㈠ 1973年女性退休年齡表
法律分析:按照法律規定,女性退休年齡應該滿足女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年,因此在2023年最多到2024年時,生於1973年的女性即可選擇退休。
【法律依據】:《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定 (1)男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
㈡ 1973年出生的企業女工應該哪一年退休
摘要 你好,1973年出生的企業女工應該是2023年退休,除了年齡,還要滿足以下條件才能退休
㈢ 1973年女性退休年齡
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱內病殘幹部的暫行辦法》(國發容[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:
(1)男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
㈣ 73年出生女性哪年退休
摘要 您好,很高興為您解答問題,女性法定退休年齡為50周歲,1973年出生女性到2023年就可以申請退休了,具體的還要以國家的政策為准哦,希望我的回答對您有幫助!
㈤ 1973年出生的按照退休新政策哪年可以退休
如果抄是男性,則到2033年退襲休;如果是女性,則到2028年退休;如果是女工人則到2023年退休。
我國法定退休年齡:男性60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲。2015年10月14日人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。
勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。2011年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入,按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。
(5)1973年女性哪年退休年齡擴展閱讀:
推遲退休
政府有關方面不斷釋放出「延長退休年齡」的政策意向,在社會上引起持續熱議。對此,廣州社情民意研究中心在全國(港澳台除外)范圍內進行民意調查,2013年6月4日公布結果顯示,過半受訪者反對延長退休年齡,多數主張按規定年齡退休。
對於要延長退休年齡,54%的受訪者表示反對,而表示支持的為26%。其中多數受訪居民主張「按規定年齡退休」,達60%;而主張「提早退休」者為17%;主張「晚幾年退休」者僅為10%。
㈥ 1973年出生的女職工哪年退休
1973年出生的女職工到2028年退休;如果是女工人則到2023年退休。
我國退休年齡:男性60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲。2015年10月14日人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。
勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力或部分喪失勞動能力而退出工作崗位。2011年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入,按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第三條 患二、三期矽肺病離職休養的工人,如果本人自願,也可以退休。退休費按本人標准工資的百分之九十發給,並享受原單位矽肺病人在離職休養期間的待遇。
患二、三期矽肺病離職休養的幹部,也可以按照本條的辦法執行。
第四條 獲得全國勞動英雄、勞動模範稱號,在退休時仍然保持其榮譽的工人;省、市、自治區革命委員會認為在革命和建設中有特殊貢獻的工人;部隊軍以上單位授予戰斗英雄稱號的轉業、復員軍人,在退休時仍保持其榮譽的,其退休費可以酌情高於本辦法所定標準的百分之五至百分之十五,但提高標准後退休費,不得超過本人原標准工資
第十條 工人退休、退職後,家庭生活確實困難的,或多子女上山下鄉、子女就業少的,原則上可以招收其一名符合招工條件的子女參加工作。招收的子女,可以是按政策規定留城的知識青年,可以是上山下鄉知識青年,也可以是城鎮應屆中學畢業生。
我國農業生產水平還比較低,糧食還沒有過關,對增加城鎮和其他吃商品糧的人口,必須嚴加控制。因此,家居農村的退休、退職工人,應盡量回到農村安置,本人戶口遷回農村的,也可以招收他們在農村的一名符合招工條件的子女參加工作;退休、退職工人回農村後,其口糧由所在生產隊供應。
招收退休、退職工人的子女,應當由當地勞動部門統一安排。招收子女的具體辦法,由省、市、自治區根據上述原則結合本地區的實際情況自行規定。
㈦ 按新退體規定73年出生的女性哪年退休
按照新規定,如果是工人職名,在2023年最多到2024年即可退休。
這關鍵要看你是幾月份出生,國家擬於2022年實行延退,一年只延3個月。
備受關注的延遲退休年齡政策的步伐漸行漸明朗。三中全會中央已敲定:延長5歲用10年。對於延遲退休提出的方案是:
第一,從2015年開始,1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金,1966年出生的推遲2年,以此類推,到2030年實現女性65歲領取養老金;
第二,從2020年開始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金,以此類推,到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。
(7)1973年女性哪年退休年齡擴展閱讀
對職工養老保險的退休年齡改革方案,報告建議分兩步走:第一步,2017年完成養老金制度並軌時,取消女幹部和女工人的身份區別,將職工養老 保險的女性退休年齡統一規定為55歲。
第二步,從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時達到65 歲。
㈧ 我是1973年出生的女性,到多少歲可以領退休金呢
現在,領取養來老金的年齡源(退休年齡)至少有45、50、55、60四個檔位,比較復雜。
依據各地政策細則、身份、參保類型、性別、工種等不同而不同。
女工人50歲退休,女幹部(公務員、或檔案里為幹部身份的國企人員等)55歲。
機關、團體、事業單位正副處級女幹部、具有高級職稱的女性專業技術人員,60歲退休(也可以申請55退休)。
男,60歲退休。
2001年之後首次參保,按個體戶或靈活就業身份交企業職工養老保險的女士55歲退休,男60歲退休。
如果原先具有女工人或女幹部身份交的養老保險,失業後個人繳費,可以50歲退休。
如果參加的是城鄉居民養老保險,男女都是60歲退休。
提前退休條款:
1,公務員符合下列條件之一(1)工作滿三十年的;(2)距退休年齡不足五年且工作滿二十年的。可申請提前退休。
2,有完全失去勞動能力的傷病(需要去做鑒定),男50女45可以提前退休。
3,從事特殊工種(比如高空、特殊繁重體力勞動10年;井下、高低溫等9年;電焊、油漆、輻射等有毒有害8年)
滿年限的,可以提前5年退休。
㈨ 73年出生女性哪年退休
73年出生的女性,如果只是一般工人的話,可能要到50周歲才退休,那這樣加上50的話,可能要到2023年才能退休啊。