『壹』 我媽今天4月退休，繳社保 16年，其中15年鎮保轉成7.5年社保，五月拿到退
其中15年鎮保轉成7.5年社保 差別應該在這 雖然交的錢一樣的 但少算了年限
結果卻不一樣了
『貳』 有社保還有鎮保,退休後如何計算
每個人只能參加一份社保，即便是因各種原因重復參保，屆時也只能享受其中的一份
如果二者有不重復的繳費，是可以合並的，對於重復參保部分，只能退出其中一份
『叄』 我今年十問份退休，鎮保15年社保10年能拿多少退休金
你沒說明你退休所在地，所以無法估算出你能拿到多少退休金。因為退休金與退休所在地上一年度人均收入、個人帳戶金額多少都有關。
『肆』 2019年鎮保轉社保
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
可以。
《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》規定：參加職保和新農保或城居保人員在達到職保規定的法定退休年齡後，可以申請辦理職保與新農保或城居保的銜接手續。
其中分為兩種情況，一是符合領取職保待遇的，可以申請將原參加新農保或城居保有關權益轉入職保，按照職保辦法計發相應待遇；二是不符合領取職保待遇的，可以申請將職保有關權益轉入新農保或城居保，待達到新農保或城居保規定的領取條件時，按照新農保或城居保辦法計發相應待遇。
《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》規定：參保人員在繳費期間因戶籍遷移需要跨地區辦理新農保和城居保銜接手續的，可以在遷入地申請實時辦理制度銜接手續。參保人員從職保轉入新農保或城居保，其參加職保的繳費年限，可合並累加計算為新農保或城居保的繳費年限。參保人員從新農保或城居保轉入職保，其參加新農保、城居保的繳費年限不折算為職保繳費年限。
『伍』 17年鎮保轉社保折7.5年，社保要交15年，剩下的7.5年如果不交以後到了退休年齡領得到養老金嗎
社保要交15年，如果不交足，不滿足領到養老金的條件。但可以轉為居民養老保險。
『陸』 我己前交社保現在交鎮保，己後退休怎麼算。
職工養老保險繳費滿十五年，城鄉居民養老保險合並到職工養老保險中，享受職工養老保險待遇，不滿十五年，合並到城鄉居民養老保險中，享受居民養老保險待遇。
『柒』 請問鎮保如何轉社保社保和鎮保的區別
一、基本養老保險：
基本養老保險費繳費比例為員工繳費工資的13%，其中員工按本人繳費工資的5%繳納；企業按員工個人繳費工資的8%繳納。
地方補充養老保險費繳費比例為員工繳費工資的1%，由企業繳納（適用於深圳戶籍員工）。
繳納養老保險費以員工的月工資總額作為繳費工資。但員工月工資總額超過本市上年度城鎮職工月平均工資300%的，超過部分不計征養老保險費；員工的月工資總額低於本市上年度城鎮職工月平均工資60%的，按本市上年度城鎮職工月平均工資60%計征養老保險費。
二、基本醫療保險費、地方補充醫療保險費和生育醫療保險費：
（一）綜合醫療保險費，在職職工按繳費基數的8%繳交，其中用人單位繳交6%，在職職工個人繳交2%（適用於深圳戶籍員工）；
（二）住院醫療保險費，由用人單位按繳費基數的0.8%繳交（適用於非深圳戶籍員工）；
（三）地方補充醫療保險費，參加綜合醫療保險的，按繳費基數的0.5%繳交;參加住院醫療保險的，按繳費基數的0.2%繳交。除在職人員由用人單位繳交外,其他人員的繳費渠道和繳費方式按前兩項規定執行；
（四）生育醫療保險費，由用人單位按繳費基數的0.5%繳交（適用於深圳戶籍員工）。
三、工傷保險：
根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。
四、失業保險：
由單位全部購買，居民失業後，按有關規定辦理失業登記後可以領上年度最低工資標準的80%的失業救濟金。
五、 四金繳費比例： 個人繳納部分 公司繳納部分
養老保險金＝ 基數×8% ＋ 基數×22%(好像最近才改成這個比例了)
醫療保險金＝ 基數×2% ＋ 基數×12%
失業保險金＝ 基數×1% ＋ 基數×2%
住房公積金＝ 基數×7% ＋ 基數×7%
其中個人出的部分是左邊的部分，即基數的8%+2%+1%+7%=18%,其餘右邊的部分由公司出，其總數為基數的22%+12%+2%+7%=43%。
五、 四金的繳費基數的定義：
一般四金基數就是當月的工資，不過如果工資很高(比如超過了上年你所在城市社會月平均工資的三倍)，那基數就到頂了。而如果工資特別低的話(比如低於上年你所在城市社會月平均工資的百分之六十)，那基數也有封底。
上海市2004年的情況為例，2003年社會月平均工資是1847元。如果你的月工資超過1847×3=5541元。則四金基數是5541元；如果你的月工資低於1847*60%=1108.2元。則四金基數是1108.2元。要是工資在1108.2元到5541元之間，那基數就是你的工資。
六、 另外我國實行住房公積金制度：
為職工本人月工資總額的13%，全額存入職工本人的住房積金個人專戶。 職工住房公積金的規定適用於有深圳市常住戶口的企業固定職工和合同制職工。職工住房公積金由用人單位繳交，實行個人專戶制。
『捌』 上海4月1曰後退休人員鎮保轉社保
社會保險轉移需要的手續如下：
申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》，繳費職工於繳費單位解除（終止）勞動關系後，可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》；
出示《參保憑證》申請接續養老保險關系，繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》（附件一），符合轉入條件的，由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》；
辦理基金轉移手續，原社保經辦機構收到《聯系函》後，核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續，傳送給新就業地社保機構；
辦理接續保險手續，新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況。
『玖』 上海小城鎮保轉社保需要哪些手續，怎麼辦理
你應該是征地轉居繳納15年或25年鎮保的人員想要社保退休吧
有兩條途徑
1 自己繳納自由職業保險 辦理自由職業退休 也是和社保退休一樣的
2 找單位幫你交納社保
不過前提是你以前的農保和鎮保加上自己交的社保要折算滿180個月
具體去鎮里的社保中心查一下
帶好身份證 戶口本之類的 因為要辦勞動手冊的還需要帶兩張一寸照片
最近辦這個的人很多的呵呵
『拾』 鎮保轉社保是否合算
對這個問題我近期答復過一個網友，有兩條。第一:你要看鎮保每月給交多少投保額，投幾種保險?我估計鎮保是鎮里根據財政收入情況，給鎮里的百姓統一交的社會保險金，這種保險金一般是根據鎮里人員多少和財政收入多少計算出來的。我估計不會太多，可能是按照鎮里社保額度的最低平均數算出來的，也就是最低數投保。第二:你問一下老婆單位投保額是多少?投幾種保險?一般而言單位投保是按職工個人全年收入的合計數(工資，獎金，各種補貼加起來的總合金額)作為第二年為職工投保的基準數。正規投保一般投五種險(養老保險，大病統籌保險，獨生子女保險，失業保險，工傷保險，也可能各個地方不同)最終你注意我前面提到的兩個問題里的「兩個?題」只要弄明白了就知道要那個單位為你投保了。我曾建議過前面的那位網友，你和單位簽了幾年的動合同?一般不會太長。就是說它不長遠(隨時面臨解聘的風險)鎮里那份最保險，長遠利益!