廷遲退休年齡定了嗎

① 延遲退休年齡什麼時候開始執行

勞苦大眾一般都反對提高退休年齡，國家如果強制啟動的話，預計年公開徵求意見。那麼要2022年修改、再審批和正式發布，5年後實施。2027年之後才可能實施。
建議1：
2030年起，原來50歲退休的每4年提高一歲，原來55歲退休的每8年提高一歲。
2030年 原50歲 原55歲
2034年 51歲
2038年 52歲 56歲
2042年 53歲
2046年 54歲 57歲
2050年 55歲
2054年 56歲 58歲
2058年 57歲
2062年 58歲 59歲
2066年 59歲
2070年 60歲 60歲

到2070年全國公民統一60歲退休。

建議2：
充實社保基金。
央企利潤的10%每年劃撥社保基金，每年有一兩千億。
公務員每年減少2%，每年節省幾千億，劃撥到社保基金。
打擊各市財政年底突擊燒錢上萬億的敗家行為，財政預算結余的一部分劃撥社保基金，每年有幾千億。

建議3：
建立靈活（或稱彈性）退休制度。參考：《公務員法》下文，要推廣到全民。
公務員符合下列條件之一的，可申請提前退休：
（一）工作年限滿三十年的；（二）距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的。

建議4：
把五花八門的養老保險種類（公務員、事業單位、企業職工、城鎮居民、農村居民、軍人養老保險等等）統一為「公民養老保險」，
所有公民，待遇用相同的方法計算，並有保底和封頂，最低待遇不可以低於600元，最高不可以高於9000元。15倍的差距已經夠大了，現在的差距是上百倍。

② 延長退休年齡確定嗎

據人社部部長透露來，該部已源制定好漸進式延遲退休年齡方案，並於2017年向社會推出，2018年徵求意見，然後實施-----但他們也知道，延長退休年齡遭到了大多數人強烈反對，要強行實施是可能造成新的不穩定因素的，這也是其顧慮所在。所以，個人認為究竟何時正式宣布實施延長退休年齡與最終延遲幾年並不確定，可能還要看社會各階層對此的反彈程度和國際國內的形勢。

③ 請問，推遲退休年齡這個事情已經確定下來了么實行了么

2013年6月，由於就業壓力等多重原因，人社部已經擱置延遲退休的思路，僅僅從研究著手，進行學術探討。「延遲退休只是作為一個討論課題，我們還不會推行。」人社部一位高層表示。其原因是「現在就業壓力增大，一批批的年輕人需要就業，也就是需要更多的就業崗位。」上述人士表示，「延遲退休不符合現在的形勢。」

2018退休年齡最新規定：社部今日公布延遲退休時間表，最新延遲退休方法最早2022年實施!這樣一算來對70、80後的影響很大。到底退休年齡的最新規定是什麼?退休年齡到底要改到幾歲?退休年齡最新規定到底會影響誰?

我國人社部部長尹蔚民表示，我國將實施「漸進式延遲退休」，爭取今年完成方案制定，後年正式推出，方案推出至少五年後。想退休?別著急，先等等，社會養老金缺口還需要你。(最新消息：女職工退休年齡最新規定正副處級女幹部60周歲退休)

一、延遲退休方案實施時間表：

2015年 指定延遲退休方案--->2017年 上報中央同意並公開徵求意見--->2017年 公布方案--->2022年 最在實施時間

二、哪些人受到退休年齡最新規定的影響?

1、小於等於50歲的女性工人(1972年以及以後出生的女性);

2、小於等於55歲女性幹部和男性工人(1967年以及以後出生的人);

3、小於等於60歲的男性幹部(1962年以及以後出生的男性);

由此看出，延遲退休方案影響較大的是70後和80後，根據人社部方案將實行「漸進式」延遲退休：每年延長幾個月退休年齡，知道經過相當長時間達到新擬定的法定退休年齡。

三、如何理解漸進式退休年齡?

以55歲退休為標准，假定每年延長退休時間為6個月，自方案實施起，逐年累計遞增，直到達到新擬定的退休年齡。

假如每年延長退休時間2個月，1986年出生的小夥伴退休年齡將為58.3歲，到達新的法定退休年齡前，漸進式的延遲退休將波及90後。按照現有預測，法定退休年齡有可能是65歲。

④ 延遲退休年齡定下來了嗎

退休年齡最新消息2021年開始執行

時任人社部部長尹蔚民在介紹制定漸進式延遲退休年齡的政策時表示，小步慢走，漸進到位。每年推遲幾個月的時間，經過一個相當長的時間再達到法定退休的目標年齡。

如果從2022年起實施延遲退休，每年延遲六個月，按照現行的退休框架，2022年退休年齡將分別是50.5歲、55.5歲和60.5歲。

原本在這一年退休的人就要多干半年。以此類推，直到達到新的退休年齡為止。所以，2020年在人社部對於延遲退休的時間規劃中也是一個重要的節點，按計劃，延遲退休的方案應該在2016-2020年之間公布。

很多人對於延遲退休的政策很是關注。有不少人認為在人口老齡化的時代大背景下，延遲退休必不可少;而很多人對於自己辛苦熬到退休，最終卻還要延遲表示反對。就在最近，大家廣泛關注的延遲退休傳來了最新消息!人社部對於延遲退休正式給出了答案。

按照人社部發表的言論，我們可以得出。有不少企事業單位女性工人都有自願延遲退休的現象，但是國家對於企事業單位的女職工目前並沒有相關政策要求，現在只是對於部分高級技術人員提出了相關延遲退休的政策。在看到這個回復之後，不少人稍稍放心，至少目前來看，還是按照原有的制度實行退休。

但是人社部同時指出，目前我國人口壽命延長，人口老齡化問題嚴重。而我們現行的退休制度是上個世紀50年代指定的，年齡設定偏低，已經不符合我國現在的實際國情。根據具體問題具體分析的原則，延遲退休政策是必然要執行的。但是對於新退休政策的制定，目前人社部也在積極探索階段。正如之前人社部部長尹蔚民所說的「延遲退休是必然的趨勢」。而對於延遲退休政策，也分為「支持派」和「反對派」。「支持派」認為美國、義大利、法國、加拿大等國家，退休年齡普遍為65歲，對於很多職業也是「越老越吃香」，多上幾年班，還可以多拿幾年的工資。退休年齡每延遲一年，本該拿養老金的人不僅不用拿，還會繼續繳納養老金，從全國來看，這樣做可以使我國養老統籌基金一年增加40億元、減支160億元，減緩基金缺口約200億元。

⑤ 退休年齡的延長定下來了嗎

國家沒有出台延遲退休政策，人社部明確表示，適時出台，沒有給出時間表，說明暫時不會出台的

⑥ 延遲退休年齡，怎麼延怎麼規定的

1、職工延遲退休目前還沒有最終確定，國家法定的企業職工退休年齡是：專男年滿60周歲屬，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。

⑦ 推遲退休年齡，國家已經確定了嗎

還沒有。財政部最近透露，國家相關部門正在醞釀條件成熟時延長法定退休年齡，有版可能女職工從2010年開始，男職權工從2015年開始，採取「小步漸進」的方式，每3年延遲1歲，逐步將法定退休年齡提高到65歲。

在解釋為何要推遲退休年齡時，財政部官員表示，主要原因是中國的養老金機制尚不健全，養老金對於馬上到來的老齡化時代明顯不足。為了緩解養老金不足的矛盾，只好讓老人們推遲退休了。當然每推遲一年退休，推遲一年養老金發放，養老統籌基金就可增加40億元，並減支160億元。有關人士說，拿這些錢可以辦很多事情。

盡管網上調查有超過60%的人反對延遲退休年齡，看起來國家放出風頭就已表明這一政策是遲早要實施的了。

⑧ 延遲退休年齡什麼時候開始實行

現在國家只是在調研和探討，並未出台具體政策，並且這個工作難度較大，設計面廣專，不是輕易就出屬台的，三中全會提出漸進式延遲，具體怎麼延遲，還需要長時間的研究和幾番定稿，徵求廣泛意見之後才可以報請國家發布，所以，我肯定的告訴你，近期不會出台，

⑨ 延遲退休的規定什麼時候正式出台

2017年出台新的退休政策2022年開始實施延遲退休，20l6年不會有新的退休政策出來