❶ 延遲退休的規定什麼時候正式出台
2017年出台新的退休政策2022年開始實施延遲退休，20l6年不會有新的退休政策出來
❷ 社保延遲退休年齡最新規定出台
目前沒有相關的政策表明年出台延遲退休年齡政策。只有相關規定文件提出的方案。
退休年齡最新規定2015文件：三中全會中央已敲定：延長5歲用10年。對於延遲退休提出的方案是：
第一，從2015年開始，1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金，1966年出生的推遲2年，以此類推，到2030年實現女性65歲領取養老金;
第二，從2020年開始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金，以此類推，到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。
退休年齡最新規定2015文件：對於延遲退休年齡的探討
我國現行的法定退休年齡規定始於上世紀50年代：男職工的退休年齡為60周歲，女職工為50周歲，女幹部的退休年齡提高至55周歲。但是隨著我國人民的生活水平不斷提高，我國人口平均壽命也隨之提高，因而對於勞動者退休年齡的推遲問題擺上了桌面。
具體的方案如下：
勞動和社會保障部社會保險研究所早在2000年提交的報告《中國養老保險基金測算與管理》中就建議，國家應盡快確定推遲退休年齡方案。
第一步，用五年時間清理和取消提前退休的工種，基本達到嚴格按法定退休年齡執行;
第二步，用五年的時間取消女工人、女幹部退休年齡的差別，女職工一律55歲退休;
第三步，用十年時間初步將退休年齡推遲至65歲。
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❸ 延遲退休方案是怎樣的 延遲退休年齡哪年開始
現沒實施推遲具體間表2022前實施退休齡按前規定 社部部尹蔚民2015-03-10說希望2015制定漸進式延遲退休案 2016公徵求意見2017推推至少五才實施 每延幾月退休齡經相間達延退休齡結 反節奏太快要慢慢延遲 建議： 2020起原50歲退休每五提高歲原55歲退休每10提高歲 2020 50 55 2025 51 2030 52 56 2035 53 2040 54 57 2045 55 2050 56 58 2055 57 2060 58 59 2065 59 2070 60 60 2070實現所60歲退休根據家財力社保基金積累決定否繼續增加退休
❹ 關於退休延遲退休年齡的方案正式下來了嗎
目前還沒有出台延遲退休政策。
❺ 延遲退休方案今年出台，快來看看哪些人可以提前退休
人力資源和社會保障部「十三五」規劃綱要中提出，制定出台漸進式延遲退休年齡方案;人社部部長尹蔚民日前表示，延遲退休方案預計今年出台。那麼，我國為何要推進「延遲退休」，延遲退休可能會帶來哪些影響?人社部部長尹蔚民表示，「延遲退休」將會小步慢走、逐步到位，區分對待、分步實施。為什麼要延遲退休首先，近年來我國勞動年齡人口總量持續下降:其次，我國已進入老齡化社會，且「少子化(人們生育意願下降)」與「長壽化(人口預期壽命延長)」同期並行，相對日、韓等國達到中等收入時的錐形結構，我國的人口老齡化程度嚴重很多，老齡化的高峰正在加速到來:預計到2050年，我國60歲以上人口將占總人口的38.6%，老齡人口總量將超4億人，將成為全球人口老齡化程度最高的國家。我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均不到55歲，而大多數國家的退休年齡都在65歲左右。受到延遲退休方案影響較大是「70後」和「80後」;而根據人社部方案將實行的「漸進式」延遲退休，「90後」到退休時可能已經完全趕上了新政。延遲退休會影響養老金么養老保險目前總體運行平穩，企業職工養老保險和城鄉居民養老保險均收大於支，不僅確保了待遇的發放，而且還略有結余;此外，財政補助是目前養老保險基金籌資渠道的重要方面，對於少數基金支付能力較弱的省份，國家將繼續加大財政補助力度。
❻ 延遲退休年齡最新方案何時出台
2017年延遲退休備受人們的關注，延遲退休年齡也成為最大關注的一項，人社部在早前就曾宣布，中國是世界上延遲退休年齡最小的國家，平均退休年齡不到55歲。延遲退休方案的出台將在今年適時的推出，將以5年漸近式的方法實行。
材料顯示，由於人口老齡化，美國的聯邦公共養老金制度將在2041年呈現缺口。因而世界各國都經過延遲退休年齡應對人口老齡化。英國日前宣布在2040年前後將退休年齡進步到69歲，將來還將會進步到70歲。但是，我們必需要供認這樣一個現實，人口老齡化和養老金缺口，是國度與團體共同需求承當的責任。
而目前的漸進式延遲退休年齡方案，僅僅是經過添加百姓任務年限，增加支付養老金年限，從而到達緩解養老金缺口的目的。那麼筆者要問一下，政府對社會養老保證的責任哪裡去了?假如社會養老保險責任根本由民眾本人來承當的話，那麼我置信會有更多的人不情願參與社會養老保證體系，這只會使養老金缺口越來越大。所以在延遲退休年齡的同時，政府部門也應該擔負起其本身的責任，唯有這樣民眾的顧忌才幹漸漸消褪。
❼ 最新延遲退休政策
延遲退休方案今年拿出，2022年漸進式實施。
針對社會廣泛關注的延遲退休，2016年2月29日，人力資源社會保障部部長在國務院新聞辦公室就業和社會保障問題新聞發布會上講，「漸進式延遲退休方案已經出來了，還要按照相關程序報經批准後才能向社會廣泛徵求意見」，「今年肯定會拿出方案」，五年後漸進式實施。
照此推算，延遲退休當在2022年實施。1