退休金舉報

㈠ 退休工資不公平要找什麼部門投訴

退休工資有異議可以到當地的社保局進行反饋，國家工作人員在社會保險管理、監督工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分。違反《社會保險法》規定，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
《社會保險法》
第九十二條 社會保險行政部門和其他有關行政部門、社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構及其工作人員泄露用人單位和個人信息的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分；給用人單位或者個人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第九十三條國家工作人員在社會保險管理、監督工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分。
第九十四條 違反本法規定，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第八十二條 任何組織或者個人有權對違反社會保險法律、法規的行為進行舉報、投訴。
社會保險行政部門、衛生行政部門、社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構和財政部門、審計機關對屬於本部門、本機構職責范圍的舉報、投訴，應當依法處理；對不屬於本部門、本機構職責范圍的，應當書面通知並移交有權處理的部門、機構處理。有權處理的部門、機構應當及時處理，不得推諉。
第八十三條 用人單位或者個人認為社會保險費徵收機構的行為侵害自己合法權益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
用人單位或者個人對社會保險經辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續手續或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
個人與所在用人單位發生社會保險爭議的，可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費徵收機構依法處理。

㈡ 已經退休了的人員如果他是廠里除名了有人舉報會不會重新審核他的退休金

退休人員的工資額不受在原單位上班期間違規和除名等因素影響，只要年齡超過六十歲，繳費年限超過十五年以上即可辦理退休，退休金是按繳納的養老金基數計算，實行多交多得的計算養老金原則，不會被別人舉報或者是被除名而重新審核退休金。

㈢ 人死後家人冒領退休工資在哪裡舉報

可以向勞動監察舉報。

退休職工去世之後，親屬繼續冒領基本養老保險金，是虛構退休職工依然健在的事實，騙取基本養老金，涉嫌詐騙基本養老保險基金。根據《社會保險法》第八十八條、第九十四條規定，應由社會保險行政部門責令退還，並處騙取金額二至五倍的罰款，構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。社會保險行政部門是指人力資源和社會保障局，具體實施查處工作的是勞動監察大隊。公民可以向勞動監察舉報，可以上門舉報，可以用信函舉報，可以網上舉報、也可以撥打當地人力資源和社會保障服務咨詢電話12333舉報。

《社會保險法》
第八十八條以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。

第九十四條違反本法規定，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

㈣ 退休金遲遲沒有發放，作為普通人該如何進行維權

在生活里經常遇到一些不如意的事情，破壞我們的心情，甚至影響到我們的正常生活。對於已經退休的人來說，退休金可能就是他們的收入來源，如果遲遲不發，可能連正常的生活都無法維持。

退休金本身就是一種養老保險待遇，在人們已經為社會奉獻了幾十年以後，退休金是他們擁有的一種正當合法的福利，既然制定了這項規定，就應該及時發放。如果退休金遲遲不發，可以通過以下方式來維權。

三、向媒體求助。
在現在網路如此發達的時候，通過媒體來表達自己的合理訴求，也是一個效率很高的方式。在媒體和輿論的壓力下，這些拖欠退休金的企業也會受到譴責，只要他們還想繼續生產運營，就必須要解決退休金發放的問題。
無論選擇哪種辦法，都要學會合理的維權，不要以暴力的手段來聲討，這樣只會讓事情變得更糟，但是也不要忍氣吞聲，放任自己的利益被其他人侵佔。

㈤ 實名制舉報騙社保退休金，當地主管部門不追查，應該怎麼辦

實名制舉報騙社保，退休金當地主管部門不追查應該怎麼辦？實名制舉報騙社保，退休金可是當地主管部門布布追查，那麼你可以向上一級政府舉報。

㈥ 怎麼舉報假老師拿國家退休金

這種現象你可以向，當地的社保機構進行舉報，不能讓這樣的現象長期存在下去，這首以欺詐，騙取國家養老金

㈦ 我的退休金不合理該什麼部門申訴

如果覺得你退休工資不合理，你可以到社保局進行重新審核。一定要提供證據。材料。

㈧ 河北省舉報退休工人工資為什麼到時候不發退休金

河北省舉報退休工人工資一般的退休金七八月份吧能有個結果。

㈨ 到哪個部門可舉報社保局內部人貞收費走後門辦社保退休金享受的

可以向人社局舉報，也可以向監察局舉報。

㈩ 沒有證據,舉報,年齡大多領退休金,社保局就停發退休金嗎

恩，一個意思，2種叫法。
如果員工還是單位職工的話，一般是由單位統一辦理退休。如果已經內解除關系，容則個人去辦理，不過單位和個人誰去辦理沒有區別的。
員工不去社保局確認領取資格，社會保險直接就停發了，不需要企業通知啊。
職工退休後與原企業沒有任何關系了，其養老金是由社會保險支付的。