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事業單位技術人員的退休年齡

發布時間:2022-01-10 04:33:00

① 機關事業單位技術人員退休年齡是怎麼規定的

② 事業單位工人身份有專業技術職稱的女退休年齡是多大

《國務院辦公廳關於進一步做好國有企業下崗職工基本生活保障和企業離退休人員養老金發容放工作有關問題的通知》國辦發[1999]10號文件,勞動和社會保障部1999年3月9日發布了《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發〔1999〕8號),通知指出:國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。

③ 事業單位專業技術女工人退休年齡的相關文件

④ 事業單位專業技術人員退休年齡是否有規定

事業單位專業技術人員退休年齡有規定。

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退回職的暫行答辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:

(1)男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。

(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。

(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。

(4)因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。

⑤ 事業單位工人身份技術崗退休年齡

《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定,國家法定的企業職工退休年版齡是男年權滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。

⑥ 事業單位女專業技術人員退休年齡是多少

事業單位女專業技術人員退休年齡是多少?事業單位女專業技術人員退休年齡是55,最新的政策可能也是60

⑦ 2018年滿50周歲的事業單位女工人身份中級專業技術人員退休年齡

其他單位在45歲以上轉崗,可以上到55歲,因為本單位沒有人通知我們,導致我們想上到55歲卻告知我們沒有機會,誰能告訴我要怎麼辦?

⑧ 事業單位女專業技術人員退休年齡是多少

中組部、人力資源和社會保障部《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》規定,具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡延至年滿60周歲。如本人申請,可以在年滿55周歲時自願退休。
初級和中級女專業技術人員退休年齡目前依然是55周歲。

⑨ 事業單位女專業技術人員退休年齡是多少

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