廣州人社局剋扣退休金

A. 人社局不按國家有關政策給退休職工計發養老金侍遇怎麼辦

關於轉發江蘇省人力資源和社會保障廳、財政廳《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》的通知各區人民政府，市各部委局，各有關單位：現將江蘇省人力資源和社會保障廳、財政廳《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》（蘇人社發〔2016〕231號）轉發給你們，並結合我市市區實際，報市政府同意，就其他有關事項一並通知如下，請認真貫徹執行。一、退休人員基本養老金調整（一）參加市區企業職工基本養老保險、機關事業單位基本養老保險並在2015年12月31日前退休、退職或領取定期生活費手續的人員（不含因工緻殘退出生產崗位按工傷保險規定調整傷殘撫恤金的人員，下同），按照蘇人社發〔2016〕231號文件規定，從2016年1月1日起調整基本養老金或生活費。（二）參加市區企業職工基本養老保險並在2016年1月1日至6月30日期間退休、退職手續的人員，從2016年7月1日起，參照蘇人社發〔2016〕231號文件精神調整基本養老金或生活費。在此期間到達70、75、80周歲的高齡人員，從2016年7月1日起，比照蘇人社發〔2016〕231號文件中高齡人員增發基本養老金的相關規定補差。（三）2014年9月底前參加工作、2014年10月1日機關事業單位養老保險制度改革後退休的機關事業單位工作人員暫按原退休費計發法確定基本養老金待遇，本次調整基本養老金暫實行定額預調。（四）上述人員基本養老金調整工作在9月底前完成。二、其他人員養老待遇調整（一）由企業職工基本養老保險基金支付待遇的因工緻殘完全喪失勞動能力人員，其因工緻殘退出工作崗位後至法定退休年齡期間未繳納基本養老保險費的年限，可與其參加企業職工基本養老保險的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算繳費年限）合並作為確定此次基本養老金調整中與本人繳費年限掛鉤調整部分的年限依據（尾數不足1年的，按1年算）。（二）由企業職工基本養老保險基金支付待遇的改制轉企事業單位改制前已按事業單位政策了退休、退職手續的人員，其基本養老金按事業單位調整法執行，調整後的增加額從企業職工基本養老保險基金中列支。（三）市社會保險經機構代發退養金的各區原鄉鎮小集體退養人員，按原規定參照退職人員調整法增發退養金，其中按照本人繳費年限增發的退養金標准按每人每月36元確定，增發所需資金仍由原渠道列支。（四）市區下列現已享受定補的人員每人每月增發生活補助費75元，增發所需資金仍由原渠道列支。1．已納入市區城鎮企業職工基本養老保險統籌基金中列支生活補助費的原退養人員。2．在60年代初精簡下放的老職工中，按國務院（65）國內字224號文件享受40%救濟費的人員；按蘇政發（81）77號文件享受生活補助費的人員。3．按常勞計（80）83號文件享受生活補助費的原街道開票工。4．按常勞計（88）131號文件享受生活補助費的原郊區拆隊轉居無田隊人員。常州市人力資源和社會保障局常州市財政局2016年9月12日

B. 廣東省社保和廣州市社保退休後，養老金待遇問題

廣東省基本養老金計算辦法完全一致，不存在其他地方比廣州市少的問題，知會因為個人情況不同而區別。

廣東省人民政府

《關於貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》

粵府（2006）96號

三、改革基本養老金計發辦法

從2006年7月1日起，改革企業基本養老金計發辦法和年度調整辦法。2006年6月30日前已申領基本養老金的參保人，仍按原辦法計發基本養老金，同時執行本通知規定的年度調整。

（一）享受基本養老金條件。

參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：

1.1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；

2.1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；

3.1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；

4.1998年6月30日前應參保未參保，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。

（二）基本養老金計發辦法。

1.1998年7月1日後參加基本養老保險的參保人，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。

（1）基礎養老金月標准為：

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%

本人指數化月平均繳費工資的計算辦法見附件2。

參保人指數化月平均繳費工資低於全省上年度在崗職工月平均工資的60%的，基礎養老金月標准為：

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%

a=本人平均繳費指數÷0.6，今後可隨我省區域經濟發展情況進行適當調整。

基礎養老金從基本養老保險統籌基金中支付。

（2）個人賬戶養老金月標准為：

以本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數按國發〔2005〕38號文的規定執行（見附件1）。個人賬戶養老金從本人個人賬戶基金中支付。

2.具有視同繳費權益並建立了視同繳費賬戶的下列參保人，在計發基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再計發過渡性養老金：

（1）1998年6月30日前參加基本養老保險，2006年7月1日以後符合按月領取基本養老金條件的；

（2）1998年7月1日後參加基本養老保險，參保前具有按國家規定的視同繳費年限，2006年7月1日後符合按月領取基本養老金條件的。

3.首次領取的過渡性養老金月標准為：

（1）1998年6月30日前參加基本養老保險的，以首次領取基本養老金時本人視同繳費賬戶總額除以120；

（2）1998年7月1日後參加基本養老保險，2006年6月30日前已具有按國家規定的視同繳費年限的，以本人視同繳費賬戶總額除以120；2006年7月1日後開始具有按國家規定的視同繳費年限的，以本人視同繳費賬戶總額除以個人賬戶計發月數。

過渡性養老金從基本養老保險統籌基金中支付。

各級社會保險經辦機構要在2008年年底前完成參保人視同繳費賬戶的核定與建賬工作。視同繳費賬戶的建賬與管理辦法見附件3。

附件1

附件3

視同繳費賬戶建賬和管理辦法

一、視同繳費賬戶建賬對象

為所有按規定享受視同繳費權益的人員建立視同繳費賬戶。

二、視同繳費賬戶建賬辦法

（一）對1998年6月30日前參加基本養老保險，享受過渡性養老金的參保人，補計1993年前視同繳費年限、補齊1994年1月至1998年6月底前個人繳費不足8%部分的視同繳費賬戶。

1. 1993年底以前的視同繳費賬戶建賬辦法

截至2006年6月30日時本人1993年底前的視同繳費賬戶總額=1993年所在地職工月平均工資×8%×12×1993年底以前視同繳費年限×（1+10%）12.5

1993年底前沒有視同繳費年限但有實際繳費年限的參保人，也按上述辦法建立視同繳費賬戶。

1993年底前所在地職工平均工資，用全市或縣（市、區）職工平均工資，由所在地級以上市人民政府決定。

C. 買了廣州社保不能享受廣州退休金怎麼辦

挺簡單的 你可以自己再買2年啊 或者找個公司掛著 自己買就行了

D. 今年退休職工一個月領多少錢，己經買滿廣州社保15年，扣除醫保幾多，還有多小到手

交足15年社保能拿多少退休工資，社保退休金，社保養老金。社保退休工資有多少？如何計算養老金。沒交夠15年社保怎麼補繳。
我想咨詢一下如果我交完15年的社保能否現在就拿退休工資，我今年32歲。是否要等60歲以後才能享受退休工資。
每個月所交社保分為兩部份，企業交的那一部份納入當地政府的財政收入（納入政府社保統籌基金），你自己交的那一部份轉入你的社保個人賬戶，個人賬戶這一部份是不能退的，如果退保那麼在你達到退休年齡後就不能享受退休待遇啦。
根據養老保險條例規定，一必須繳費滿15年，二是達到退休年齡，這樣才可以退休。據你所說的，你繳費夠15年，以後是可以辦理退休的，但是你目前還達不到退休年齡，現在還不能辦理，等到達到退休年齡是才可以辦理。
2009年養老保險繳費金額分三檔，按當地在崗職工平均工資作為繳費基數的，應繳金額為5423.16元；如果按當地在崗職工平均工資的80%作為繳費基數，應繳金額是4338.60元；如按當地在崗職工平均工資的60%作為繳費基數的，應繳金額則是3253.92元。
單位參保人員個人繳費基數則按本人上年度月平均實際工資收入標准核定，高於當地上年度在崗職工月平均工資標准300%或低於60%的，分別按上年度當地在崗職工月平均工資標準的300%或60%核定。
今年1-3月份到達退休年齡，並按時辦理了退休手續人員，繳費後按勞動部門審批的時間補發養老待遇。
此外，使用社保繳費卡繳費的人員可通過市農行任一儲蓄網點繳費，並可以在市內的農行儲蓄網點實時列印票據。市民如需辦理繳費卡，可攜帶本人身份證到社保續保大廳繳費卡窗口辦理。
另據了解，繳費基數與個人的養老保險待遇直接相關，選擇較低標準的繳費基數，個人的養老金水平也會相對降低。按規定，今年繳費基數一經選定，將不能再變更。
在兵團工作，交社保10年了，因為年齡大了，種地種不了，於是就被團里「除名」了（很氣憤，太無情無義無恥了），不再是職工了，現在要自己去社保局交社保，全部自己承擔，每年要交近6千元，不知道交夠15年之後退休工資大概能拿多少錢一個月，不知道繼續交是否劃算，有哪位高人能幫忙解答一下？
一、關於參加省級統籌城鎮企業職工基本養老保險的參保職工退休時其基本養老金的計算是依據《福建省人民政府批轉省勞動保障廳、省財政廳關於<福建省企業職工基本養老金計發辦法改革實施意見的通知>》（閩政（2006）24號）文件精神。
具體計算方法如下：
原計發辦法：
實際繳費平均指數：1989～1995年繳費指數÷繳費年限
加權平均數：（實際平均指數×實際年限+84年底年限×1）÷總繳費年限（95年底前）
基礎養老金：2005年社平工資×20﹪
繳費性養老金：2005年社平工資×加權平均數×95年底前的繳費年限×1.3﹪
個人帳戶：個人帳戶歷年累計儲存額（本息）÷120
調節金：基礎養老金、個人帳戶養老金、過渡性養老金三項待遇之和（簡稱養老金基數）分檔設立，即從養老金基數不滿250元起，待遇每提高一檔（50元），調節金應減發10%（5元）直至滿600元及其以上不再增發調節金。增發調節金後的養老金達到本檔最高額及其以上的，按本檔最高額發給。
新計發辦法：
基礎養老金： （參保人員退休時本省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1﹪
本人指數化月平均繳費工資的計算公式為：
本人指數化月平均繳費工資﹦參保人員退休時本省上一年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
過渡性養老金： 參保人員退休時本省上一年在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數×95年底前繳費年限×1.3﹪
個人帳戶：退休時個人帳戶儲存額÷本人退休年齡相對應的計發月數
調節金：基礎養老金、個人帳戶養老金、過渡性養老金三項待遇之和（簡稱養老金基數）分檔設立，即從養老金基數不滿250元起，待遇每提高一檔（50元），調節金應減發10%（5元）直至滿600元及其以上不增發調節金。增發調節金後的養老金達到本檔最高額及其以上的，按本檔最高額發給。
最終待遇：（新計發辦法-原計發方法）×2006年退休的人員30﹪、2007年退休的人員50﹪、2008年退休的人員70﹪、2009年退休的人員80﹪、2010年退休的人員90﹪+原計發辦法。
請問我在2010年年頭離職了，社會保險也隨之中斷，那麼我離職到現在這段時間中，社保需要自己補繳之前中斷部分嗎？如果不補繳，現在的新公司只是給你續交社保，那麼對我來說有什麼樣的區別？不補繳是不是會影響以後拿退休金？那個基本的15年又是什麼意思呢？
問題補充：如果我交30年的社保和交15年的社保，到退休領養老金的時候有什麼區別呢？是不是多交多得，年輕的時候交的社保多，退休了領取養老金的數額就更大。作為新生代的我們老了以後光靠養老金那麼點微薄的工資是不夠的？還是要趁年輕多多賺錢養老對吧？
最佳答案：社保繳費年限越長，繳費越多，退休了領取養老金的數額就越大。
社保只是最基本的生活保障，你應該在有能力的時候，購買些商業保險做為補充，這樣退休後，生活就不會成問題了呀！
如果個人辦理「五險一金」，那麼斷交期間其中的失業、生育、工傷就不存在了，因為這三項都是由單位來承擔的。你需要補繳的是醫療養老險，因為這「二險」繳存基數的調整所以要盡快補繳，可以根據經濟條件繳納養老險，最好在7月1日前辦好醫保。
1、你目前如果是在戶籍地繳納的社保，可以選擇補交，也可以不補交。
如果不是戶籍地繳納的社保，則不可以補交。
2、自己繳費，是指個人和單位繳納部分全部金額由自己出，而公司續交，你只要出個人繳納的金額。
中間斷了的社保，如果不補交而導致社保繳費年限少了，直接影響到以後領取的退休金。可以選擇由公司續交。
3、社保規定最低繳費年限累計滿15年，才可以到退休年齡領取退休金。
（註：退休年齡男60周歲、女50周歲）
網友推薦答案：
中斷繳費的人員，在計算養老保險待遇時，其基礎養老金中的平均繳費工資指數應計入中斷繳費年限的指數，中斷繳費年限期間的繳費工資指數為零，其平均繳費工資指數計算公式為：
中斷繳費人員本人平均繳費工資指數＝全部繳費年限的繳費工資指數之和÷（全部繳費年限＋中斷繳費年限）
中斷繳費人員中能夠提供中斷繳費期間本人家庭正在享受城鎮居民最低生活保障或本人正在領取失業保險金有效證明的，期間的中斷繳費年限可不計入中斷繳費年限的指數。
其他回答：
1、（1）如果你的社保出現有欠費記錄的，即無辦理暫停的，就要補繳欠費才能續繳；
（2）辦理了社保費暫停繳納的，無需補繳，只需向用人單位提供身份證原件及復印件、計劃生育證明，就能續繳；
（3）參保人只要能在退休年齡前累計繳滿15年（180個月），符合條件的，可享受養老保險待遇。
你的補充想法是正確的。
2、如果你的距離退休年紀不到15年，就要慎重考慮是否要自己把中斷的部分補繳，如果你只要20-40歲就根本不必擔心這個問題，等有工作單位的時候在繼續繳社保就可以了。
那個基本15年就是你到了退休年紀，申請退休、領養老金的必要條件，到你退休的時候，你至少要繳社保15年（180個月），如果不夠這個最低繳費時間，是不能申請領養老金的。
養老保險國家規定必須交滿15年，才可以享受到退休金的福利，那麼交滿了15年之後，還需要繼續繳納嗎？在繼續繳納養老保險，到時候拿到的養老金，會有多少呢？本文為您一一解答
問：養老保險交了15年後可以不交了嗎?
1996年6月辦理的社保，中途辭職後又在另一公司上班，現已補齊辭職期間所欠保費，那麼我還要交幾年就可以不用交了?如果超過15年，保費如何交?
答：可以交也可以不交，不過你應該繼續交到退休。
15年只是最低年限，是指只有交滿15年才可以享受按月領取養老金。
理由：

養老金計算公式：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
註：1.本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
2. 繳費指數浮動范圍：0.6--3(深戶)。繳費基數：實際工資，浮動范圍「60%月平均工資≤繳費基數≤300%月平均工資」。
養老金計算公式舉例（以深圳為例）
例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時：
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時：
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139 具體可看：養老金計算公式
結論：從公式中可以明顯的看出，交的年限越高，獲得的養老金也就越多，所以，十分建議交滿15年後，繼續繳存。
一次性交2000多元，就領到了489.3元的養老金。57歲的柳沙企業公司江南片區被征地居民梁春帶拿著銀行存摺，喜上眉梢。11月25日，南寧市五象新區開發建設指揮部與南寧市人力資源和社會保障局，在柳沙江南指揮部內舉行了被征地居民參加養老保險暨享受待遇資格證發放儀式，122名被征地居民辦理了參保手續，9名達到退休年齡的參保被征地居民領到了第一筆養老金。
為了保證被征地居民被征地後達到「有住、有保」，生活水平不因征地而下降，長遠生計有保障，南寧市結合征地拆遷工作的實際，做好了被征地居民的社會保障工作。根據《南寧市被征地農民就業培訓和社會保障暫行辦法》的規定，被征地農民一次性繳納基本養老保險費和養老保障費用的，由財政給予補助。財政補助的比例從原來的30%提高到50%。剩餘的50%由被征地農民個人和村集體共同承擔，極大地減輕了個人的繳費負擔。
當天，19歲的柳沙企業公司江南片區被征地居民小韋也領到了養老保險待遇資格證。小韋告訴記者：「我剛中專畢業，還沒找到工作。聽說有這項優惠政策，家人就為我一次性繳納了15年的基本養老保險費9552元，等到我60歲退休時也能領到養老金了。」
據南寧市人力資源和社會保障局養老保險科科長陳衛國介紹，在南寧市六城區行政區域范圍內因政府統一徵收農民集體土地後，本村、村民小組或村民集體土地承包戶人均剩餘耕地面積不足0.3畝，且在被征地時具有農村集體土地承包權，年滿16周歲及以上農業戶籍的在冊人口都可參保，享受財政和村集體補貼這一待遇。
我這里是廣東省四會市，屬於靈活就業人員，購買社保和醫保已經有六年，我老公也有十年了，到目前為止，每個月需繳納417元左右，也不明白為什麼，我們到現在都沒有醫保卡，而且想知道一直交完15年，到退休時到底會有多少退休金，請有識之士為我解答，希詳解，重酬。
靈活就業男60女55退休，具體到你們退休時能領多少錢，現在是算不錯來的，計算辦法比較繁瑣，你可以在網上搜一下看看。你們要是只繳納15年的話，我能說退休金領的不會很多，要想繳的少領的多的，最好的繳納辦法是按照最低繳費標准持續繳費。
問社保中心啊。要看你繳費檔。這個誰也回答不了，還得知道你的退休年齡、歷年的繳費基數、2011年的全市社平工資、是否有92工齡等，養老金的計發辦法涉及太多參數了。平安汽車保險電話中國平安車險報價不過你不用著急，辦理退休時社保中心會給你出具養老金核定表，上面有詳細的項目組成。
我妻子99年參加工作並開始交納養老保險.2004年因種種原因辭職,問：她要想退休後能領養老金,應至少繳到哪一年?另外,如果現在終止繳費,前幾年的錢能退出來嗎?(養老金年年長真有點吃不消了，再說活到什麼年紀還不一定呢!)
1、如果04年到現在07年是自己繳費的話，那麼達到最低15年的標準的話，應該是2014年；如果這3年自己沒有繳費的話，那麼從現在開始恢復連續繳費，那麼一直要繳到2017年。
2、如果中途3年沒有繳，經濟允許的話，可以把這3年補上的。
3、一般是不作退還的，照你說的情況，我估計你們是本地的居民參保，那更是不給退的。
吉安張先生：我打算去購買一份社保，但不清楚是否繳滿了15年到退休就能領養老金。請問，交社保滿了15年，到了退休年齡(男60周歲，女50周歲)，就可以一直領取養老金到去世嗎？
記者跑腿：27日，記者從吉安市社保處獲悉，社保繳費年限累計滿15年，並按時足額繳費的參保人員，待到達國家規定的法定退休年齡(男年滿60周歲，女年滿50周歲)後，經社會保險經辦機構審核，報勞動保障部門批准辦理退休手續後，可辦理按月發給基本養老金。由於基本養老保險是國家立法強制實施的一項社會保障制度，目的是保障勞動者在年老退休後，從國家和社會獲得物質幫助，保障基本生活需要，因此養老金發放至退休人員去世。
按60%標准購買的社保養老金交購15年後能領多少錢？(2005年開始交）
P基礎=W在崗（1+n平均指數）÷2×N×1% P基礎——基礎養老金 W在崗——職工退休時上一年武漢市在崗職工月平均工資 n平均指數——本人歷年平均繳費工資指數(個人歷年年繳費工資/社會職工平均工資) N——繳費年限 你可以按照這個公式算酸｀
四金繳費比例： 個人繳納部分 公司繳納部分 養老保險金＝ 基數×8% ＋ 基數×22%(好像最近才改成這個比例了) 醫療保險金＝ 基數×2% ＋ 基數×12% 失業保險金＝ 基數×1% ＋ 基數×2% 住房公積金＝ 基數×7% ＋ 基數×7% 其中個人出的部分是左邊的部分，即基數的8%+2%+1%+7%=18%,其餘右邊的部分由公司出，其總數為基數的22%+12%+... 全文
不是這個概念，15年是養老保險最低保障年限，只有繳滿15年才能享受退休待遇，繳費越高時間越長，將來的退休金 也就越高，
1、首先我媽媽是農村戶口，原先從來沒有交過社保，醫保。交過幾年農保。
2、今年拆遷，土地也被國家徵用，然後國家每個人發幾萬塊錢，但是這個錢，你拿不到，全部打入社保帳戶，也就是說，我媽本來沒有社保的，現在國家一次性給你辦了最低標準的15年社保。自己需要補5年醫保，大概一共3W吧，我也不是很清楚，這個看國家政策，反正肯定要補5年醫保，醫保是20年。
3、我媽現在51，親戚都讓我們續保，說只要補4年，就可以多拿一點養老錢，而且本身也要補醫保。

E. 第七個月了廣州社保局還不肯發放企業退休人員增補養老金

日前，經國務院批准，人力資源和社會保障部、財政部共同印發《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》，決定從2017年1月1日起，為2016年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。這是我國連續第十三年提高企業退休人員養老金水平。在經濟增速持續放緩、職工基本養老保險基金收支壓力增大、人口老齡化加速的形勢下，國家繼續堅持提高退休人員養老金，將使8900多萬企業退休人員和1700多萬機關事業單位退休人員從中受益。
上調5.5%，綜合考慮了經濟和人口等因素
13連調企業退休人員養老金，前11次的上調幅度為10%左右，去年降至6.5%，今年為5.5%。這一調整水平是如何確定的?
人社部有關負責人表示，今年按5.5%左右調整退休人員待遇，是國務院綜合考慮我國經濟發展新常態和人口老齡化新形勢，慎重做出的決策。調整基本養老金，不僅要考慮居民消費價格指數上漲和職工工資增長情況，還要考慮基金支付能力和財政承受能力;不僅要考慮廣大退休人員當前切身利益，也要考慮養老保險制度長期可持續發展和廣大退休人員的長遠權益保障。我國經濟發展已由改革開放後持續30多年的高速發展期步入了中高速發展的新常態，職工平均工資水平增速和居民消費價格指數漲幅放緩;同時，人口老齡化加速發展、養老負擔越來越重，養老保險基金收支壓力不斷增大，確需統籌考慮各方面因素，合理確定調整水平。
記者了解到，2005年到2015年，國家連續較大幅度提高企業退休人員養老金，使企業退休人員平均養老金水平從640多元提高到2015年的2240元，比2004年增長2.5倍。2016年第十二次上調6.5%後，企業退休人員月人均基本養老金水平達到2400元左右。
人力資源和社會保障部社保所所長金維剛認為，「今年國家綜合考慮多種相關因素特別是物價變化和職工工資增長情況，將退休人員基本養老金的總體調整水平確定為比上年增長5.5%左右，是比較合理的。」原因主要有四方面。其一，2016年全國居民消費價格指數僅同比上漲2%，低於預期上漲3%的預測指標，屬於溫和通脹范圍，反映了物價水平得到有效控制並保持基本平穩;其二，去年一至三季度職工平均工資增長幅度大致在6.3%，增幅繼續減緩;其三，去年我國GDP增速為6.7%，與上年的6.9%相比有所下降;其四是職工養老保險基金支出增長率也持續高於基金收入增長率，基金支出壓力不斷加大，部分統籌地區當期征繳收不抵支。「如果不顧現實條件隨意提高養老金水平，將導致更多的統籌地區實現基本養老金按時足額發放的目標難度加大，不利於保障退休人員基本生活，也不利於促進養老保險制度長期可持續發展。」金維剛說。
向高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜
據了解，此次國務院部署的「5.5%左右」的調整水平，是企業和機關事業單位全部退休人員待遇調整的總體人均水平，各地將兼顧企業與機關事業單位退休人員，按照調整辦法大體統一的原則，合理確定「定額調整、掛鉤調整、適當傾斜」各部分的具體標准。人社部有關負責人介紹說，今年在退休人員養老金調整方面將繼續實行「定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合」的調整辦法。定額調整體現社會公平，同一地區各類退休人員調整標准基本一致;掛鉤調整體現激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金;適當傾斜體現重點關懷，主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。據了解，「高齡退休人員」，多數省份確定為70歲以上，也有部分省份確定為65歲以上。
在機關事業單位基本養老保險制度已經與企業實現了「並軌」的情況下，退休人員待遇的計發和調整與在職人員的工資調整不再直接掛鉤。按照計發辦法，今年退休人員基本養老金以去年職工平均工資為計發基數，而去年退休人員退休時基本養老金以前年職工平均工資為計發基數，因此，今年退休人員退休時計發的基本養老金水平自然比去年退休人員退休當時計發的待遇水平高;由於養老金調整比例一般適當低於職工平均工資增長率，因此去年退休人員參加今年養老金調整後的待遇水平總體上也不會超過今年新退休人員退休時計發的基本養老金水平
1、廣州平均養老金從279元/月提至624元/月
8年來，廣州提高了6次養老金待遇，平均養老金從2009年的279元/月逐步提高至2016年的624元/月，基礎養老金也從80元/月提高至191元/月，惠及41萬城鄉居保領取待遇人員。
昨日上午10：00，由廣東省人力資源和社會保障廳、廣州市人力資源和社會保障局共同主辦的「12333話說居民養老保險」全國統一咨詢日活動，在白雲區社保中心舉行。三級人社部門工作人員面對面為市民解答居民養老保險政策和經辦問題，省人社廳今年首次推出「城鄉居民基本養老保險」「12333智能應答機器人」咨詢業務，許多市民在機器前「嘗鮮」。
據了解，2012年全省普遍建立新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險制度，實現了制度和人群全覆蓋。據統計，截至2016年底，全省參加城鄉居民基本養老保險人數達2543萬人，基本實現應保盡保;基礎養老金最低標准提高至110元，同2012年比實現翻番。
截至2016年12月，廣州市全市共有125.29人參加了城鄉居民養老社會保險，參保完成率達到100%。8年以來，廣州提高了6次養老金待遇，平均養老金從2009年的279元/月逐步提高至2016年的624元/月，基礎養老金也從80元/月提高至191元/月，惠及41萬城鄉居保領取待遇人員。
2、廣州企業退休人員養老金月均3316元
廣州企業退休人員養老金目前達到月均3316元，處於國內副省級城市前列。在看病待遇方面，職工和居民醫療保險住院政策范圍內醫療費用總體報銷比例分別達到85.4%和75%。昨天上午，《廣州社會保障改革發展報告(2016)》推介說明會在廣州召開。據了解，該報告是廣州市人文社會科學重點研究基地中山大學廣州社會保障研究中心與廣州市社會保障工作聯席會議成員單位攜手合作的成果。
《報告》於2016年11月由人民出版社正式出版發行，是我國首部省會城市社會保障改革發展年度報告，也是廣州第一部綜合性的年度社會保障發展報告。在推介說明會上，《報告》主編之一、中山大學廣州社會保障研究中心主任岳經綸教授對《報告》的內容作了綜合介紹。
在待遇方面，得到了穩步提升。據介紹，企業退休人員基本養老金由2011年的月均2413元提高到2015年的月均3200元，目前達到月均3316元，處於國內副省級城市前列。城鄉居民基本養老金由2011年的390元/月增加到2015年的608元/月，目前達到624元/月。
職工和居民醫療保險住院政策范圍內醫療費用總體報銷比例分別達到85.4%和75%.此外，廣州的失業保險金由2011年的1040元/月增加到2015年的1516元/月;一次性工亡補助金(含喪葬費補助金)由2011年的38.2萬元增加到2015年的57.69萬元，目前達到62.39萬元;生育保險人均待遇水平由2011年的1.73萬元增加到2015年的2.3萬元。

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F. 廣州市社保局補發退休金倒掛款後,12月份的退休金如何計算增加多少

我18年7月收廣州市職工社保退休金，21年工齡，今年2月收到退休補發金15423.74元比參考表上的金額少8069.68元，是怎麼計算的？

G. 廣東省社保退休與廣州市社保退休的退休金差距

摘要 您好很高興為您解答，養老金是以省為單位的，本省內政策一致，沒有差別

H. 廣州市社保改革2021年9月補發的養老金是不是每個退休人員可以享受呢

摘要 您好親，雖然說人社部門的通知規定，按照2020年12月31號之前辦理完退休手續的人，可以享受這個養老金的調整，但實際上廣東省社保基數的調整節點，它並不是按照自然年來進行調整的。而是從每年的7月份開始重新核算養老金增長的待遇，所以說今年6月30號之前辦理完成退休的人群，其實都是可以獲得養老金的增長。

I. 到哪個部門可舉報社保局內部人貞收費走後門辦社保退休金享受的

可以向人社局舉報，也可以向監察局舉報。

J. 投訴廣州社保局養老金

對於既參加過省社保又參加過市社保的投保人，有關負責人表示，如果投保人退休時還專不符合退休待屬遇，省、市社保可以一次性將養老金返還給投保人本人；如果投保人退休時符合退休待遇，投保人可以逐年享受養老保險待遇（省市的養老保險年限可以合並計算）。如果投保人是外地人，養老保險待遇還可以異地享受。以江西人曾先生為例，勞動部門負責人表示，如果曾先生退休時不符合退休待遇，省、市社保可以一次性將養老金返還給曾先生；如果曾先生退休時符合退休待遇，則他先前在廣東省社保和廣州市社保參加的養老保險可以合並計算，劃撥到江西某地社保局，保證曾先生可以每月享受養老金待遇。

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