❶ 職工退休延長年齡標准
到今天為止，沒有推遲退休年齡的政策出台。
不過推遲退休年齡看來是不可避免的，但這問題牽涉面太廣，並被大多數人反對，如果一下子就強行實施延遲退休年齡，會影響社會穩定；個人認為，有關方面對此會非常謹慎的，具體的配套政策也還在研究之中，什麼時候實施，要視國際國內形勢而定。就目前而言，現行的退休政策還在繼續執行。
退休年齡現行規定仍然是：企業女工人50周歲、女幹部和以個體身份參保的女性55周歲，男性都是60周歲退休。
❷ 退休年齡真的要延長嗎
退休年齡延遲，是大勢所趨，遲早的事情，人社部已經在著手准備，並且表示在適當的時候報請有關部門批准，目前正在研討階段，
❸ 退休年齡什麼時候要延長
目前退休年齡還未延長。
❹ 退休年齡延長多少
修改退休年齡的政策，人社部研究幾年了還沒公開，
最快也要2018年公開徵求意見，2019年再次修改完善後頒布，頒布之後至少5年(2024年)才開始實施。
反對過快調整及突然襲擊。
建議1：
2024年起，原來50歲退休的每4年提高一歲，原來55歲退休的每8年提高一歲。
2024年 原50歲 原55歲
2028年 51歲
2032年 52歲 56歲
2036年 53歲
2040年 54歲 57歲
2044年 55歲
2048年 56歲 58歲
2052年 57歲
2056年 58歲 59歲
2060年 59歲
2064年 60歲 60歲
到2064年統一60歲退休，再根據國家財力和社保基金積累決定是否調整退休年齡。
短期內社保空賬的對策：2017-11-18國務院出台政策，央企等國企劃轉10%的股權給社保基金，增強社保基金實力。
(參照：2016年,102家央企利潤總額1.2萬億元，10%就有1200億元。）
建議採取更多措施，比如：
A:公務員人數和行政支出每年遞減2%（隨著政府管理水平提高、及大陸人口幾年後就開始減少、再保留上千萬公務員已無必要）。
B:各地當年度財政資金有結余的一律上繳，嚴懲年度突擊花錢上萬億的荒唐行為。
C:稅收資金每年劃撥社保基金遞增2%，進一步提高社保實力。
不要一味提高退休年齡，讓百姓繳費三四十年（20歲到60歲甚至更高）、只領幾年養老金就死亡。
建議2：建立靈活（彈性）退休制度。參考《公務員法》第88條，把它推廣到全民。
公務員符合下列條件之一的，可申請提前退休：
（一）工作年限滿30年的；（二）距國家規定的退休年齡不足5年，且工作年限滿20年的。
建議對全民都給予允許彈性退休的政策。對於下崗或因企業破產失業的職工，更應該允許提前退休。
建議3：把五花八門的養老保險種類（公務員、事業單位、企業職工、城鄉居民、軍人養老保險等）統一為「公民養老保險」，待遇盡量公平並有保底和封頂，
比如，最低待遇不可低於當地最低工資的60%(福建在2010年已有此政策），最高不可以高於5000元(國家主席退休也不要高於這個上限)。
❺ 退休年齡真能延長嗎
贊成的可以有諸多理由，如：延長退休年齡是國際趨勢、可以減輕國家負擔、還可以使技術人員、管理人員更好的發揮余熱等。 而反對的也有很多依據，如：延長退休年齡可能增加就業壓力、不利於年輕人的發展等。 兩種說法都有各自的道理。 而我則認為： 1、任何事情都有它的發展規律。而在發展的過程中是不能強行的違背這個規律。退休的問題也是如此。從理論上看，贊成的觀點說可以使技術人員、管理人員更好的發揮余熱，沒有問題。但他們以外的人員呢？也就是說體力勞動者呢？理論上，現在這個年齡或許早已支持不了了。現實呢？和這個推測是一樣的。前者，一般都願意延長退休時間，而後者則非常樂意提前退休。各地每年提前退休的難度是比目前高考還要嚴峻的。
❻ 高級專家能不能延長退休年齡，有相關部門的文件規定嗎
國務院《關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》
級專家離休退休年齡，專一般應按國家統屬一規定執行。對其中少數高級專家，確因工作 需要，身體能夠堅持正常工作，徵得本人同意，經下述機關批准，其離休退休年齡可以適當延長：副教授、副研究員以及相當這一級職稱的高級專家，經所在單位上報請上一級主管機關批 准，可以適當延長離休退休年齡，但最長不超過六十五周歲；教授、研究員以及相當這一級職稱的高級專家，經所在單位報請省、市自治區人民政府或 中央機關的部委批准，可以延長離休退休年齡，但最長不超過七十周歲。
❼ 為什麼退休年齡延長
目前沒有延遲退休的政策。也就不存在延遲退休年齡的問題。
❽ 以後退休年齡會延長嗎
國家延遲退休方案雖未公布但已經有了眉目，待公布後通過徵求意見進行修改認證，並經法律程序由權力機關批准後即會實施。人社部說過要在2o22年開始實行。退休年令肯定是要延長的!
❾ 女性法定退休年齡50到了，可以申請延遲嗎
女性法定退休年齡50是指的到了50可以退休，至於你想多少歲退休是你的事兒。
❿ 退休年齡延長最新規定表
目前還沒有正式出台文件。