退休前三年的社保可補交嗎

『壹』 到退休年齡社保還差三年可以一次交完嗎

到退休年齡，社保還差三年，是可以一次性交完的！但是需要你有足夠的補交資金，因為數目不小！

『貳』 己到退休年齡,社保剛交三年,可以一次性補交嗎

這個補交社保，每個地區都是不一樣的。有的地方是可以補交的，但是有的地方你可以延期退休的。你這種情況應該是不可能一次性補交的。你應該到社保局去好好再問一下。

『叄』 企業裁員我離退休還有三年,這三年社保個人可以補交嗎每年大約交多少

裁員距離法定退休年齡不足五年不能被裁掉，受法律保護。三年社保可以補繳。

『肆』 到了退休年齡之前斷檔的養老保險(3年)可以補交嗎（個體）

養老補繳條件如下：

2019年養老保險最新政策規定可以一次性補繳養老險嗎?《社會保險法》第十六條規定：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。根據新規定，多數地區取消未交過養老保險的一次性繳納15年。詳見本文。

養老保險一次性補繳最新政策

我國《社會保險法》第十六條規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以繳費至滿15年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，卓林保個人社保補繳代繳按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

對於企事業單位職工來講，如果年齡在45到60歲之間才開始繳納養老保險的，需按月繳納養老保險費，退休後一次性繳費至滿15年，補繳年限自定，但不得超過10年。除此之外，城鎮個體工商戶、靈活就業人員中斷繳費並且達到法定退休年齡後，繳費年限不滿15年的人群，也可以補繳社會養老保險。

1、首次參保，需要攜帶的有戶口本原件、居民身份證原件以及復印件、近期免冠照。

2、續繳費，需要的是戶口本和身份證原件，《職工養老保險手冊》以及《醫療保險證》。需要填寫審核的表格材料有：《參加養老保險人員基本情況登記表》、《企業城鎮勞動者參加養老保險登記表》、《企業城鎮勞動者參加養老保險繳費補填表》等以及一些附屬表格。

申辦的步驟和方法

首先，職工要根據自己的工資收入情況，按照規定繳納個人儲蓄性養老保險費，該費用是記入當地的社會保險機構在某家銀行開設的賬戶的，並按照不低於或者高於同期的城鄉居民存款利率來計算利息，鼓勵職工個人參加儲蓄性養老保險，所得的利息可以記入個人的賬戶，它的本息是全部歸職工個人所有的。

第二，攜帶戶口本和居民身份證的原件、復印件、近期一寸免冠照片，到戶口所在地的社會和勞動保障局進行注冊和登記。

第三，待相關部門進行相關資料的審核通過後，就為自己成功地購買了個人養老保險。

需要注意的問題

第一，要選擇一些適合自己的險種，如果遇到不懂的地方可以向自己的保險顧問咨詢。

第二，所提供的個人資料必須是真實可靠的，虛假材料申報的一經查實，不僅會追回所有非法的所得，還會按照有關法律法規進行嚴肅處理。

第三，如果單位或者申領人對核定的養老保險待遇有異議的話，應當按照《社會保險爭議辦法》的規定及時地向當地的社會和勞動保障局反映。

第四，如果申領人不能按時領取基本養老金的，屬於我局原因延誤的，予以補發延誤期間的養老金;屬於申辦單位原因造成延誤的，由單位負責補發其應得的待遇;屬於個人原因延誤的，由個人承擔有關責任，延誤期間的養老金不予補發;

繳費數額計算

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：

平均工資總額的20%繳納(部分省市略有調整)，職工個人按本人上年度月平均工資收入的8%繳納;城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費。例如：2010年4月份陝西省公布的2009年度全省社平均工資為30293元左右，因此2010年繳費金額=30293*20%=6058.6元。

繳費比例

繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：

(一)各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的8%繳費。

(二)個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的20%繳費，全部由自己負擔。

繳費年限

參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：

(1)1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年的;

(2)1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的;

(3)1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的;

(4)1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保

補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。

職工按月領取基本養老金必須具備的條件

1、達到法定退休年齡，並已辦理退休手續;

2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;

3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今，我國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。

『伍』 到了退休年齡，社保差三年滿15年，可以一次性補交么

『陸』 辦理退休時差三年社保未繳滿，可以要求單位追繳或者自己補繳嗎

現在的社保政策是以前欠繳的養老保險金不允許補繳了。只能延續繳納直到退休或者交滿十五年。

『柒』 退休年齡到了。社保還差3年,可以一次性補繳不

《社會保險法》實施（2011年7月1日）後參保人員達到法定退休年齡時，繳費年限不足15年的，可繼續按年度繳納養老保險費，繳滿15年後，領取養老保險待遇。

不選擇繼續繳費的，也可以轉移至城鄉居民養老保險制度，按規定享受城鄉居民養老保險待遇。

年輕的參保人，尤其是現在的八零後，九零後，想要在退休的時候一次性補繳養老保險，可能性基本為零，當然社保問題都是不是絕對的，因為現實情況復雜，有特殊情況存在：

如果是離職跳槽、失業等原因，導致養老保險斷繳，是不能補繳的。

而如果是單位錯繳漏繳等原因，造成員工養老保險斷繳的，損害了公民權益，屬於單位應繳未繳的情況，可以跟單位協商，由單位申請補繳。我們社保部門會酌情受理。

『捌』 己到退休年齡,社保剛交三年,可以一次性補交嗎