行的東西。所以退休後不會有工資，而是有養老金。

Ⅶ 小學民辦教師的退休金有多少啊

根據年限來定，上班時間越久，就越多。達到法定年齡時，可以辦理退休。具體如下：

1.任教15年以上（含15年）離崗民辦代課教師統一按2019年公辦教師工資月平均工資辦理退休手續，達到法定年齡退休時，領取公辦教師退休工資的85%。（已超齡者補足退休費用）。

2.任教10—14年者，自己補足15年保險費用，補足15年保險金後，國家按2019年公辦教師月平均工資退休費辦理手續，次月領取公辦教師月平均退休費的70%。（補費辦法：以2019年公辦教師月平均工資的40%補交，其餘60%由國家承擔）。

3.任教10年以下者，自己補足15年保險費用（補交辦法與10—14年工作檔次相同），達到法定年齡退休，領取公辦教師月平均退休費的60%。

4.從離崗的本月開始，每月補償500元的生活費，直至領取退休金為止。

Ⅷ 廣州公辦中學教師退休工資是多少

要看你是哪個學校，學校不一樣待遇也不一樣的。