1. 單位繳納的最低檔的社保,退休後能開多少錢
目前來政策,退休以後的養老源金由基礎養老金+個人帳戶養老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的,還有過渡性養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為,不知道你退休時當地上年全省在崗職月平均工資額和你的平均繳費指數以及個人賬戶儲存額,所以無法准確計算退休時每月領多少養老金。
但根據「多交多得」的原則,養老保險金按最低檔交比按正常標准交的,退休後的養老金肯定要少。
2. 社保交滿15年退休後我們可以拿到多少錢
基礎養老金+個人賬戶養老金,視繳費基數而定。達到國家規定的退休年齡,累計內繳費年限滿容15年的。按月領取:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;以上兩項之和為每月領取額。注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
3. 我今年退休了繳納社保18年每個月退休金能拿多少錢
養老金的計算公式是:月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;基礎養老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數)〕÷2×本人全部繳費年限(工齡)×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額÷計發月數。
由此看出,計算養老金至少需要社保繳費年限、社保賬戶余額以及退休前一年當地職工平均工資三個參數。僅僅有一個18年的繳費期限無法計算養老金應得數額。
社會保險遵循多繳多得的原則,雖然目前無法計算養老金基數,但只繳納十八年社保,可以肯定養老金不會高。
4. 單位購買的社保,請問退休後每月有多少養老金
退休以後每個月應該有550到650塊錢之間
5. 公司交的社保每月1000多,退休能拿多少錢
估計65歲退休你每個月能夠拿3000元(如果你的養老每個月800是自己交的,沒有公司福利的話,那麼你退休大概每個月1000左右。
6. 在單位上班,交完五險一金剩2100元,到退休保險能開多少錢
在單位上班,計劃無線已經剩2100元到退休保險,能夠開多少錢的話,是你所有的存的錢加起來
7. 社保退休了領多少錢一個月多少錢
1、養老保險必須繳費滿規定的最低年限(一般是15年),到退休年齡(男職工60周歲、女職工50周歲、女幹部55周歲)才可以享受養老金待遇。自由職業者退休年齡按當地規定。養老保險必須繳費滿15年,到退休年齡(男職工60周歲、女職工50周歲、女幹部55周歲)才可以享受養老金待遇。
2、如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。
3、月基本養老金的計算方法為:本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%+個人賬戶儲存額/120。停繳後養老金還是按停繳時上年度的社平工資計算,而且繳費年限短,個人賬戶儲存額就少,這樣退休後領取的養老金的檔次跟著降低。
交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
其中:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金
過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限(含視同繳費年限)×1.4%
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8. 個人社保退休後一個月能拿多少錢
9. 退休工資單位交和社保交工資是多少錢
這是按照繳費比例而定的。
個人繳納:繳費標准:以上一年本地社平工資為基礎,養老繳費比例是20%,醫療約9%,目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。
單位繳納比例如下:
養老保險:單位20%,個人8%(自己繳納的進入個人帳戶)。
養老金計算如下:
1、養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
3、基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
4、公式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。