港澳台居民企業參保退休年齡

Ⅰ 社保的新規定退休年齡和最低繳多少年

我國退休年齡是男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年。
養老保險買滿十五年，醫療保險至少男性需要繳滿25年，女性需要繳滿20年，其他保險需要繳納至退休，退休之後才能享受保險待遇。
根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》規定：
第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。 本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第二十七條
參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
第四十六條
失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，最長不超過二十四個月。

Ⅱ 香港居民的退休年齡是多少

香港目前沒有法定退休年齡。企業有權自行決定，目前一般是男性回65歲退休，女性60歲退休。

香港政答府機構 , 記律部隊員佐級55歲退休 , 主任級或以上職級57歲退休 , 文職級60歲退休2香港私人機構 , 60--65歲退休。

除了公務員(政府人員)有退休金、長俸外，一般的香港人只能一次性的領取一筆退休金，一般為幾十萬港幣(即工作年數 x 最後月薪 x 一定百份比[約5-10%])。

(2)港澳台居民企業參保退休年齡擴展閱讀：

據香港媒體報道，不少港人認為政府應立法規定退休年齡。

有關注文職專業人員的組織2017年25日公布一項相關調查，結果顯示超過一半受訪者認為政府應該就各行業制定法定退休年齡，近一半人支持法定退休年齡定在65歲的水平。

工聯會勞顧會戶員代表兼離島區區議員鄧家彪表示，結果顯示，調查中超過一半受訪者認為政府應就各行業制定法定退休年齡，當中近五成人支持法定退休年齡應定在65歲水平，近三成受訪者認為應定在60歲。

Ⅲ 請問社保退休年齡是如何規定的

正常到齡退休：男性60周歲，女性工人50周歲（管理技術崗位的55周歲）；
特殊工種提版前退休：男性55周歲，權女性45周歲；
完全喪失勞動能力提前退休：男性50周歲，女性45周歲。
靈活就業人員退休：男性60周歲，女性55周歲（也有個別地方規定女性50周歲退休）。
新農保或城鎮居民養老保險退休：男、女都是60周歲。

Ⅳ 已獲得港澳台居民身份證的原內地居民,在內地已參保,到退休年齡可以辦退休嗎

港澳台居民在達到規定的領取養老金條件前離開內地（大陸）的，其社會回保險個人賬戶予以答保留，再次來內地（大陸）就業或者居住的，繳費年限累計計算；經本人書面申請終止社會保險關系的，可以將其社會保險個人賬戶儲存額一次性支付給本人。已獲得香港、澳門、台灣居民身份的原內地（大陸）居民，離開內地（大陸）時選擇保留社會保險關系的，返回內地（大陸）居住、就業並參保時，原繳費年限合並計算；離開內地（大陸）時已經選擇終止社會保險關系的，原繳費年限不再合並計算。

Ⅳ 個人參保和單位參保對退休年齡有規定嗎

不是這樣的，無論是個人參保還是單位參保，退休都是根據國家統一規定退休年齡退休，女普通工人50 幹部55 男的 60

Ⅵ 2019居民社保與職工社保 退休年齡

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

人社部的方案2015-2017研究三年了還沒公開，暫時未知修改退休年齡的具體政策，
或許2018年公開徵求意見，2019年修改、正式發布。發布之後至少5年(2024年)才開始實施。
反對一步到位、反對一刀切。
建議1：
2024年起，原來50歲退休的每4年提高一歲，原來55歲退休的每8年提高一歲。
2024年原50歲原55歲
2028年51歲
2032年52歲56歲
2036年53歲
2040年54歲57歲
2044年55歲
2048年56歲58歲
2052年57歲
2056年58歲59歲
2060年59歲
2064年60歲60歲
到2064年統一60歲退休，再根據國家財力和社保基金積累決定是否調整退休年齡。
短期內社保空賬的對策：2017-11-18國務院出台政策，央企等國企劃轉10%的股權給社保基金，增強社保基金實力。
(參照：2016年,102家央企利潤總額1.2萬億元，10%就有1200億元。）
建議採取更多措施，比如，公務員人數和行政支出每年遞減2%，財政稅收每年劃撥社保基金遞增2%等，進一步提高社保實力，而不是一味提高退休年齡。
建議2：建立靈活（彈性）退休制度。參考《公務員法》第88條，把它推廣到全民。
公務員符合下列條件之一的，可申請提前退休：
（一）工作年限滿30年的；（二）距國家規定的退休年齡不足5年，且工作年限滿20年的。
建議對全民都給予允許彈性退休的政策。對於下崗或因企業破產失業的職工，更應該允許提前退休。
建議3：把五花八門的養老保險種類（公務員、事業單位、企業職工、城鄉居民、軍人養老保險等）統一為「公民養老保險」，所有公民，待遇用相同的方法計算，並有保底和封頂，
比如，最低待遇不可低於當地最低工資的60%(福建在2010年已有此政策），最高不可以高於5000元(國家主席退休也不可高於這個上限)。

Ⅶ 港澳台人員在中國大陸購買社保，已經到了退休年齡，但是沒有買滿15年，還差幾年應該怎麼辦

補夠15年社保吧！要補盡快辦理社保補繳，社保局有新規定，補繳社保時間截止到2020年6月30號，2020年7月1號就不能再補繳了，盡快補繳辦理適宜。

Ⅷ 查詢確切的退休年齡，關於社保的

如果身份證年齡和檔案年齡不相符，身份證年齡比檔案年齡小一歲，辦理退休時以哪一個為准？（問題編號53628）

勞動和社會保障局按照有關文件給予答復，原勞動部辦公廳1993年4月17日勞辦發[1993]8號文件《關於核定職工退休年齡問題的復函》中規定：「關於企業辦理職工退休是以檔案中歷史記載的出生日期為依據，還是以職工身份證、戶口本記載的出生日期為依據的問題，我們認為，在啟用身份證以前，辦理職工退休手續時，原則上應以職工原始檔案中記載的出生日期為准；《中華人民共和國身份證條例》和《中華人民共和國身份證條例實施細則》發布以後，凡啟用了身份證的，在辦理職工退休手續時，應以職工身份證記載的出生日期為准」。

勞動和社會保障部1999年3月9日《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》（勞社部發[1999]8號）規定：「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為准」。山東省人民政府辦公廳1999年5月11日《關於進一步做好國有企業下崗職工基本生活保障和企業離退休人員養老金發放工作有關問題的通知》（魯政辦發[1999]32號）也明確規定：「對職工出生時間的認定，當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為准」。

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我建議你直接到檔案部門借閱你父親的檔案，將檔案拿到社保局咨詢。有些政策社保局內部的人有手冊，上面有辦事的依據，但這種政策網上是查不到的。只有這樣才能得到准確的信息。

Ⅸ 港澳台人員購買社保未滿15年，已到退休年齡！那應該怎麼辦

先到社保中心一次性補交足十五年不足部份，再辦退休手續，辦好手續後下一個月領退休金