A. 中小學老師退休之後的工資待遇怎麼樣
與企業退休人員相比,中小學教師退休後的待遇仍然相對較高。自2014年10月政府機關事業單位納入社保繳費體系以來,中小學教師作為事業單位工作人員,全部納入社保繳費體系。
因為完全符合新制度,沒有過渡性養老金,繳費基數越高,繳費時間越長,個人賬戶金額越高,退休養老金越高;除繳納五險一金外,職業年金應按12%的費率繳納,其中8%由單位繳納,4%由個人繳納。退休後,個人賬戶資金總額除以相應的領取月數,即男教師領取139個月,女教師領取170個月。領取相應月份後,不再享受職業年金。
總之,中小學教師的退休待遇要按照事業單位工作人員的待遇執行,即養老法、中年法、新時代法。老年人退休前將按工資比例領取養老金;中國人按基本養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金繳納養老金,繳納職業年金,享受職業年金待遇;新人按基礎養老金和個人賬戶養老金發放養老金,同時享受職業年金待遇。
B. 中學老師退休後,一般可以領到多少退休金
初始退休金待遇以本人基本工資為基礎,按退休時工齡確定的啟蒙比例計算,並追加支付根據退休職稱名稱、等級確定的退休生活補貼金額。開始實施機關事業單位養老金計算新方法。養老金主要由基礎養老金、個人賬戶養老金兩部分組成。職員們將在工作的時間追加支付過渡年金。另外,機關事業單位也建立了職業年金制度。這是補充養老保險機制。
教齡津貼因地方而異。我們每年10元。本人的教齡是26年,每月的教齡津貼是260元,退休後也沒有這筆錢。如果一位老師在農村工作,每月可以得到農村補貼,根據離縣城較遠的地方,至少100多韓元,最多的是數千韓元。退休後,這部分津貼也沒有了。在職教師都有公積金,每個月根據你的工資扣多少?一般老師一個月也有幾百元。這筆錢退休後也沒有。
C. 現在,中小學教師退休後的工資怎麼解決
為了解決這個問題,我聯系了幾位退休教師。他們目前的月薪在4000到5000元之間。在小學和中學(副高)擔任高級教師的早期法官的退休教師退休後工資更高。當然,來自山東、江蘇等其他地區的教師退休後的工資比我們這邊高得多。退休教師存在地區差異是正常的。
2014年10月後加入教學團隊的新教師與我這樣的「中年人」基本相同,但他們沒有「中年人」的「過渡性養老金」。他們支付的職業養老金越多(新教師學校和教師自己分享職業養老金,單位承擔三分之二,個人承擔三分之一),他們支付的時間越長,退休後領取的養老金越高。
D. 教師退休的工資是多少
隨著養老金的持續上漲,三類教師的退休工資也實現了「飛漲」的趨勢。第一類教師是工齡超過35年的教師。只要你在教師崗位上干過了35年,那你的退休金計算標准就是全市一年職工月平均工資×20%+個人賬戶的本息/120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。
E. 中小學教師退休後待遇是怎樣的
中小學教師退休後的待遇,與企業退休人員相比,待遇還是比較高的。自從年10月,機關事業單位納入社保繳費體系後,中小學教師作為事業單位工作人員,也全部納入了社保繳費體系,中小學教師的退休待遇分為三種情況。
F. 中小學教師退休後工資發放標準是什麼
1、基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為:
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
4、過渡性調節金以當地現行標准為基數,2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的,不再發給過渡性調節金。
(6)小學中學高中老師退休工資擴展閱讀:
1、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員,退休後均計發基本養老金。
2、「統賬結合」後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員,退休後按月發給基本養老金,基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。「統賬結合」前參加工 作,本意見實施後退休且繳費年限(含視同繳費年限,下同)累計滿15年的人員,在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金和過渡性調 節金。
G. 2017教師退休工資每月多少 2017教師退休工資新規定
2017教師退休工資新標准
2016年12月31日前,經批准辦理退休手續並按月享受基本養老保險待遇的人員(不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人),自2017年1月1日起調整基本養老金。
退休人員按繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡,下同)調整基本養老金。
1、繳費年限滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿一年,每月增加3.5元
2、繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設用地農轉工退休人員),每人每月增加35元
3、繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加52.5元。
(7)小學中學高中老師退休工資擴展閱讀:
法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准,《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 (國發〔1978〕104號)文件所規定的退休年齡。
對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,並且累計工齡滿十年的;
(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。
法定的退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發〔1978〕104號)文件所規定的退休年齡。
H. 中學老師一般的退休工資是多少
每個人的退休金,是由自己的參保條件所決定的,無論參加的是城鎮職工養老保險,還是參加城鄉居民養老保險,都跟自己的參保條件是有直接關系的,參保條件越好,那麼將來享受到養老金的待遇水平,才會更高一些。
教齡津貼因地區而異。大家每一年10元。自己的工齡是26年,每月的教齡津貼是260元,退休後都沒有該筆錢。假如一位教師在農村工作,每月可以獲得農村補貼,依據離縣里很遠的地區,最少100多人民幣,較多的是千餘人民幣。退休後,這一部分補貼也沒了。在職人員老師都是有個人公積金,每一個月依據你的薪水扣是多少?一般教師一個月也是有幾百塊。該筆錢退休後都沒有。
I. 中小學老師退休之後,工資待遇怎麼樣
中小學教師的職稱一共有13個等級,其中正高級有1丶2、3、4四個等級,高級有5、6、7三個等級,一級有8、9丶10三個等級。每個等級對應不同的崗位等級工資和薪級工資。
至於題主所說正高級教師、高級教師丶一級教師退休後每個月養老金相差多少?這個因地因人而異,沒有統一的答案。
J. 教師的退休工資一般是多少
退休工資多少由很多因素決定的。
退休金的高低的因素
每個人的退休金,是由自己的參保條件所決定的,無論參加的是城鎮職工養老保險,還是參加城鄉居民養老保險,都跟自己的參保條件是有直接關系的,參保條件越好,那麼將來享受到養老金的待遇水平,才會更高一些,這是毫無疑問的。
舉個簡單的例子,一個人按照15年來繳納基本養老保險,而另外一個人卻按照40年來繳納基本養老保險,在相同平均繳費指數的前提下,並且是同一年退休,那麼就能夠保證平均繳費指數的條件和上一年度社會平均工資的條件是完全一致的,唯一不相同的條件是在於累計繳費年限。
所以說15年參保的個人,他的養老金待遇水平,一定會低於40年參保的個人,所以很顯然參保條件才是決定我們養老金待遇高低的重要因素。
退休工資的計算方式
計算退休金,計算公式較為復雜,涉及諸多「個人因素」,每個參保人員的情況不一樣,必須要經過計算機系統准確的計算。
雖然大家都在不停地繳納養老保險,但不到退休的那一刻,是無法准確計算出自己到底每月能領取到多少養老金。
因為它涉及到一年一次發布的全省在崗職工平均工資、參保本人指數化平均繳費工資,以及參保人員個人賬戶累計和銀行利息等不確定因素。
以上內容參考:鳳凰網-社保員工解讀計算方法:退休後你有多少養老金