杭州退休工資每年能加多少錢

Ⅰ 我是杭州的如果自己交社保15年那現在可以那退休工資多少錢

退休金的計算跟辦理退休時上一年度省平均工資、個人歷年的繳費年限、個人歷年繳費的平均額等有關。不清楚您過去的情況，都沒法給您具體的數字。以下是養老金的計算的相關規定，供你參考：

基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，有視同繳費年限或1997年年底前參加職工基本養老保險的參保人員，加發過渡性養老金。
1.基礎養老金月標准以參保人員符合按月領取養老金條件時上年度全省在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費年限每滿1年按基數的1%計發。
本人指數化月平均繳費工資指參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資乘以參保人員本人平均繳費工資指數。
參保人員本人平均繳費工資指數指參保人員本人退休時歷年繳費工資指數的平均值。
繳費工資指數按本人當年繳費基數和上年度全省在崗職工平均工資的比值計算，計算結果保留到小數點後四位。

2.個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以退休年齡相對應的計發月數。計發月數按國家統一標准執行。
3.過渡性養老金月標准按參保人員1997年12月31日前的本人指數化月平均繳費工資，乘以1997年12月31日前的繳費年限，再乘以1.4%計發。參保人員有視同繳費年限的，在計算過渡性養老金時一並計算。

Ⅱ 杭州今年退休金加多少

2015年浙江杭州市企業退休人員基本養老金調整最新消息，企退人員再次漲工資，增資的養老金已於3月31日前發放到退休職工手中。
根據《浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省財政廳關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知》，杭州市企業退休人員基本養老金再次上調。這是從2005年至2015年，連續第10年提高企業退休人員基本養老金水平。1—3月上調的養老金已在3月31日基本發放完成。享受到該調整政策的主城區企業退休人員高達44萬人。
此次基本養老金的調整范圍為2015年12月31日前已按規定辦理退休(職)手續的人員。
此次調整採取普遍調整和適當增發的辦法。普遍調整分兩部分：一是退休人員按每人每月增加123元，退職人員按每人每月增加100元;二是根據本人繳費年限(含視同繳費年限)長短確定月調整標准。具體標准為：繳費年限每滿1年(不滿1年按1年計算)，月基本養老金增加5元。
以一位繳費30年的退休人員為例，在每月增加第一部分的123元的基礎上，還可以獲得第二部分的150元，總共每月增加273元。同樣情況的退職人員，總共每月增加250元。其中，每月123元的標准，是根據2015年杭州市在崗職工平均工資水平、經濟社會發展水平和平均養老金水平來確定的。
在普遍調整的基礎上，部分退休(退職)人員還將適當增發基本養老金。
1953年12月31日前參加工作的退休(退職)人員，繳費年限滿30年及以上的;繳費年限滿20年不足30年的;繳費年限不滿20年的。分別每人每月增發70元、60元、50元。
同時，在2015年12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上的退休(退職)人員，每人每月增發30元。
同時符合上述增發基本養老金條件的，可以重復享受。
仍以繳費30年的退休人員為例，如果符合增發條件，那麼每月增加的基本養老金在普遍調整的273元的基礎上，將再增加100元，達到373元。
從全省來看，杭州的調整標准和寧波並列首位，溫州、湖州、嘉興、紹興、金華、舟山、台州調整標准為119元，衢州和麗水則為115元。

Ⅲ 杭州市交20年社保2020年乙退休養老金可以拿多多少錢

不是交20年社保，2020年退休養老金能拿多少錢？是不確定的，這個杭州2020年當地的社平工資和你個人繳費商戶零都有關系

Ⅳ 杭州地區職工養老保險繳滿十五年後每多繳一年退休後每月可多拿多少錢

需要根據退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定的。

依據《浙江省職工基本養老保險條例》第三十二條規定：本條例第三十一條第（一）、（二）項規定的參保人員退休後，其月基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成，按以下標准計發：基礎養老金月標准以退休時上一年度全省在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿一年發給百分之一；

個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計發月數根據退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定，具體按照國務院規定執行；過渡性養老金月標准按照職工本人1997年12月31日以前的指數化月平均繳費工資，乘以1997年12月31日以前的繳費年限，再乘以一定比例計發。計發比例按照省人民政府規定執行。

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職工基本養老保險的相關要求規定：

1、用人單位應當自依法成立之日起三十日內，向社會保險經辦機構辦理職工基本養老保險登記手續。城鎮個體勞動者應當按規定向社會保險經辦機構辦理職工基本養老保險登記手續。

2、基本養老保險基金存入銀行或者購買國債的，在確保職工基本養老金等發放的同時，應當選擇合理的存款期限或者國債期限，提高基金的利息收益。

3、社會保險經辦機構按照公民身份號碼，為參加基本養老保險的職工、城鎮個體勞動者建立基本養老保險個人賬戶，發給參保人員手冊，記載繳費情況。

Ⅳ 杭州養老保險退休工資是多少錢一個月多少錢一個月

按照目前的政策復規定，制養老保險累計繳費滿15年，同時達到退休年齡，可以領取養老金待遇。
很抱歉無法估算未來能拿多少養老金。因為養老金的計算是根據你退休時所在省（直轄市）在崗職工社會平均工資、累計繳費年限、歷年的繳費基數、個人賬戶的累計額幾個指標綜合計算的。鑒於這些指標都是未知數，沒有辦法測算。只有這些指標都能提供才能精確計算出來。因此只能到退休的時候才能知道你拿多少錢。每個人參保的情況不一樣，每個人的退休工資也是不一樣的。

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Ⅵ 杭州市2017年企業退休職工工資幾月份加增加多少

剛剛有了2017調整退休金消息，調整比例還沒確定、國務院、人社部還沒布置工作，各省市都還沒有進入程序制定調整辦法，你就急著幾月份增加了，增加多少了。 你沒有往年調整退休金的經歷、經驗嗎？ 耐心點，等著吧，至少6月份以後你再問。

Ⅶ 杭州養老保險退休工資是多少錢一個月多少錢

杭州養老抄保險在線查襲詢
你不用擔心,除登陸當地社保網(功能並非完善和穩定)查詢外，你還可以通過以下方式查詢：
（一）當地社保局
（二）撥打社保局服務電話12333
切記：查詢需要本人身份證或社保號。

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Ⅷ 杭州社保現在退休的人可以領多少錢一個月

社會保險養老金與參保人員的繳費年限（含工齡），繳費金額，退休時上年度所在省份在崗職工月平均工資這3項有關。與單位性質，工作類別無關。

養老金的計算計算辦法，針對勞動者參加工作的時間和繳納社會保險費的年限有3種類別：

1. 繳費年限不足15年的，個人賬戶全部儲存額一次性支付給本人，繳費年限每滿1年再發給1個月的本人指數化月平均繳費工資，並終止養老保險關系。

2. 1998年10月1日及以後參加工作，繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

計算公式：
基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限) ×1％

個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額／本人退休年齡相對應的計發月數

3. 1998年9月30日及以前參加工作，繳費年限累計滿10年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。

計算公式：
基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限×1％

個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。

過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限×1.4%

Ⅸ 浙江省、杭州市、己買㶂、25 養老金、到2021 年退休能拿多少一個月

僅僅只有25年繳費年限一項數據，是無法計算退休後月領取養老金的金額的。
目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。
計算方法如下：
一、基礎養老金=(參保人退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為，目前只有一項養老保險繳費年限，但不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費工資指數，以及養老金個人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。
(註：
①本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數。
②平均繳費工資指數是指參加養老保險社會統籌人員歷年繳費工資指數的平均值，稱為平均繳費工資指數。它是由參保人每年的繳費基數除以當地上年的在崗職工平均工資，得出繳費當年的繳費工資指數，如此每年計算一次，到退休時，把每年的繳費工資指數相加，然後再除以實際繳費年限得出的。)